Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein engagiertes Team in der neonatologischen und pädiatrischen Intensivmedizin.
- Unternehmen: Johanniter-Kliniken Hamm, ein Ort für wertschätzende Zusammenarbeit.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stehen für Fragen jederzeit zur Verfügung!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Pflegeausbildung, Erfahrung in der Intensivpflege und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Stellvertretende Führung von Mitarbeitenden auf zwei Stationen im Bereich neonatologische und pädiatrische Intensivmedizin (Perinatalzentrum Level 1)
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen pflegerischen Versorgung unter Berücksichtigung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse
- Einhaltung betrieblicher Vorgaben unter Berücksichtigung von wirtschaftlichen, hygienischen und gesetzlichen Kriterien
- Koordination der internen und externen Schnittstellen unter Berücksichtigung repräsentativer Funktionen
- Die Zusammenarbeit im Team und eine wertschätzende Kommunikationskultur prägen Ihren Arbeitsalltag
Ihr Profil
- Abgeschlossene Pflegeausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im neonatologischen und pädiatrischen Intensivbereich
- Fachweiterbildung pädiatrische Intensivpflege und Anästhesie
- Abgeschlossener Leitungslehrgang oder ein pflegespezifisches Studium mit Schwerpunkt Management
- Führungskompetenz, Einfühlungsvermögen sowie Durchsetzungsstärke runden Ihr Profil ab
Das sollten Sie noch wissen
Wir freuen uns darauf, Sie bald in unserem Team begrüßen zu dürfen! Bei Fragen oder wenn Sie mehr über die Position oder unser Unternehmen erfahren möchten, können Sie sich jederzeit unverbindlich bei uns melden.
Ihr Persönlicher Kontakt Vor Ort
Johanniter-Kliniken Hamm GmbH
Frau Beyer Keute
Pflegedienstleitung
Werler Straße 110
59063 Hamm
Stellvertretende pflegerische Leitung für die neonatologische und pädiatrische Intensivstation [...] Arbeitgeber: Johanniter GmbH
Die Johanniter GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem modernen und zukunftssicheren Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Fort- und Weiterbildung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. In der Johanniter-Klinik am Rombergpark erwartet Sie ein motiviertes Team, ein gutes Arbeitsklima und die Chance, kreativ zu arbeiten und neue Ideen zu verwirklichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende pflegerische Leitung für die neonatologische und pädiatrische Intensivstation [...] erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Johanniter GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Johanniter GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Johanniter GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende pflegerische Leitung für die neonatologische und pädiatrische Intensivstation [...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Johanniter GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Johanniter GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Johanniter GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
