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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Pflege und Dokumentation für unsere Bewohner:innen.
- Arbeitgeber: Die Johanniter-Seniorenanlage Heinrich-Gau bietet ein harmonisches Arbeitsumfeld in Alt-Wedel.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 33 Tage Urlaub, ein 13. Monatsgehalt und kostenlose Getränke.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben älterer Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Freude am Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen.
- Andere Informationen: Sichere dir bis zu 3000 € Inflationsausgleich und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung bei fairer Bezahlung? Arbeiten Sie gern in einem harmonischen, abwechslungsreichen Umfeld, in dem Sie beruflich vorankommen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Johanniter-Seniorenanlage Heinrich-Gau liegt im idyllischen Alt-Wedel am nordwestlichen Stadtrand von Hamburg. Sie verfügt über 60 moderne Pflegeplätze und 50 betreute Wohnungen, Kurzzeitpflege ist möglich. Mit Engagement, Zuwendung und guter Laune kümmern wir uns um das Wohlergehen unserer Bewohner:innen – sehr gern mit Deiner Unterstützung. Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege oder vergleichbare Ausbildung Freude am Umgang mit älteren und hilfsbedürftigen Menschen Gute EDV-Kenntnisse Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit Das bieten wir 13. Monatsgehalt bereits im November 30€ bei kurzfristigem Einspringen 33 Tage Urlaub (5,5 Tage Woche) Betriebliche Altersvorsorge Bezahlung nach Tarifvertrag Dauernachtwachen vorhanden Elterndienste möglich Familiäre Arbeitsatmosphäre Kostenlose Getränke Mitarbeitendenvorteilsprogramm (Corporate Benefits) Moderne Einrichtung Sichere Dir mit Deinem Einstieg bei uns einen Inflationsausgleich von bis zu 3000 € Weiterbildungen: Kostenübernahme Freistellung Deine Aufgaben Du übernimmst die Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner:innen Eigenverantwortliche Durchführung der digitalen Pflegedokumentation auf Basis unseres Qualitätsmanagementsystems Bewirb dich jetzt! Klicke auf \“Jetzt Bewerben\“ oben in der Anzeige!
Jetzt mit Pflegia bewerben: Pflegefachkraft (m/w/d) - Dein neuer Arbeitsplatz in einem eingespielten Team! Arbeitgeber: Johanniter Seniorenanlage Heinrich-Gau
Kontaktperson:
Johanniter Seniorenanlage Heinrich-Gau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Jetzt mit Pflegia bewerben: Pflegefachkraft (m/w/d) - Dein neuer Arbeitsplatz in einem eingespielten Team!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Johanniter-Seniorenanlage Heinrich-Gau und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, wie wichtig Engagement und Zuwendung für die Bewohner:innen sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passt.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Arbeitsatmosphäre und das Team zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Insights können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur digitalen Pflegedokumentation zu beantworten. Informiere dich über gängige Softwarelösungen in der Pflege, um zu zeigen, dass du dich mit den Anforderungen der Stelle auseinandergesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jetzt mit Pflegia bewerben: Pflegefachkraft (m/w/d) - Dein neuer Arbeitsplatz in einem eingespielten Team!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Johanniter-Seniorenanlage: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Johanniter-Seniorenanlage Heinrich-Gau informieren. Verstehe ihre Werte, die Arbeitsumgebung und die spezifischen Anforderungen an die Pflegefachkraft.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege und hebe deine EDV-Kenntnisse sowie Teamfähigkeit hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was du zur Verbesserung des Wohlergehens der Bewohner:innen beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter Seniorenanlage Heinrich-Gau vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Ausbildung, deinen Erfahrungen in der Pflege und deinem Umgang mit älteren Menschen. Eine gute Vorbereitung zeigt dein Interesse und deine Professionalität.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle in einem eingespielten Team ist, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Johanniter-Seniorenanlage Heinrich-Gau vertraut. Informiere dich über deren Werte, die Arbeitsweise und die angebotenen Dienstleistungen. Dies zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und bereit bist, dich in das Team einzufügen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Pflege sein. Dies zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.