Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für unsere Bewohner und dokumentiere Pflegeleistungen digital.
- Unternehmen: Johanniter Seniorenhäuser GmbH – einer der größten Träger in der Altenpflege.
- Vorteile: 13. Monatsgehalt, flexible Dienstplanung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Tolles Team, offene Kommunikation und Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und erlebe eine erfüllende Karriere mit Sinn.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Pflege mit Sinn. Hier, wo das Gefühl von Gemeinschaft den Alltag prägen, arbeiten wir tagtäglich für ein sinnstiftendes Ziel: die liebevolle Begleitung und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
Unsere Einrichtungen in Bad Doberan, Oschersleben, Dohna, Nebra und Eisenberg freuen sich über herzliche und engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d).
- 13. Monatsgehalt
- Zusatzurlaub für Nachtarbeit
- Zuschläge für Nachtarbeit
- Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
- Zuschläge für Überstunden
- Zuschläge für Schicht und Wechselschicht
- Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Flexible Dienstplanung
- Fort- und Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Fahrrad-Leasing
- Positive Arbeitsatmosphäre
Aufgaben:
- fachgerechte Durchführung und digitale Dokumentation von Pflege- und Betreuungsleistungen
- Unterstützung bei der Alltagsbewältigung und Förderung der eigenständigen Lebensführung
Voraussetzungen:
- abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege bspw. als Pflegefachmann / Pflegefachfrau / Pflegefachkraft / exam. Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
- Idealerweise erste Berufserfahrung – aber auch engagierte Berufsanfänger/innen sind herzlich willkommen!
- Empathie, Verantwortungsbewusstsein & Lust auf Teamarbeit mit Sinn
Einstiegsgehalt abhängig von Berufsausbildung und Berufserfahrung, Wochenarbeitszeit sowie etwaiger Zusatzqualifikationen.
Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung bei fairer Bezahlung? Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH ist eine der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung.
Tolles Team & super Betriebsklima: Wir halten zusammen – egal, was kommt.
Zeit für unsere Bewohnerinnen & Bewohner: Pflege ohne Hektik – weil Menschlichkeit Raum braucht.
Offene Kommunikation: Wir reden miteinander – auf allen Ebenen.
Planbare Dienste: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Eigenverantwortung & Vertrauen: Sie gestalten aktiv mit.
Karrierechancen: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
Art der Anstellung: Vollzeit, Teilzeit, Voll- oder Teilzeit.
Pflegefachkraft im Team Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: Johanniter Seniorenhäuser GmbH
Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH bietet Pflegefachkräften (m/w/d) eine sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit in einem herzlichen Team, das Wert auf Gemeinschaft und Menschlichkeit legt. Mit flexibler Dienstplanung, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer positiven Arbeitsatmosphäre schaffen wir ideale Bedingungen für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Zusatzleistungen wie ein 13. Monatsgehalt, Zuschläge für Nacht- und Feiertagsarbeit sowie betriebliche Altersvorsorge in einer der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege.
Kontaktdaten:
Johanniter Seniorenhäuser GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft im Team Pflege (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Jobmessen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Pflege und das Wohl der Bewohner.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über unsere Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Pflege ist Zusammenarbeit entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung der Pflege beigetragen hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft im Team Pflege (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit Herz und Engagement bei der Sache sind. Zeig uns, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team bist!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Situationen, in denen du Empathie und Verantwortungsbewusstsein gezeigt hast – das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Aufbau und eine saubere Formatierung zeigen uns, dass du Wert auf Professionalität legst. Lass uns nicht nach Fehlern suchen müssen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter Seniorenhäuser GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die Philosophie und die Werte der Johanniter Seniorenhäuser GmbH. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Empathie und Teamarbeit verstehst und bereit bist, diese Werte in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Ausbildung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich darzustellen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die Work-Life-Balance unterstützt.
✨Sei authentisch und zeige Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Pflege und die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Authentizität ist wichtig, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Zeige, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern eine sinnstiftende Aufgabe, die dir am Herzen liegt.
