Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Pflege- und Betreuungsleistungen professionell durch und berate Angehörige.
- Arbeitgeber: Johanniter Seniorenhäuser GmbH, eine der größten Trägergesellschaften in der Altenpflege.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zuschläge.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen positiv und erlebe eine erfüllende Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege.
- Andere Informationen: Tolle Corporate Benefits und eine positive Arbeitsatmosphäre warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung bei fairer Bezahlung? Je nach Standort gibt es für Gespräche, Geselligkeit oder Mußestunden eine Dachterrasse und auch einen hübschen Garten u.a. auch mit Kneipp-Therapien. Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH ist mit über 95 stationären Einrichtungen eine der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung.
- fachgerechte Durchführung und digitale Dokumentation von Pflege- und Betreuungsleistungen
- Beratung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen
Leistungsgerechte, attraktive Vergütung nach Tarif (AVR DWBO Anlage Johanniter):
- ~13. Monatsgehalt
- ~30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
- ~ Zusätzlicher freier Tag für die Arbeit an Heiligabend und Silvester
- ~ Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
- ~ Zuschläge und Zusatzurlaub für Nachtarbeit
- ~ Zuschläge für Überstunden
- ~ Zuschläge für Schicht und Wechselschicht
- ~ Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- ~ Betriebliche Altersvorsorge
- ~ Betriebliches Gesundheitsmanagement
- ~ Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
- ~ Fort- und Weiterbildungen
- ~ Flexible Arbeitszeiten / Dienstplangestaltung
- ~ Corporate Benefits: tolle Rabatte für Reisen, Mode, Freizeit, Mobilität, Sport, Technik und vieles mehr: von verschiedenen Anbietern und Top-Marken über das Corporate-Benefits-Programm
- ~ Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie: Empfehlen lohnt sich!
- ~ Dienstfahrrad auch zur privaten Nutzung (Bikeleasing)
- ~ Positive Arbeitsatmosphäre
- ~ Professionelle Einarbeitung
- ~ Je nach Einrichtung erhalten Sie auch einen Fitnessstudio-Zuschuss oder Firmenfitness-Angebote, eine Beteiligung am "Deutschlandticket Job" und Fahrradstellplätze.
Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege bspw. als Pflegefachmann / Pflegefachfrau / Pflegefachkraft / exam. Altenpfleger / Krankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege, gerne auch Berufsanfänger.
Pflegefachkraft im ASD (Vollzeit / Teilzeit) (m/w/d) (Offene Stelle | ) Arbeitgeber: Johanniter Seniorenhäuser GmbH
Kontaktperson:
Johanniter Seniorenhäuser GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft im ASD (Vollzeit / Teilzeit) (m/w/d) (Offene Stelle | )
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei den Verantwortlichen vorzustellen. Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Tag der offenen Tür oder einem Infoabend teilzunehmen, mach das unbedingt!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen Mitarbeitern oder anderen Pflegekräften, um mehr über die Unternehmenskultur und die Arbeitsbedingungen zu erfahren. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei deinem Bewerbungsgespräch helfen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf dein Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Johanniter Seniorenhäuser und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Altenpflege in den Vordergrund zu stellen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft im ASD (Vollzeit / Teilzeit) (m/w/d) (Offene Stelle | )
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Pflegefachkraft bei uns zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege hervor. Egal, ob du schon lange dabei bist oder gerade erst anfängst – jede Erfahrung zählt und zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt auf unserer Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter Seniorenhäuser GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Johanniter Seniorenhäuser GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Werte, die angebotenen Dienstleistungen und die Arbeitsatmosphäre an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Altenpflege unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Herausforderungen gemeistert oder besondere Zuwendung gezeigt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Fragen wie 'Wie wird die Einarbeitung neuer Mitarbeiter gestaltet?' oder 'Welche Möglichkeiten zur Weiterbildung gibt es?' zeigen, dass du langfristig denkst und an deiner Entwicklung interessiert bist.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber der Einrichtung. Sei freundlich und offen, denn ein positives Auftreten kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.