Initiativbewerbung (m/w/d)

Möchten auch Sie einen wertvollen Beitrag im Leben pflegebedürftiger Menschen leisten? Unser Team bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines herzlichen und professionellen Teams zu werden, das täglich das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner in den Mittelpunkt stellt. Ob direkt in der Pflege oder auch hinter den Kulissen - wir freuen uns auf Ihre Unterstützung!

• Leistungsgerechte, attraktive Vergütung
• Tarifliche Vergütung
• 13. Monatsgehalt
• 30 Tage Urlaub
• Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
• Zuschläge für Nachtarbeit
• Zuschläge für Feiertagsarbeit
• Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
• Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• Fort- und Weiterbildungen
• Dienstfahrrad

Sinnstiftende Arbeit: Sie leisten einen wertvollen Beitrag zum Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Bringen Sie Ihre Fachkenntnisse und Ihr Einfühlungsvermögen ein und sorgen Sie dafür, dass unsere Bewohnerinnen und Bewohner eine bestmögliche Betreuung und Pflege erfahren.

Wertschätzende Arbeitsatmosphäre: Bei uns arbeiten Sie in einem kollegialen und respektvollen Umfeld. Unterstützen Sie unser Team tatkräftig und tragen Sie dazu bei, dass der Pflegealltag reibungslos verläuft und jeder Moment zählt.

Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Sie in Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungen.

Empathie und Freude am Umgang mit älteren und hilfsbedürftigen Menschen, soziale Kompetenz und Spaß an der Arbeit im Team, Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, Entscheidungs- und Kritikfähigkeit, Motivation zur Erlangung einer Qualifikation in der Pflege.

Das Regionalzentrum Nord mit Sitz in Bremen ist für 21 Einrichtungen von Sylt bis Gronau bei Hildesheim verantwortlich, verteilt über die Bundesländer Schleswig-Holstein, Niedersachsen und Bremen. Bundesweit betreiben wir, die Johanniter Seniorenhäuser GmbH, mit rund 7.000 Mitarbeitenden mehr als 90 stationäre Altenpflegeeinrichtungen. Dort möchten wir pflegebedürftigen Menschen einen besonders schönen und liebenswerten Ort für ein Leben in herzlicher und inspirierender Gemeinschaft bieten – mit so viel Unterstützung wie nötig und so selbstbestimmt wie möglich.

Als eine der größten Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege gliedert sich die Gesellschaft in eine zentrale Geschäftsstelle in Berlin und die vier Regionen Nord, Süd, West und Ost. So sind wir deutschlandweit vor Ort gut aufgestellt. Dank des engen Kontakts und Austauschs mit sämtlichen Häusern der Region Nord lassen sich regionale Besonderheiten und hausspezifische Anforderungen besonders gut berücksichtigen, individuelle Beratung und optimale Unterstützung stehen dabei immer im Fokus.

Vom Standort Bremen aus werden regelmäßig Tagungen der Einrichtungsleitenden und Pflegedienstleitungen, Fortbildungen und Klausuren geplant und durchgeführt. Das Regionalzentrum Nord gliedert sich in die Bereiche Kaufmännische Leitung, Operative Leitung, Qualitätsmanagement, Controlling und Marketing.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen! Auch Quereinsteigende sind herzlich willkommen! Absolvieren Sie bei uns einen Schnuppertag, um herauszufinden, ob ein Beruf in der Pflege Sie erfüllt.