Fahrdienstleiter (gn) in Herne

Fahrdienstleiter (gn) in Herne

Herne Vollzeit 37800 - 46200 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
J

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere Planung und Koordination des Eisenbahnbetriebs auf verschiedenen Infrastrukturen.
  • Unternehmen: Wanne-Herner Eisenbahn und Hafen GmbH - ein dynamisches Unternehmen im Herzen des Ruhrgebiets.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten, Job Ticket und zusätzliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Schichtdienstbereitschaft und Teamarbeit sind wichtig für diesen spannenden Job.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Schienenverkehrs in einem innovativen und kollegialen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Fahrdienstleiter und Erfahrung im Eisenbahnbetrieb wünschenswert.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.

html Fahrdienstleiter (gn)

Über uns: Die Wanne-Herner Eisenbahn und Hafen Gmb H (WHE) ist ein Eisenbahnverkehrs- und Eisenbahninfrastrukturunternehmen im Herzen des Ruhrgebiets mit internationalen Kunden.

Mit insgesamt rd. 150 Mitarbeitern im Unternehmensverbund bietet die WHE ein umfangreiches Portfolio an Logistikdienstleistungen.

In ihrer über 100-jährigen Geschichte hat sich die WHE vom Experten für Kohle und Koks zum kompetenten Logistikdienstleister entwickelt, der integrierte Lösungen für Massen- und Konsumgüterströme bereithält.

Mit den Unternehmenstöchtern Container Terminal Herne Gmb H (CTH) und dem Eisenbahn Technik Zentrum Herne (ETZ) baut die WHE ihre Stellung im Ruhrgebiet als schlagkräftiger Dienstleister für den Kombinierten Verkehr aus.

  • Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Herne und Bottrop
  • Fahrdienstleiter (gn)

Ihre Aufgaben

  • Sicherstellung der vorschriftsmäßigen Durchführung des Eisenbahnbetriebes auf öffentlicher und nichtöffentlicher Eisenbahninfrastruktur
  • Planung, Durchführung, Koordination und Überwachung des Eisenbahnbetriebes im Bereich der Eisenbahninfrastruktur
  • Bildung und Auflösen von Zügen
  • Zentrale Steuerung aller Verkehre sowie Monitoring/Laufverfolgung des Verkehrs
  • Koordination der am Transport beteiligten Dienstleister (EVU, EIU)
  • Selbständige Bearbeitung von Störmeldungen
  • Disposition der durchzuführenden Transporte auf öffentlichen und nicht öffentlichen Eisenbahnnetzen
  • Bedienung von Spurplan- sowie elektronischen Stellwerken
  • Bedienung von Dispositions- und Wagenbuchungssoftware

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fahrdienstleiter (gn), Eisenbahner im Betriebsdienst (gn)
  • Berufserfahrung im Eisenbahnbetriebsdienst wünschenswert
  • Erfahrung in der Bedienung von Stellwerken mit Spurplantechnik (Dr S2) wünschenswert
  • Betriebsdiensttauglichkeit gemäß VDV-Schrift 714
  • Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit sowie Pflicht- und Sicherheitsbewusstsein
  • EDV-Kenntnisse
  • Bereitschaft zum Schichtdienst auch an Wochenenden und Feiertagen
  • Kfz.-Führerschein Klasse B wünschenswert

Wir bieten

  • Eine vielseitige, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit
  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Ein kollegiales, dynamisches und teamorientiertes Umfeld
  • Möglichkeit zu fachspezifischen Weiterbildungen
  • Zusätzliche Altersvorsorge im Rahmen einer Pensionskasse
  • Job Rad Leasing, Job Ticket, Unfallversicherung
  • Wanne-Herner Eisenbahn und Hafen Gmb H
  • Personalabteilung
  • Am Westhafen 27
  • #J-18808-Ljbffr

Fahrdienstleiter (gn) in Herne Arbeitgeber: Johanniter Seniorenhäuser GmbH

Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Pflege- und Betreuungsfachkräften (m/w/d) nicht nur eine faire tarifliche Vergütung, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie ein 13. Monatsgehalt, flexible Dienstplanung und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. In einer positiven Arbeitsatmosphäre, geprägt von Teamgeist und offener Kommunikation, haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Pflege mitzuwirken und Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung voranzutreiben.

J

Kontaktdaten:

Johanniter Seniorenhäuser GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fahrdienstleiter (gn) in Herne erhalten könntest

Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Johanniter Seniorenhäuser GmbH!

Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Johanniter Seniorenhäuser GmbH sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Johanniter Seniorenhäuser GmbH zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fahrdienstleiter (gn) in Herne mit Bravour zu bestehen

Eisenbahnbetriebsdienst
Planung und Koordination
Überwachung des Eisenbahnbetriebes
Störmeldungsbearbeitung
Disposition von Transporten
Bedienung von Stellwerken
EDV-Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Johanniter Seniorenhäuser GmbH lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter Seniorenhäuser GmbH vorbereitet

Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

Verstehe die Rolle bei Johanniter Seniorenhäuser GmbH

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Johanniter Seniorenhäuser GmbH bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Johanniter Seniorenhäuser GmbH beitragen kannst.