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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte kreative Formate für unsere Bewohner.
- Arbeitgeber: Johanniter-Haus Westerland, ein führender Anbieter in der Altenpflege.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Jobticket und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Pflegebedürftigen und bringe frischen Wind in die soziale Betreuung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Sozialarbeit oder Pflege mit Führungserfahrung wünschenswert.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem harmonischen Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Die Johanniter suchen in Westerland auf Sylt eine Leitung für den Sozialen Dienst (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Akzente setzen, auch mal etwas Neues ausprobieren, kreative Formate mit Elan und Leben füllen: Wir geben Ihnen gerne die nötigen Freiräume, die Sie für Ihre Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen und Ihrem Team im Johanniter-Haus Westerland brauchen.
Das erwartet Sie:
- Sie koordinieren das Team der Sozialen Betreuung.
- Sie beraten und begleiten unsere Bewohnerinnen und Bewohner sowie Angehörige.
- Sie wirken bei Fallbesprechungen mit und sichern die Qualität unserer Betreuung.
- Sie arbeiten konzeptionell, entwickeln Ihr Arbeitsgebiet weiter und wirken beim Qualitätsmanagement mit.
- Sie sind gut vernetzt und kümmern sich um Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit.
- Sie planen Veranstaltungen und führen diese durch.
Das zeichnet Sie aus:
- Ein Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik, Gerontologie oder sind Pflegefachkraft mit Erfahrungen im sozialen Bereich.
- Erfahrungen in der Altenhilfe und Führungserfahrung sind wünschenswert.
- EDV-Kenntnisse.
- Eigenständiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein.
Was Sie noch wissen sollten:
Für alle fachlichen oder stellenbezogenen Fragen, kontaktieren Sie bitte direkt die Einrichtung: Ortwin Merckens | Einrichtungsleiter | Johanniter-Haus Westerland, Wenningstedter Weg 66, 25980 Sylt / OT Westerland.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen!
Das bieten wir Ihnen:
- Leistungsgerechte, attraktive Vergütung.
- 13. Monatsgehalt.
- 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche).
- Vermögenswirksame Leistungen.
- Inselzulage.
- Vergünstigter Wohnraum für Ihren Start auf der Insel.
- Jobticket.
- Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen.
- Zuschläge für Nachtarbeit.
- Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung.
- Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester.
- Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung.
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit.
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm.
- Fort- und Weiterbildungen.
- Dienstfahrrad.
Leitung für den Sozialen Dienst (m/w/d) Arbeitgeber: Johanniter-Haus Westerland, Sylt
Kontaktperson:
Johanniter-Haus Westerland, Sylt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung für den Sozialen Dienst (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Veranstaltungen oder in sozialen Medien – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns bei der Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können auch direkt über unsere Website Bewerbungen einreichen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gut über die Organisation und die spezifische Stelle, für die du dich bewirbst. Wir sollten unsere Fragen und Antworten im Voraus durchdenken, um im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass in Gesprächen und Interviews deine Begeisterung für die soziale Arbeit durchscheinen. Wir sollten klar machen, warum wir für die Position brennen und wie wir das Team bereichern können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung für den Sozialen Dienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Engagement arbeiten. Lass deine individuelle Note durchscheinen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau für die Leitung des Sozialen Dienstes bei uns geeignet bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Qualifikationen klar darstellen!: Stelle sicher, dass deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen deutlich hervorgehoben sind. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten im sozialen Bereich und deine Führungserfahrung zu unserem Team passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter-Haus Westerland, Sylt vorbereitest
✨Informiere dich über die Johanniter
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Johanniter und deren Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie ihre sozialen Dienste gestalten und welche Projekte sie aktuell haben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Teamkoordination oder der Beratung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen zur Teamarbeit und Führung
Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, sei bereit, Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Teammanagement zu beantworten. Überlege dir, wie du ein Team motivierst und Konflikte löst, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kreativität
Die Stelle erfordert kreative Ansätze in der sozialen Betreuung. Bereite einige Ideen vor, wie du Veranstaltungen planen oder neue Formate entwickeln würdest. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, frische Impulse einzubringen.