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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Starte deine 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann in einem inspirierenden Umfeld.
- Arbeitgeber: Johanniter-Stift Köln-Höhenhaus – ein führender Anbieter in der Altenpflege.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und entwickle dich in einem harmonischen Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlerer Schulabschluss oder gleichwertige Qualifikation und Freude am Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Moderne Tablets für die Ausbildung und gute Entwicklungschancen nach der Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1461 - 1680 € pro Monat.
Das Johanniter-Stift Köln-Höhenhaus sucht Auszubildende zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann (m/w/d). Der Start ins Berufsleben gelingt einfach besser, wenn sich zur Freude am Erlernten auch die Teilhabe am inspirierenden Miteinander gesellt. Austausch und Anregung, Weiterentwicklung und Spaß – das gehört bei uns zusammen.
Unser Angebot
- Attraktive Ausbildungsvergütung
- 13. Monatsgehalt
- 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
- Begleitung durch qualifizierte Praxisanleitung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Fahrrad-Leasing
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Flexible Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungen
- Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
- Gute Entwicklungschancen auch nach der Ausbildung
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- Anrechnung der Ausbildungszeit auf die tarifliche Einstufung bei Übernahme
Ihre Aufgaben
- 3-jährige Ausbildung in einem neuen Pflegeberuf, der eigenständiger Heilberuf ist
- Praktische Ausbildung überwiegend in unserem Johanniter-Stift Köln-Höhenhaus
- Weitere Praxiseinsätze u.a. im Krankenhaus, in der ambulanten Pflege und in der Gerontopsychiatrie
- Theoretische Ausbildung in einer Pflegefachschule, mit den Schwerpunkten Pflege, Medizin, Sozialpsychologie und Recht
Die Johanniter-Seniorenhäuser zählen zu den Ausbildungsbetrieben mit dem höchsten Verdienst für angehende Pflegefachpersonen. Das Gehalt ist durchaus mit anderen Ausbildungsberufen zu vergleichen, manchmal sogar höher. So verdienen Auszubildende, die nach Maßgabe des Pflegeberufegesetz ausgebildet werden ab Januar 2026:
- im 1. Ausbildungsjahr: 1.461,78 EUR (+Zuschläge)
- im 2. Ausbildungsjahr: 1.555,06 EUR (+Zuschläge)
- im 3. Ausbildungsjahr: 1.679,47 EUR (+Zuschläge)
Ihr Profil
- mittlerer Schulabschluss oder Abschluss einer sonstigen 10-jähr. allg. Schulbildung oder Hauptschulabschluss in Verbindung mit einer abgeschlossenen mind. 2-jähr. Berufsausbildung oder einer landesrechtlich geregelten Assistenz-/Helferausbildung in der Alten-/Krankenpflege von mind. einem Jahr
- Freude am Umgang mit Menschen
- Respekt vor der Würde jedes Menschen
Das sollten Sie noch wissen
Während Ihrer Ausbildung statten wir Sie mit einem modernen Tablet aus, welches Sie gerne auch privat verwenden können.
Kontakt
Mounir Laroussi, Pflegedienstleitung
Johanniter-Stift Köln-Höhenhaus
Sigwinstraße 35, 51061 Köln
Wer wir sind
Johanniter-Stift Köln-Höhenhaus. Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung bei fairer Bezahlung? Arbeiten Sie gern in einem harmonischen, abwechslungsreichen Umfeld, in dem Sie beruflich vorankommen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Das Johanniter-Stift Köln-Höhenhaus liegt ruhig und gut angebunden im Nordosten der Stadt. Es verfügt über 76 moderne Pflegeplätze, 5 betreute und weitere 22 seniorengerechte Wohnungen, Kurzzeitpflege ist möglich. Hinzu kommen großzügige Aufenthaltsbereiche und gemütliche Gemeinschaftsräume. Bei schönem Wetter lädt unsere geschützte Gartenanlage mit einer großen Terrasse zum geselligen Verweilen ein.
Mit Engagement, Zuwendung und guter Laune kümmern wir uns um das Wohlergehen unserer Bewohnenden – sehr gerne mit Ihrer Unterstützung. Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH ist mit über 95 stationären Einrichtungen eine der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung.
Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann (m/w/d) Arbeitgeber: Johanniter Seniorenhäuser GmbH
Kontaktperson:
Johanniter Seniorenhäuser GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die sozialen Medien, um mit dem Johanniter-Stift Köln-Höhenhaus in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge oder stelle Fragen – so zeigst du Interesse und bleibst im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Wenn du zeigst, dass du zu uns passt, hast du schon einen großen Vorteil.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen Auszubildenden oder Mitarbeitenden! Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps. Das gibt dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch Kontakte, die dir helfen können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, diesen Beruf zu ergreifen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erzähl uns, warum du gerade bei Johanniter-Stift Köln-Höhenhaus arbeiten möchtest und was dir an der Pflege wichtig ist.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer und gut strukturierter Lebenslauf macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter Seniorenhäuser GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Johanniter-Stift Köln-Höhenhaus aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie und die Werte der Einrichtung. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut zu deren Kultur passt.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Neugierde. Fragen zu den Ausbildungsinhalten oder zur Teamkultur sind immer gut. Außerdem kannst du so herausfinden, ob die Einrichtung wirklich zu dir passt.
✨Präsentiere deine Motivation
Sei bereit, deine Motivation für die Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann klar und überzeugend darzulegen. Erkläre, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dir an der Arbeit mit Menschen wichtig ist. Authentizität kommt immer gut an!
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild zeigt Respekt gegenüber der Einrichtung und dem Interviewer. Du musst nicht im Anzug erscheinen, aber saubere, ordentliche Kleidung ist ein Muss.