Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitete Kinder kreativ und liebevoll in ihrer Entwicklung.
- Arbeitgeber: Elly & Stoffl ist eine multilinguale Bildungseinrichtung in München.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Fitnessangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams und gestalte die Zukunft der Kinder mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannter Abschluss in Sozialpädagogik oder vergleichbar erforderlich.
- Andere Informationen: Professionelles Onboarding und Betreuung des eigenen Kindes zu Mitarbeiterkonditionen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Elly & Stoffl ist eine anerkannte multilinguale Bildungseinrichtung mit acht Häusern in München. Wir bieten hochqualifizierte Bildung und Erziehung von Kindern im Alter von null bis sechs Jahren. Als erste Kindertagesstätte Deutschlands erhielten wir die Kneipp Zertifizierung und das deutsche Kindergarten Gütesiegel. Unser Ziel ist es, unsere Kinder bestmöglich zu begleiten und zu unterstützen und ihnen ein sicheres und geborgenes Umfeld zu bieten. Wesentliche Grundsätze und Vereinbarungen zum Schutz der Kinder sind in unserem für alle Mitarbeiter verpflichtendem Schutzkonzept festgelegt.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres internationalen Teams Kinderpfleger oder Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) als Zweitkraft Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · München.
Deine Aufgaben
- Du begleitest Deine Gruppe engagiert, kreativ und liebevoll.
- Du bist ein zuverlässiger und respektvoller Partner für Kinder und Eltern.
- Du bringst eigene Interessen, Fähigkeiten und Talente in Deine Arbeit ein.
- Du bist neugierig und erforschst und entdeckst gemeinsam mit den Kindern die Welt.
Dein Profil
- Du hast einen staatlich anerkannten Abschluss als Kinderpfleger/in, Erzieher/in, ein abgeschlossenes Pädagogik-, Sozialpädagogik- oder Kindheitspädagogikstudium oder einen vergleichbaren Abschluss.
- Du bist weltoffen und lebst den Kindern vor, was Respekt bedeutet.
- Du hast Vertrauen ins Gelingen und lässt die Kinder mutig sein.
- Du bist leidenschaftlich in der Arbeit mit den Kindern und gibst ihnen Geborgenheit.
Wir bieten
- Ein engagiertes, internationales, gemeinsam wachsendes Team und eine offene und wertschätzende Atmosphäre.
- 30 Tage Urlaub (keine Schließzeiten).
- Zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiter-Empfehlungsprämie.
- Vielfältige Mitarbeiterangebote wie Sonderkonditionen bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern und monatlicher Fitnesskooperation mit Urban Sportsclub.
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.
- Professionelles Onboarding für neue Mitarbeiter.
- Betreuung des eigenen Kindes zu Mitarbeiterkonditionen.
BEWERBEN SIE SICH JETZT
Sozialpädagogin (m/w/d) im Gruppendienst Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

Kontaktperson:
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogin (m/w/d) im Gruppendienst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und das Konzept des KINDERHAUS MÜNCHEN. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Kreativität und dein Engagement in der Arbeit mit Kindern zeigen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich der Sozialpädagogik. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Foren, um Kontakte zu knüpfen, die dir möglicherweise wertvolle Informationen oder Empfehlungen geben können.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team betreffen. Das KINDERHAUS MÜNCHEN legt Wert auf ein internationales und gemeinschaftliches Arbeitsumfeld, also zeige, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogin (m/w/d) im Gruppendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Position als Sozialpädagogin im Gruppendienst interessierst. Zeige auf, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du mitbringst, die dich zu einer idealen Kandidatin machen.
Hebe relevante Qualifikationen hervor: Achte darauf, deinen staatlich anerkannten Abschluss sowie alle relevanten Weiterbildungen oder Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern klar und präzise darzustellen. Dies könnte deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Persönliche Note einbringen: Zeige in deiner Bewerbung, dass du weltoffen bist und Respekt lebst. Teile persönliche Anekdoten oder Beispiele, die deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern verdeutlichen und wie du diese Werte in deinem Berufsalltag umsetzt.
Korrekturlesen nicht vergessen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie gründlich durch oder lasse sie von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. vorbereitest
✨Sei kreativ und engagiert
In der Rolle als Sozialpädagogin ist es wichtig, dass du deine Kreativität und dein Engagement zeigst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit kreativ mit Kindern gearbeitet hast und wie du sie in ihrer Entwicklung unterstützt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du Teil eines internationalen Teams sein wirst, ist es entscheidend, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein positives Umfeld für Kinder zu schaffen.
✨Verstehe das Schutzkonzept
Informiere dich über das Schutzkonzept der Einrichtung und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, dass dir der Schutz und das Wohl der Kinder am Herzen liegen und dass du die entsprechenden Richtlinien respektierst.
✨Sei offen und respektvoll
Die Stelle erfordert eine weltoffene Haltung. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du Respekt und Offenheit in deiner Arbeit mit Kindern und Eltern lebst. Dies wird zeigen, dass du die Werte der Einrichtung teilst.