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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern in der Krippe und im Kindergarten.
- Arbeitgeber: Die Johanniter-Unfall-Hilfe ist eine große Hilfsorganisation mit vielfältigen sozialen Diensten.
- Mitarbeitervorteile: 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage an Feiertagen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder in einem kreativen und unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Anerkennung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten unabhängig von Herkunft oder Identität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Erzieher (m/w/d) für unser Kinderhaus Rasselbande in Neu-Ulm OT Burlafingen
Burlafingen, Voll- oder Teilzeit, Stellen-ID: J000026431
Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen.
Unser Angebot:
- 13. Monatsgehalt
- 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
- Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
Ihre Aufgaben:
- Die pädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung unserer Kinderkrippen- und Kindergarten-Kinder
- Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Angebote und Projekte
- Eine partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern / Familien
- Teilnahme und Mitwirken an unseren regelmäßigen Teambesprechungen
- Unterstützung bei der allgemeinen Organisation unseres Kinderhauses
- Die Umsetzung des Qualitätsmanagements der Einrichtung
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Anerkennung
- Aktuelle pädagogische und frühkindliche Bildungsstandards
- Grundkenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans
- Zuverlässigkeit, Geselligkeit, Kreativität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Eine liebevolle und herzliche Persönlichkeit
- Pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für kleine Kinder
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Das Johanniter-Kinderhaus "Rasselbande" wurde im Herbst 2022 eröffnet und bietet insgesamt 99 Betreuungsplätze. 75 im Kindergarten und 24 in der Kinderkrippe.
Erzieher (m/w/d) für unser Kinderhaus Rasselbande Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V., Regionalverband Bayerisch Schwaben
Kontaktperson:
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V., Regionalverband Bayerisch Schwaben HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) für unser Kinderhaus Rasselbande
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im pädagogischen Bereich arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Johanniter-Unfall-Hilfe und das Kinderhaus Rasselbande. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und die Mission der Organisation verstehst und schätzt. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Kreativität und Teamfähigkeit in der Arbeit mit Kindern unter Beweis stellen kannst. Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung können hier sehr hilfreich sein.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Überlege dir, welche pädagogischen Ansätze und Projekte du in das Kinderhaus einbringen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung des Hauses beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) für unser Kinderhaus Rasselbande
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Individuelles Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Erzieher (m/w/d) darlegst. Betone deine Kreativität und Teamfähigkeit sowie deine Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit mit Kindern.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich als idealen Kandidaten für das Kinderhaus Rasselbande auszeichnen.
Referenzen bereitstellen: Bereite Referenzen vor, die deine pädagogischen Fähigkeiten und deine Zuverlässigkeit belegen. Dies können frühere Arbeitgeber oder Kollegen sein, die deine Arbeit mit Kindern bestätigen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter-Unfall-Hilfe e.V., Regionalverband Bayerisch Schwaben vorbereitest
✨Sei kreativ und zeige deine Fantasie
Da Kreativität eine wichtige Eigenschaft für die Stelle als Erzieher ist, solltest du während des Interviews Beispiele für kreative Projekte oder Aktivitäten präsentieren, die du in der Vergangenheit durchgeführt hast. Überlege dir auch, wie du die Kinder in deiner Obhut inspirieren und fördern kannst.
✨Bereite dich auf Fragen zur Zusammenarbeit mit Eltern vor
Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern ist ein zentraler Bestandteil der Arbeit. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Kommunikation mit Eltern zu sprechen und wie du Herausforderungen in diesem Bereich gemeistert hast.
✨Zeige dein pädagogisches Geschick
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine pädagogischen Ansätze und Methoden zu geben. Überlege dir, wie du die aktuellen Bildungsstandards umsetzt und welche Strategien du anwendest, um die Entwicklung der Kinder zu fördern.
✨Sei authentisch und herzlich
Die Stelle erfordert eine liebevolle und herzliche Persönlichkeit. Zeige während des Interviews deine Empathie und dein Einfühlungsvermögen. Lass die Interviewer spüren, dass du ein großes Herz für Kinder hast und dass dir ihre Entwicklung am Herzen liegt.
