Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Bewohner:innen im Alltag und sorge für eine angenehme Wohnatmosphäre.
- Arbeitgeber: Die Johanniter sind eine große Hilfsorganisation mit vielfältigen sozialen Diensten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Deutschkenntnisse und Freude am Umgang mit Menschen sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen aller Hintergründe und fördern Chancengleichheit.
Mitarbeiter (m/w/d) für den Pförtnerdienst im Bereich Integrationsförderung und Unterbringung Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander. Einsatzort: Frankfurt am Main Gehalt: 2.888,26 – 3.344,30 (bei Vollzeit – 39 Wochenstunden) Besetzungsdatum: 15.07.2025 Art der Anstellung: Vollzeit Stundenumfang: 39 Befristung: befristet Stellen-ID: J000027495 Das bieten wir Ihnen 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche Fort- und Weiterbildungen betriebliche Altersvorsorge Mitarbeitendenvorteilsprogramm Obstkorb betriebliches Gesundheitsmanagement Monatsgehalt Anerkennung von Vordienstzeiten Das erwartet Sie Sie unterstützen und begleiten die Bewohner:innen im Alltag bei Fragen und Anliegen. Sie sind verantwortlich für die Einhaltung und Umsetzung der Brandschutz-, Hygiene-, Hausordnung in der Unterkunft. Sie übernehmen die Aufgaben im hauswirtschaftlichen Bereich und beobachten den allgemeinen Zustand der Unterkunft. Sie sorgen für eine angenehme Wohnatmosphäre, unterstützen bei Konfliktlösungen und fördern einen respektvollen Umgang unter den Bewohner. Sie unterstützen die Einrichtungsleitung sowie das Team in der Unterkunft bei administrativen Aufgaben. Das zeichnet Sie aus Sie lieben den Umgang mit Menschen unterschiedlicher Kulturen. Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens \“Deutsch B2 + Beruf\“. Ihr Führungszeugnis weist keine Eintragungen auf. Sie besitzen die Bereitschaft zur Schichtarbeit, auch an Wochenenden und Feiertagen. Sie sind bereit an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen. Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Anerkennung. Ihr Einsatzort Der Regionalverband Rhein‐Main hat seinen Hauptsitz in Frankfurt Nieder‐Eschbach und umfasst die Metropolregion Frankfurt/Rhein‐Main, die Kreise Wetterau, Hochtaunus und Main‐Taunus. Zu unserem Regionalverband zählen neun Rettungswachen sowie die Rettungsdienstschule Johanniter‐Ausbildungs‐ und Trainingszentrum, kurz JATZ, die Erste‐Hilfe‐Ausbildung, vier Kindertageseinrichtungen, mehrere Unterkünfte für Geflüchtete, der Hausnotruf und Menüservice, sowie die ambulante Pflege (Johanniter‐Cronstetten‐Altenhilfe) und die Johanniterschule Münzenberg‐Gambach. Ebenso gehört der Ortsverband Hirzenhain mit der dazugehörigen Rettungshundestaffel Vogelsberg zum Regionalverband. Ehrenamtlich bieten wir den Sanitätsdienst, den Bevölkerungsschutz, Lacrima Rhein‐Main (Trauerbegleitung für Kinder und Familien), das SALT (Staging Area Logistics and Training), welches ein Zentrum der Johanniter‐Auslandshilfe und an deren Fachbereich Logistik angegliedert ist, die SAR Einheit (Search & Rescue) mit den unabhängigen Komponenten Quad‐, Drohnenstaffel und der Höhenrettung. Unser Regionalverband ist Teil des Frankfurter und Wetterauer Katastrophenschutzes, ebenso leiten wir das Johanniter‐Kompetenzzentrum für Europäischen Katastrophenschutz (EUCC). Das sollten Sie noch wissen Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Ansprechperson Till von Knebel Berner Str. 103-105 60437 Frankfurt 06978702724 Wer wir sind Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Mitarbeiter (m/w/d) für den Pförtnerdienst im Bereich Integrationsförderung und Unterbringung Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Landesverband Hessen/Rheinland-Pfalz/Saar
Kontaktperson:
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Landesverband Hessen/Rheinland-Pfalz/Saar HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) für den Pförtnerdienst im Bereich Integrationsförderung und Unterbringung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Johanniter und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission und die Ziele der Organisation verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, dich mit dem Teamgeist zu identifizieren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kulturen zeigen. Dies ist besonders wichtig für die Position im Pförtnerdienst.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, Fragen zur Schichtarbeit und zu deiner Flexibilität zu beantworten. Die Bereitschaft, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten, ist ein wichtiger Aspekt dieser Stelle.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher Entwicklung und Engagement für die Organisation.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) für den Pförtnerdienst im Bereich Integrationsförderung und Unterbringung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position im Pförtnerdienst wichtig sind. Betone deine sozialen Kompetenzen und Erfahrungen im Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kulturen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich an der Arbeit bei den Johannitern reizt. Gehe darauf ein, wie du zur positiven Wohnatmosphäre beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Führungszeugnis aktuell ist und keine Eintragungen aufweist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Landesverband Hessen/Rheinland-Pfalz/Saar vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur interkulturellen Kommunikation vor
Da der Job den Umgang mit Menschen unterschiedlicher Kulturen erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der interkulturellen Kommunikation zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Der Stellenbeschreibung zufolge wird Teamgeist großgeschrieben. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und Konflikte gelöst hast.
✨Informiere dich über die Organisation
Mach dich mit den Werten und Zielen der Johanniter vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission der Organisation verstehst und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Stelle Fragen zu den Herausforderungen im Pförtnerdienst und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren.