Krankenschwester oder Pflegefachkraft (m/w/d)

Krankenschwester oder Pflegefachkraft (m/w/d)

Lübeck Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und betreue Bewohner:innen mit Schmerzen und führe die Pflegedokumentation eigenverantwortlich.
  • Unternehmen: Haus Lübeck, ein modernes Pflegeheim im Herzen von Lübeck.
  • Vorteile: 13. Monatsgehalt, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und mache einen echten Unterschied in der Pflege.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Empathie für hilfsbedürftige Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Über uns

Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung bei fairer Bezahlung? Das Haus Lübeck liegt zentral und ruhig im Lübecker Stadtteil St. Es verfügt über 110 moderne Pflegeplätze und 83 betreute Wohnungen, auch Tagespflege und Kurzzeitpflege sind möglich.

Ihr Profil

  • EDV-Kenntnisse
  • Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft oder Krankenpfleger:in mit einer Weiterbildung als Pain Nurse
  • Empathie, Einfühlungsvermögen sowie ein wertschätzendes und respektvolles Verhalten gegenüber den Bewohner:innen
  • Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Freude am Umgang mit älteren und hilfsbedürftigen Menschen

Das bieten wir

  • 13. Monatsgehalt
  • Aufenthaltsräume für Pausen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Interne und externe Weiterbildung
  • Leistungsgerechte, attraktive Vergütung nach AVR DWBO, Anlage Johanniter
  • Mitarbeitendenvorteilsprogramm (Corporate Benefits)
  • Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
  • Sichern Sie sich mit Ihrem Einstieg bei uns einen Inflationsausgleich von bis zu 3000 €
  • Springer:innenprämie
  • Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
  • Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen

Ihre Aufgaben

  • Sie beraten und betreuen Bewohner:innen mit akuten und chronischen Schmerzen
  • Sie führen eigenverantwortlich die Pflegedokumentation und erstellen Maßnahmenpläne nach dem Strukturmodell (SIS)
  • Sie sind verantwortlich für eine fachgerechte und praktische Umsetzung der Schmerztherapie
  • Sie übernehmen die Grund- und Behandlungspflege der Bewohner:innen auf Basis unserer Qualitätsrichtlinien

Bewirb dich jetzt!

Krankenschwester oder Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Johanniter Haus Lübeck

Das Haus Lübeck bietet Ihnen als Krankenschwester oder Pflegefachkraft eine zukunftssichere Anstellung in einem modernen und respektvollen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer attraktiven Vergütung nach AVR DWBO schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die auf Teamarbeit und Empathie basiert. Genießen Sie zudem zahlreiche Vorteile wie ein 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und ein Mitarbeitendenvorteilsprogramm, während Sie in einer zentralen und ruhigen Lage in Lübeck tätig sind.

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Kontaktdaten:

Johanniter Haus Lübeck Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Krankenschwester oder Pflegefachkraft (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Haus Lübeck anzurufen oder vorbeizuschauen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu der Position, die dich begeistert.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen Mitarbeitenden oder anderen Pflegekräften, um mehr über die Arbeitsatmosphäre und die Anforderungen zu erfahren. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei deinem Bewerbungsgespräch helfen können.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Hauses Lübeck. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu deren Mission passen und sei bereit, das zu teilen.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst, was immer gut ankommt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Krankenschwester oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

EDV-Kenntnisse
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Krankenpfleger:in
Weiterbildung als Pain Nurse
Empathie
Einfühlungsvermögen
Wertschätzendes Verhalten
Engagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig in deinem Anschreiben, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Empathie und Engagement arbeiten. Lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen!

Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und Weiterbildungen klar hervorhebst. Wir legen Wert auf EDV-Kenntnisse und spezifische Qualifikationen wie die Pain Nurse Weiterbildung. Zeig uns, was dich auszeichnet!

Verwende klare Sprache:Halte dein Anschreiben einfach und verständlich. Vermeide Fachjargon, der nicht notwendig ist. Wir möchten, dass deine Botschaft klar rüberkommt und du uns von deinen Fähigkeiten überzeugst.

Bewirb dich über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter Haus Lübeck vorbereitet

Bereite dich gut vor

Informiere dich über das Haus Lübeck und dessen Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Zeige Empathie und Teamgeist

In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit Bewohner:innen umgegangen bist und wie du im Team gearbeitet hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem betrieblichen Gesundheitsmanagement. Das zeigt, dass du an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.

Präsentiere deine EDV-Kenntnisse

Da EDV-Kenntnisse wichtig sind, sei bereit, darüber zu sprechen, welche Programme du bereits genutzt hast und wie du diese in der Pflege einsetzen kannst. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.