Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung schwerkranker Kinder in einem einzigartigen Umfeld.
- Unternehmen: Das Kinderhaus „Pusteblume“ bietet eine herzliche und unterstützende Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und 13. Monatsgehalt.
- Weitere Informationen: Fort- und Weiterbildungen im Bereich Intensiv- und Palliativpflege werden angeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Familien in herausfordernden Zeiten positiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3375 - 4125 € pro Monat.
Das Kinderhaus „Pusteblume“ bietet ein stationäres Kinder- und Jugendhospiz und eine Kinderintensivpflege WG. Wir unterstützen lebensverkürzend erkrankte Kinder sowie deren Familien und begleiten sie auf ihrem Weg. Als Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger:in können Sie bei uns Ihren Wunsch nach einer erfüllenden Tätigkeit umsetzen.
- Bereitschaft für Schicht- und Wochenenddienst
- EDV Kenntnisse
- Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Wünschenswert: Ausbildung zur Fachkraft Palliativ Care Pädiatrie oder die Bereitschaft dazu
- Arbeiten in einer einzigartigen Einrichtung mit den Ressourcen zur individuellen Pflege
- Betriebliche Altersvorsorge
- Das Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und wird der Teilzeitstelle angepasst
- Fort- und Weiterbildungen: Inhouse und andere Weiterbildungen, vor allem im Bereich Intensiv und Palliativ
- 13. Monatsgehalt
- Anteilig Urlaubsgeld
- Zulage für das Kind
- Pflege und Betreuung schwerkranker Kinder und Jugendlicher
- Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
Pflegefachkraft Kinderkrankenpflege Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Johanniter Kinderhaus „Pusteblume“
Das Kinderhaus „Pusteblume“ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer einzigartigen Einrichtung im malerischen Spreewald zu arbeiten. Wir fördern eine positive Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und Empathie basiert, und bieten zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu unterstützen. Darüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem 13. Monatsgehalt, betrieblicher Altersvorsorge und einer idyllischen Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, einen bedeutenden Beitrag zur Pflege schwererkrankter Kinder und deren Familien zu leisten.
Kontaktdaten:
Johanniter Kinderhaus „Pusteblume“ Recruiting-Team
