Pflegefachkraft (m/w/d) | 30 Tage Urlaub | Vollzeit/Teilzeit
Pflegefachkraft (m/w/d) | 30 Tage Urlaub | Vollzeit/Teilzeit

Pflegefachkraft (m/w/d) | 30 Tage Urlaub | Vollzeit/Teilzeit

Berlin Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Fachgerechte Pflege und digitale Dokumentation von Betreuungsleistungen.
  • Arbeitgeber: Johanniter Seniorenhäuser GmbH, einer der größten Träger in der Altenpflege.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zuschläge.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und erlebe eine erfüllende Karriere.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege.
  • Andere Informationen: Tolle Rabatte, betriebliche Altersvorsorge und positive Arbeitsatmosphäre.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung bei fairer Bezahlung? Je nach Standort gibt es für Gespräche, Geselligkeit oder Mußestunden eine Dachterrasse und auch einen hübschen Garten u.a. auch mit Kneipp-Therapien. Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH ist mit über 95 stationären Einrichtungen eine der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung.

  • fachgerechte Durchführung und digitale Dokumentation von Pflege- und Betreuungsleistungen
  • Beratung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen

Leistungsgerechte, attraktive Vergütung nach Tarif (AVR DWBO Anlage Johanniter):

  • ~13. Monatsgehalt
  • ~30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
  • ~ Zusätzlicher freier Tag für die Arbeit an Heiligabend und Silvester
  • ~ Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
  • ~ Zuschläge und Zusatzurlaub für Nachtarbeit
  • ~ Zuschläge für Überstunden
  • ~ Zuschläge für Schicht und Wechselschicht
  • ~ Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
  • ~ Betriebliche Altersvorsorge
  • ~ Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • ~ Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
  • ~ Fort- und Weiterbildungen
  • ~ Flexible Arbeitszeiten / Dienstplangestaltung
  • ~ Corporate Benefits: tolle Rabatte für Reisen, Mode, Freizeit, Mobilität, Sport, Technik und vieles mehr: von verschiedenen Anbietern und Top-Marken über das Corporate-Benefits-Programm
  • ~ Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie: Empfehlen lohnt sich!
  • ~ Dienstfahrrad auch zur privaten Nutzung (Bikeleasing)
  • ~ Positive Arbeitsatmosphäre
  • ~ Professionelle Einarbeitung
  • ~ Je nach Einrichtung erhalten Sie auch einen Fitnessstudio-Zuschuss oder Firmenfitness-Angebote, eine Beteiligung am "Deutschlandticket Job" und Fahrradstellplätze.

Voraussetzungen:

  • abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege bspw. als Pflegefachmann / Pflegefachfrau / Pflegefachkraft / exam. Altenpfleger / Krankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege, gerne auch Berufsanfänger

Pflegefachkraft (m/w/d) | 30 Tage Urlaub | Vollzeit/Teilzeit Arbeitgeber: Johanniter Seniorenhäuser GmbH

Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH bietet Ihnen als Pflegefachkraft (m/w/d) eine zukunftssichere Perspektive in einem professionellen und herzlichen Umfeld. Mit über 95 Einrichtungen in Deutschland profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Genießen Sie 30 Tage Urlaub, eine positive Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
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Kontaktperson:

Johanniter Seniorenhäuser GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) | 30 Tage Urlaub | Vollzeit/Teilzeit

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Einrichtung vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Netzwerke mit anderen Pflegekräften oder in sozialen Medien. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Johanniter Seniorenhäuser und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) | 30 Tage Urlaub | Vollzeit/Teilzeit

Pflege- und Betreuungsleistungen
Digitale Dokumentation
Beratungskompetenz
Altenpflege
Gesundheits- und Krankenpflege
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Empathie
Flexibilität
Zeitmanagement
Kundenorientierung
Belastbarkeit
Fort- und Weiterbildung
Einarbeitungskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Altenpflege zu arbeiten.

Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du schon viel Erfahrung hast oder gerade erst anfängst – erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf die Stelle vorbereitet haben. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!

Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter Seniorenhäuser GmbH vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Johanniter Seniorenhäuser GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Werte, die angebotenen Dienstleistungen und die Arbeitsatmosphäre an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Altenpflege unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Fragen wie 'Wie wird die Zusammenarbeit im Team gefördert?' oder 'Welche Möglichkeiten zur Weiterbildung gibt es?' zeigen, dass du langfristig denkst und an deiner Entwicklung interessiert bist.

Kleidung und Auftreten

Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber der Einrichtung. Sei freundlich und offen, denn ein positives Auftreten kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Pflegefachkraft (m/w/d) | 30 Tage Urlaub | Vollzeit/Teilzeit
Johanniter Seniorenhäuser GmbH
Standort: Berlin
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