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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Betreuung und Förderung von Kindern in unserer Kita.
- Arbeitgeber: Wir sind eine große Hilfsorganisation, die sich für soziale Dienste und Kinderarbeit engagiert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, attraktive Vergütung und regelmäßige Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast die Ausbildung zum Erzieher erfolgreich abgeschlossen und bringst Kreativität mit.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von Herkunft oder Identität.
Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten - persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen.
Einsatzort: Frankfurt am Main
Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit
Befristung: befristet
Das bieten wir Ihnen:
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- attraktive Vergütung
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Fachberatung
- Fort- und Weiterbildungen
- Mitarbeitendenfeste
- regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- strukturierte Einarbeitung
- Vertrauensvolle Ansprechpartner
- Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille
Das erwartet Sie:
- Mitarbeit in einer Kindergruppe
- Begleitung und Förderung der anvertrauten Kinder
- Kreative Gestaltung der Bildungs- und Erziehungsarbeit
- Aktive Zusammenarbeit im Team
- Mitwirkung an der Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption
Das zeichnet Sie aus:
- Sie haben die schulische Ausbildung zum Erzieher / zur Erzieherin erfolgreich abgeschlossen
- Einsatzbereitschaft, Kreativität und Flexibilität zählen zu Ihren Stärken
- Sie haben Lebenslust und Freude an der Arbeit mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen
Das sollten Sie noch wissen:
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Ansprechperson:
Kiana Amani
Berner Straße 103-105
60437 Frankfurt am Main
Wer wir sind:
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
Praktikumskraft im Anerkennungsjahr für die Erzieher/-innen-Ausbildung (m/w/d) in unserer Kita Turmhügel Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe - Landesverband Hessen/ Rheinland-Pfalz/ Saar
Kontaktperson:
Johanniter-Unfall-Hilfe - Landesverband Hessen/ Rheinland-Pfalz/ Saar HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikumskraft im Anerkennungsjahr für die Erzieher/-innen-Ausbildung (m/w/d) in unserer Kita Turmhügel
✨Tip Nummer 1
Nutze die Gelegenheit, um dich in sozialen Netzwerken wie LinkedIn oder XING zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit der Arbeit in der frühkindlichen Bildung beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise sogar Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf die frühkindliche Erziehung konzentrieren. Diese Gelegenheiten bieten nicht nur die Möglichkeit, dein Wissen zu erweitern, sondern auch, direkt mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oftmals werden dort Praktikumsstellen oder andere Jobmöglichkeiten besprochen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Philosophie der Kita Turmhügel. Wenn du in einem Vorstellungsgespräch oder bei einem persönlichen Treffen zeigst, dass du die Mission und die Ziele der Einrichtung verstehst und teilst, wird das deine Chancen erhöhen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Kreativität und Flexibilität in der Arbeit mit Kindern zu geben. Überlege dir im Voraus, wie du deine Erfahrungen und Ideen präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikumskraft im Anerkennungsjahr für die Erzieher/-innen-Ausbildung (m/w/d) in unserer Kita Turmhügel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Eigenschaften, die für die Praktikumskraft im Anerkennungsjahr wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Kreativität hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Erfahrungen du mitbringst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Stelle betont. Füge Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Kurse hinzu, die deine Eignung unterstreichen.
Referenzen bereitstellen: Falls möglich, füge Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Lehrern hinzu, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern bestätigen können. Dies kann deine Bewerbung stärken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter-Unfall-Hilfe - Landesverband Hessen/ Rheinland-Pfalz/ Saar vorbereitest
✨Sei kreativ und zeige deine Fantasie
Da die Stelle Kreativität erfordert, solltest du während des Interviews Beispiele für kreative Projekte oder Aktivitäten mit Kindern bereit haben. Überlege dir, wie du deine Fantasie in die Bildungs- und Erziehungsarbeit einbringen kannst.
✨Bereite dich auf Teamarbeit vor
Die Zusammenarbeit im Team ist entscheidend. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen und wie du zur positiven Dynamik eines Teams beitragen kannst. Zeige, dass du offen für Feedback und neue Ideen bist.
✨Zeige deine Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Herausforderungen reagiert hast. Arbeitgeber suchen nach Personen, die bereit sind, sich an verschiedene Situationen anzupassen und auch in stressigen Momenten ruhig zu bleiben.
✨Stelle Fragen zur Einrichtung und den Werten
Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Kita und deren Konzept zeigen. Frage nach den Werten der Einrichtung und wie sie die Entwicklung der Kinder unterstützen. Das zeigt, dass du dich mit der Organisation identifizierst und langfristig denken möchtest.
