Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte die Pflege in einem modernen Wohnbereich.
- Unternehmen: Johanniter-Stift Dohna – ein harmonisches und zukunftssicheres Arbeitsumfeld.
- Vorteile: 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Dienstplanung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem idyllischen Umfeld mit Blick über das Elbtal.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wohlergehen von Bewohner:innen und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und idealerweise erste Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Das bieten wir:
- 13. Monatsgehalt
- 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Dienstfahrrad
- Flexible Dienstplanung
- Fort- und Weiterbildungen
- Mitarbeiter:innenvorteilsprogramm
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Springer:innenprämie
- Tarifliche Vergütung
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zuschläge für Nachtarbeit, Arbeit an Sonn- und Feiertagen, Überstunden und für Schicht und Wechselschicht
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege bspw. als Pflegefachkraft, exam. Altenpfleger:in, Krankenpfleger:in oder eine vergleichbare Ausbildung
- Einen wertschätzenden Führungsstil
- Idealerweise eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder erste Leitungserfahrung
- Mehrjährige Erfahrung in der Altenpflege
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Lust auf eigenständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein und Freude an Herausforderungen
Zuständigkeiten:
- Personaleinsatzplanung und Dienstplanmanagement
- Selbst gesteuerte Gestaltung und internes Controlling Ihres Wohnbereiches
- Überwiegend Früh- und Spätdienste
- Verantwortung für die sach- und fachgerechte Pflege und Betreuung auf Ihrem Wohnbereich auf Basis unseres Qualitätsmanagementsystems
- Verantwortungsvolle Mitarbeiter:innenführung und Motivation von etwa zehn Mitarbeiter:innen
Über uns:
Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung bei fairer Bezahlung? Arbeiten Sie gern in einem harmonischen, abwechslungsreichen Umfeld, in dem Sie beruflich vorankommen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Das Johanniter-Stift Dohna liegt idyllisch am Stadtrand mit Blick über das herrliche Elbtal. Es verfügt über 89 moderne Pflegeplätze, Kurzzeitpflege ist möglich. Mit Engagement, Zuwendung und guter Laune kümmern wir uns um das Wohlergehen unserer Bewohnerinnen und Bewohner – sehr gern mit Ihrer Unterstützung.
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Jetzt mit Pflegia bewerben: Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Bei uns gehst Du mit Freude ans Werk! Arbeitgeber: Johanniter-Stift Dohna
Das Johanniter-Stift Dohna ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Hier arbeiten Sie in einem harmonischen Team, das sich leidenschaftlich um das Wohl unserer Bewohner kümmert, während Sie gleichzeitig von flexibler Dienstplanung und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement profitieren können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Jetzt mit Pflegia bewerben: Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Bei uns gehst Du mit Freude ans Werk! erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Johanniter-Stift Dohna ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Johanniter-Stift Dohna.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Johanniter-Stift Dohna zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jetzt mit Pflegia bewerben: Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Bei uns gehst Du mit Freude ans Werk! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Johanniter-Stift Dohna zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Johanniter-Stift Dohna relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Johanniter-Stift Dohna, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter-Stift Dohna vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
