Leitung Sozialer Dienst (m/w/d)

Leitung Sozialer Dienst (m/w/d)

Köln Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den sozialen Dienst und berate unsere Bewohner zu verschiedenen Themen.
  • Unternehmen: Johanniter Seniorenhäuser GmbH – ein herzlicher Arbeitgeber in der Altenpflege.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, tarifliche Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Moderne Einrichtung mit tollen Gemeinschaftsräumen und einem engagierten Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit und Leitungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Leitung Sozialer Dienst (m/w/d)

Johanniter Seniorenhäuser Gmb H Johanniter-Haus Köln-Zollstock sucht ab sofort eine Leitung des Sozialen Dienstes (m/w/d) bzw. einen erfahrenen Sozialpädagogen/Sozialarbeiter in Vollzeit.

  • Arbeitgeber: Johanniter Seniorenhäuser Gmb H Johanniter-Haus Köln-Zollstock
  • Arbeitsort: Köln – Zollstock
  • Anstellungsart: Vollzeit
  • Berufsbezeichnung: Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin
  • Das bieten wir Ihnen
  • Tarifliche Vergütung
  • Monatsgehalt
  • 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vertrauensvolle Ansprechpartner
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zuschläge für Überstunden
  • Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
  • Möglichkeit der Entgeltumwandlung
  • Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
  • Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
  • Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie z. B. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
  • Anerkennung von Vordienstzeiten
  • Mitarbeitenden-vorteilsprogramm
  • Zuschläge für Schicht und Wechselschicht
  • Mitarbeitendenfeste
  • Das erwartet Sie
  • Leitung des Fachbereichs unter Beachtung aller geltenden Gesetze sowie der im Qualitätshandbuch festgelegten Regelungen
  • Beratung unserer Bewohner/innen zu unterschiedlichen Themen
  • Öffentlichkeitsarbeit/Pressearbeit, Integration der Einrichtung in das örtliche Gemeinwesen
  • Durchführung von Teambesprechungen, Erstellung von Dienstplänen, Steuerung und Überprüfung von Arbeitsprozessen
  • Planung und Durchführung von Veranstaltungen der Einrichtung
  • Aktive Teilnahme an Gesprächs- und Arbeitsgruppen (z. B. AG Gesundheit, BVP usw.)
  • Koordinierung des Ehrenamtes
  • Das zeichnet Sie aus
  • Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialarbeit oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der Arbeit im Sozialen Dienst einer Pflegeeinrichtung wünschenswert
  • Leitungserfahrung
  • Gute PC-Kenntnisse, Word/Excel etc.
  • Teamfähigkeit, Flexibilität, eigenständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein
  • Das sollten Sie noch wissen
  • Nico Gröschner
  • Kommissarische Pflegedienstleitung
  • Johanniter-Haus Köln-Zollstock Sibille-Hartmann-Straße 1, 50969 Köln
  • Über uns

Johanniter-Haus Köln-Zollstock liegt gut angebunden im schönen Stadtteil Zollstock nahe dem weitläufigen Vorgebirgspark.

Es verfügt über 80 moderne Pflegeplätze, Kurzzeitpflege ist möglich.

Hinzu kommen großzügige Aufenthaltsbereiche und gemütliche Gemeinschaftsräume, besonders beliebt ist unser Johannes-Café.

Bei schönem Wetter lädt die geschützte Grünanlage mit Sonnenterrasse zum Verweilen ein.

Mit Engagement, Zuwendung und guter Laune kümmern wir uns um das Wohlergehen unserer Bewohnenden – sehr gerne mit Ihrer Unterstützung.

Die Johanniter Seniorenhäuser Gmb H ist mit über 95 stationären Einrichtungen eine der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung.

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Leitung Sozialer Dienst (m/w/d) Arbeitgeber: Johanniter Seniorenhäuser GmbH Johanniter-Haus Köln-Zollstock

Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH bietet Ihnen als Leitung des Sozialen Dienstes in Köln-Zollstock ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Mit 30 Tagen Urlaub, tariflicher Vergütung und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten fördern wir Ihre berufliche Entfaltung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Genießen Sie die Vorzüge einer modernen Einrichtung in einer attraktiven Lage, die sich durch ein starkes Gemeinschaftsgefühl und zahlreiche Mitarbeiterevents auszeichnet.

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Kontaktdaten:

Johanniter Seniorenhäuser GmbH Johanniter-Haus Köln-Zollstock Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Sozialer Dienst (m/w/d) erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Johanniter Seniorenhäuser GmbH Johanniter-Haus Köln-Zollstock haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Sozialer Dienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Leitungserfahrung
Berufserfahrung im Sozialen Dienst
Studium der Sozialpädagogik/Sozialarbeit
Gute PC-Kenntnisse
Teamfähigkeit
Flexibilität
Eigenständiges Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Johanniter Seniorenhäuser GmbH Johanniter-Haus Köln-Zollstock zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter Seniorenhäuser GmbH Johanniter-Haus Köln-Zollstock vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.