Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Patienten und Organisation medizinischer Untersuchungen in einem modernen Kardiologie-Team.
- Unternehmen: Johanniter-Krankenhaus Stendal, ein innovatives und akademisches Lehrkrankenhaus.
- Vorteile: 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kardiologie und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Medizinische Fachangestellte mit Zusatzausbildung oder Bereitschaft zur Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Sie möchten in einem innovativen und anspruchsvollen Umfeld arbeiten und Ihre Kompetenzen einbringen und erweitern? Dann sind Sie in der Johanniter GmbH, Zweigniederlassung Johanniter-Krankenhaus Stendal, goldrichtig.
Das Johanniter-Krankenhaus in Stendal, Schwerpunktkrankenhaus und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Magdeburg, sucht zum 01.06.2026 für die Klinik für Kardiologie eine/n Medizinische/n Fachangestellte/n mit Zusatzausbildung Herzinsuffizienz-Assistenz (m/w/d) oder Bereitschaft zur Teilnahme an der Zusatzausbildung – in Vollzeit.
Die Klinik für Kardiologie ist eine hochmodern ausgestattete kardiologische Funktionseinheit mit 2 Katheterlaboren, 1 elektrophysiologischer Arbeitsplatz, 1 angiologisches Interventionslabor (Kooperation mit der Gefäßchirurgie), MRT und 1 kardiologischen Station (69 Betten).
- 31 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
- Anerkennung von Vordienstzeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungen
- Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
- Leistungsgerechte attraktive Vergütung
- Mitarbeitendenfeste
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Positive Arbeitsatmosphäre
- Professionelle Einarbeitung
- Strukturierte Einarbeitung
- Tarifliche Vergütung
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- Vermögenswirksame Leistungen
- Vertrauensvolle Ansprechpartner
- Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
- Zusatzurlaub für Nachtarbeit
- Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
- Zuschläge für Nachtarbeit
- Zuschläge für Schicht und Wechselschicht
- Zuschläge für Überstunden
- Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille
- Zuschuss zum Fitnessstudiobeitrag
- Fahrrad-Leasing
Terminplanung und Organisation ambulanter und stationärer Untersuchungen, Patientenbetreuung und -Schulung, Koordination der Zusammenarbeit mit kooperierenden Abteilungen, Verwaltung und Pflege der Patientenakten, Sichtung und Bewertung telemedizinischer Vitalparameter.
Engagierte und empathische Persönlichkeit mit Freude an der Mitarbeit in einem motivierten Team sowie ausgeprägter Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Hohe soziale Kompetenz und ausgeprägte Teamfähigkeit im Sinne unseres Leitbildes. Idealerweise bereits vorhandene Berufserfahrung in der kardiologischen Patientenversorgung.
Ihr fachlicher Ansprechpartner: Nähere Auskünfte erteilt der stellv. Ärztliche Direktor und Chefarzt der Klinik für Kardiologie, Angiologie, Hypertensiologie und Rheumatologie Herr Chefarzt Prof. Dr. med. habil. C. Michael Gross gern unter Tel.: 03931-66-1230.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
Johanniter GmbH
Zweigniederlassung Stendal
Johanniter-Krankenhaus Stendal
Personalabteilung
Frau Jana Höft
Wendstr. 31
39576 Stendal
Tel. 03931/661038
Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark. Mit dem IC/ICE-Anschluss erreichen Sie Berlin (40 Min. bis Spandau), Wolfsburg (30 Min.) und Hannover (65 Min.) schnell und bequem.
Wir – die Johanniter GmbH – ist die Trägergesellschaft für über 100 stationäre Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen des Johanniterordens, darunter unter anderem mehrere Krankenhäuser, Fach- und Rehabilitationskliniken sowie Medizinische Versorgungs- und Therapiezentren.
Mit rund 800 Mitarbeitenden ist das Johanniter-Krankenhaus Stendal eines der bedeutendsten Gesundheitszentren der Region. Zirka 50.000 Patienten werden in unserem Schwerpunktkrankenhaus jährlich stationär und ambulant versorgt. Unsere Mediziner führen mehr als 8.000 Operationen im Jahr durch. Rund 400 Betten stehen zur Verfügung. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg bilden wir Ärztinnen und Ärzte aus. Zugleich unterhalten wir eine Pflegeschule. Darüber hinaus bieten wir in weiteren Bereichen Ausbildungsplätze an. Insgesamt 80 Auszubildende lernen derzeit bei uns. Unser Leitbild und unsere mehr als 150-jährige Krankenhaus-Tradition in Stendal verpflichten uns zum Einsatz moderner, bestmöglicher Medizin und Technik.
Medizinische Fachangestellte mit Zusatzausbildung Herzinsuffizienz-Assistenz (m/w/d) Arbeitgeber: Johanniter-Krankenhaus Stendal
Die Johanniter GmbH, Zweigniederlassung Johanniter-Krankenhaus Stendal, bietet Ihnen als Medizinische Fachangestellte mit Zusatzausbildung Herzinsuffizienz-Assistenz (m/w/d) ein innovatives und unterstützendes Arbeitsumfeld in einem der bedeutendsten Gesundheitszentren der Region. Mit 31 Tagen Urlaub, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer positiven Arbeitsatmosphäre fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, Zuschlägen für besondere Arbeitszeiten und einem umfassenden Mitarbeitervorteilsprogramm, das Ihre Work-Life-Balance unterstützt.
Kontaktdaten:
Johanniter-Krankenhaus Stendal Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Medizinische Fachangestellte mit Zusatzausbildung Herzinsuffizienz-Assistenz (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei Johanniter-Krankenhaus Stendal unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei Johanniter-Krankenhaus Stendal zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medizinische Fachangestellte mit Zusatzausbildung Herzinsuffizienz-Assistenz (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei Johanniter-Krankenhaus Stendal arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Medizinische Fachangestellte mit Zusatzausbildung Herzinsuffizienz-Assistenz (m/w/d)? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter-Krankenhaus Stendal vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Medizinische Fachangestellte mit Zusatzausbildung Herzinsuffizienz-Assistenz (m/w/d) bei Johanniter-Krankenhaus Stendal kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über Johanniter-Krankenhaus Stendal und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.
