Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Tagespflege und sorge für eine herzliche Atmosphäre.
- Unternehmen: Johanniter-Haus Köln-Porz, ein führender Anbieter in der Altenpflege.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Harmonisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeitendenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte moderne Pflege und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft oder pflegewissenschaftliches Studium.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das Johanniter-Haus Köln-Porz sucht ab dem 01.12.2026 eine Leitung der Tagespflege (m/w/d) in Teilzeit, 33 Stunden/Woche. Mit Herzenswärme und Nächstenliebe stehen die Johanniter seit vielen Jahrhunderten kranken oder pflegebedürftigen Menschen bei. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die moderne Pflege.
- Tarifliche Vergütung
- 13. Monatsgehalt
- 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vertrauensvolle Ansprechpartner
- Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- Fahrrad-Leasing
- Vermögenswirksame Leistungen
- Anerkennung von Vordienstzeiten
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
- Mitarbeitendenfeste
Sicherstellung der Begleitung, Förderung, Betreuung und Pflege der Kunden unter Beachtung kundenorientierter, aktivierender Tagesabläufe. Schaffung einer am häuslichen Leben orientierten Atmosphäre. Erstellung der Dienst- und Urlaubspläne nach dem erforderlichen Bedarf. Kooperative und wertschätzende Personalführung und -Entwicklung. Mitwirkung bei der Integration in das örtliche Gemeinwesen sowie Öffentlichkeitsarbeit.
Nachweis einer abgeschlossenen Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft (460 Stunden), oder pflegewissenschaftliches Studium mit praktischer Erfahrung. Leitungserfahrung in einer Senioren- oder einer vergleichbaren Einrichtung. Ein personenorientierter, wertschöpfender Führungsstil. Zuständig für die Belegung der Tagespflege (Kundenakquise). Gute EDV-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit Vivendi-Programmen.
Bei Fragen melden Sie sich gern in unserer Einrichtung: Kathrin Jördens, Einrichtungsleitung, Johanniter-Haus Köln-Porz, Königsberger Str. 11, 51145 Köln, Tel.: 02203 306 507.
Gehaltsbeispiel bei 33 Stunden/Woche (nach Tarif AVR DWBO Anlage Johanniter ab dem 01.01.2027): Grundgehalt zwischen 3.630 € und 3.900 € brutto monatlich in Abhängigkeit von der jeweiligen Berufsausbildung, dem Umfang der Berufserfahrung und ggf. etwaiger Berufszusatzqualifikationen.
Das Johanniter-Stift Köln-Porz liegt im ruhigen Urbach nahe dem Eiler Parkweg. Es verfügt über 105 moderne Pflegeplätze, ergänzt durch zwölf weitere Plätze in der Tagespflege, Kurzzeitpflege ist möglich. Hinzu kommen großzügige Aufenthaltsbereiche und gemütliche Gemeinschaftsräume. Bei schönem Wetter lädt unsere parkähnliche, geschützte Grünanlage mit Terrasse, Bauerngarten und Teichen zum Verweilen ein. Mit Engagement, Zuwendung und guter Laune kümmern wir uns um das Wohlergehen unserer Bewohnenden – sehr gerne mit Ihrer Unterstützung.
Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH ist mit über 95 stationären Einrichtungen eine der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung.
Pflegedienstleitung Tagespflege (m/w/d) Arbeitgeber: Johanniter-Haus Köln-Porz
Das Johanniter-Haus Köln-Porz bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem harmonischen und abwechslungsreichen Umfeld zu arbeiten, das auf Wertschätzung und persönliche Entwicklung setzt. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und einem Mitarbeitendenvorteilsprogramm fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch Ihre persönliche Entfaltung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich mit Herzenswärme um die Pflegebedürftigen kümmert und gestalten Sie gemeinsam die moderne Pflege in einer der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich Altenpflege.
Kontaktdaten:
Johanniter-Haus Köln-Porz Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegedienstleitung Tagespflege (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Johanniter-Haus Köln-Porz ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung Tagespflege (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Johanniter-Haus Köln-Porz sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Johanniter-Haus Köln-Porz passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter-Haus Köln-Porz vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
