Auf einen Blick
- Aufgaben: Behandle eigenverantwortlich Kinder und Jugendliche im ambulanten Bereich.
- Arbeitgeber: Johanniter-MVZ Rheinland GmbH ist ein spezialisiertes Versorgungszentrum für Kinder- und Jugendpsychiatrie.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, digitale Technik und Mitarbeiter-Rabatte.
- Andere Informationen: Sonderurlaubstage an Feiertagen und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Johanniter-Konzerns.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie mit Approbation und Erfahrung in der ambulanten Abrechnung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres sozialpsychiatrischen Teams unserer Nebenbetriebsstätte in Neuwied suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie- und psychotherapie (m/w/d). Das erwartet Sie Eigenverantwortliche Behandlung von Kindern und Jugendlichen im ambulanten KV-Bereich. Therapeutische Mitbehandlung bei komorbiden Entwicklungsstörungen (z. B. Lernstörungen / Intelligenzminderung). Enge Zusammenarbeit mit unserem pädiatrischen Fachbereich und unseren Heilpädagog:innen und Therapeut:innen. Das zeichnet Sie aus Sie sind Facharzt / Fachärztin für Kinder- und Jugendpsychiatrie- und psychotherapie (m/w/d) und verfügen über eine Approbation und die Facharzturkunde. Sie haben Freude an der therapeutischen Arbeit und Interesse an einer intensiven Arbeit mit psychisch erkrankten Kindern- und Jugendlichen und deren Familien. Ihre Arbeitsweise ist durch selbstständiges Arbeiten in einem breiten Leistungsspektrum unter Beachtung der Wirtschaftlichkeit geprägt. Sie haben erste Erfahrungen in der ambulanten KV- und/oder GOÄ Abrechnung. Das bieten wir Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Leistungsgerechte fixe Vergütung und 30 Tage Urlaub. Dienstfreie Wochenenden ohne Rufbereitschaften. Sonderurlaubstage an Weihnachten, Silvester und Rosenmontag. Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen. Nutzung digitaler Technik inklusive Videosprechstunden. Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen. Entwicklungs-und Karrierechancen innerhalb des gesamten Johanniter-Konzerns. Prämiensystem bei Anwerbung von Personal. Gesundheitsschutz- und Vorsorgemaßnahmen. KLINIK RENTE: Eine betriebliche Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung. Wer wir sind Johanniter-MVZ Rheinland GmbH Das Johanniter-MVZ Sinzig – Nebenbetriebsstätte Neuwied ist ein familientherapeutisches Versorgungszentrum mit einem sozialpsychiatrischen Schwerpunkt. Wir arbeiten nach einem multimodalen Konzept und sind u. a. spezialisiert auf die Behandlung von AD(H)S und Störung des Sozialverhaltens. Wir verfügen über eine Weiterbildungsbefugnis im Gebiet15 Kinder- und Jugendpsychiatrie und –psychotherapie. Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie- und psychotherapie (m/w/d) Zweipraxis KJP Neuwied Arbeitgeber: Johanniter GmbH
Kontaktperson:
Johanniter GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie- und psychotherapie (m/w/d) Zweipraxis KJP Neuwied
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Fachärzten und Therapeuten zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen in der Kinder- und Jugendpsychiatrie. Zeige in Gesprächen, dass du die aktuellen Trends und Entwicklungen in diesem Bereich kennst und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner therapeutischen Vorgehensweise vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unter Beweis stellen. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, während des Vorstellungsgesprächs Fragen zu stellen. Informiere dich über das Team, die Arbeitsweise und die Herausforderungen in der Praxis. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie- und psychotherapie (m/w/d) Zweipraxis KJP Neuwied
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie- und psychotherapie hervorhebt. Betone deine Approbation und Facharzturkunde sowie deine Erfahrungen in der ambulanten KV- und GOÄ-Abrechnung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die therapeutische Arbeit mit Kindern und Jugendlichen darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf Fachfragen
Bereite dich auf spezifische Fragen zu Kinder- und Jugendpsychiatrie vor. Informiere dich über aktuelle Behandlungsmethoden und relevante Forschungsergebnisse, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Präsentation deiner Erfahrungen
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, insbesondere in Bezug auf die Behandlung von komorbiden Entwicklungsstörungen. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein Engagement.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen hervor. Da enge Kooperationen mit Pädiatern und Therapeuten wichtig sind, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte nennen.
✨Interesse an Weiterentwicklung zeigen
Zeige dein Interesse an beruflicher Weiterentwicklung und Fortbildung. Sprich über deine Ziele und wie du dich in der Kinder- und Jugendpsychiatrie weiterbilden möchtest, um einen Mehrwert für das Team zu schaffen.