Sektionsleitung Senologie (m/w/d)
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Sektionsleitung Senologie (m/w/d)

Bonn Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leiten Sie operative onko-plastische Eingriffe und betreuen Sie die ambulante senologische Sprechstunde.
  • Arbeitgeber: Das Johanniter-Krankenhaus Bonn ist ein bedeutender Gesundheitsversorger mit über 1400 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
  • Warum dieser Job: Entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten in einem qualifizierten Team und genießen Sie ein angenehmes Arbeitsklima.
  • Gewünschte Qualifikationen: Facharzttitel für Gynäkologie und Geburtshilfe sowie AGO Mammaoperateur erforderlich.
  • Andere Informationen: Arbeiten Sie in einem zertifizierten Brustzentrum mit ca. 250 Primärfällen pro Jahr.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Werden Sie Teil unseres Teams!
Zur Verstärkung unseres Johanniter-Teams suchen wir eine Sektionsleitung (m/w/d) Senologie in Voll- oder Teilzeit ab dem 01.01.2025.Das erwartet SieSie führen selbstständig operative onko-plastische Eingriffe durch und betreuen die ambulante senologische Sprechstunde, einschließlich Ultraschall und Diagnostik.Innerhalb der Tumorkonferenzen übernehmen Sie die Vertretung des Fachgebietes.Sie sind sich den Anforderungen eines zertifizierten Brustzentrums bewusst und sind bereit, diese in Zusammenarbeit mit dem Team umzusetzen.Sie bringen die Bereitschaft und Fähigkeit zu team-orientierter Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen mit.Zu Ihrer Tätigkeit gehört ebenfalls die fachliche Unterstützung des oberärztlichen Teams.Das zeichnet Sie ausSie verfügen über den Facharzttitel für Gynäkologie und Geburtshilfe.Sie sind AGO Mammaoperateur.Wir suchen eine erfahrene Kollegin oder Kollegen in der Senologie mit dem Schwerpunkt der operativen Therapie, die ihr Spektrum insbesondere im Bereich der plastisch-rekonstruktiven Chirurgie in einemgroßen Team weiterentwickeln will.Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Flexibilität vervollständigt Ihr Profil.Das bieten wir IhnenSie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag gemäß TV-Ärzte-KF sowie eine betriebliche Altersvorsorge.Wir unterstützen Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch die Übernahme des Fort- und Weiterbildungsaufwands sowie die Freistellung von der Dienstverpflichtung.Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches, verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld in einem qualifizierten Team und einem angenehmen Arbeitsklima.Wer wir sindJohanniter-Krankenhaus BonnÜber 650 Betten und mehr als 1400 Mitarbeiter: Das Johanniter-Krankenhaus und das Waldkrankenhaus bilden gemeinsam einen der bedeutendsten Gesundheitsversorger in der Region Bonn. Beide Kliniken gehören zur Johanniter GmbH und arbeiten in vielen Bereichen eng und fachübergreifend zusammen. Unser Brustzentrum gehört mit ca. 250 Primärfällen pro Jahr zu den nach ÄK zertifizierten Brustzentren in NRW. Nebeneiner großen stationären Versorgung der Brustpatientinnen führen wir alle diagnostischen und operativen Verfahren inkl. onkoplastischer Chirurgie durch. Es besteht eine enge Kooperation mit der Abteilung für Hämatologie/Onkologie und Palliativmedizin. Ein besonderer Schwerpunkt der Klinik liegt in der Etablierung neuer Konzepte in der individualisierten Brustkrebstherapie durch die enge Verzahnung mit dem Brustzentrum Niederrhein und der Westdeutschen Studiengruppe. Sie treffen auf erfahrene, kollegiale und teamorientierte Kolleginnen und Kollegen und ein freundliches Arbeitsklima.KontaktPD Dr. Darius Salehin Johanniter GmbH Johanniter Krankenhaus Bonn Johanniterstraße 3-5 53113 Bonn Tel.: 0228-5432401E-Mail:

Sektionsleitung Senologie (m/w/d) Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe

Das Johanniter-Krankenhaus Bonn ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, betrieblicher Altersvorsorge und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Genießen Sie ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem angenehmen Arbeitsklima, während Sie an der Spitze der Senologie arbeiten und innovative Therapiekonzepte mitgestalten.
J

Kontaktperson:

Johanniter-Unfall-Hilfe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sektionsleitung Senologie (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits im Bereich Senologie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Senologie und onkoplastischen Chirurgie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Ansätze in deine Arbeit zu integrieren.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich mit den spezifischen Anforderungen des zertifizierten Brustzentrums vertraut machst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diesem Kontext präsentieren kannst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen verdeutlichen. Das ist besonders wichtig für die Rolle der Sektionsleitung.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sektionsleitung Senologie (m/w/d)

Facharzttitel für Gynäkologie und Geburtshilfe
AGO Mammaoperateur
Erfahrung in der Senologie
Operative Therapie
Plastisch-rekonstruktive Chirurgie
Teamorientierte Zusammenarbeit
Verantwortungsbewusstsein
Engagement
Flexibilität
Kenntnis der Anforderungen eines zertifizierten Brustzentrums
Fachliche Unterstützung des oberärztlichen Teams
Teilnahme an Tumorkonferenzen
Ultraschall und Diagnostik

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehen Sie die Anforderungen: Lesen Sie die Stellenanzeige sorgfältig durch und machen Sie sich mit den spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Sektionsleitung Senologie vertraut. Achten Sie besonders auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen.

Anpassung Ihres Lebenslaufs: Gestalten Sie Ihren Lebenslauf so, dass er Ihre relevanten Erfahrungen in der Senologie und operativen Therapie hervorhebt. Betonen Sie Ihre Qualifikationen, insbesondere den Facharzttitel für Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Ihre AGO Mammaoperateur-Zertifizierung.

Motivationsschreiben: Verfassen Sie ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Sie Ihre Leidenschaft für die Senologie und Ihre Bereitschaft zur teamorientierten Zusammenarbeit betonen. Erläutern Sie, wie Sie zur Weiterentwicklung des Teams und der Klinik beitragen können.

Dokumente überprüfen: Stellen Sie sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor Sie Ihre Bewerbung einreichen. Dazu gehören Ihr Lebenslauf, das Motivationsschreiben und gegebenenfalls weitere Nachweise über Ihre Qualifikationen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter-Unfall-Hilfe vorbereitest

Bereiten Sie sich auf spezifische Fachfragen vor

Seien Sie bereit, Fragen zu Ihrer Erfahrung in der Senologie und operativen Therapie zu beantworten. Überlegen Sie sich Beispiele aus Ihrer bisherigen Praxis, die Ihre Fähigkeiten und Ihr Engagement für die onko-plastische Chirurgie unter Beweis stellen.

Teamorientierung betonen

Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen erfordert, sollten Sie konkrete Beispiele nennen, wie Sie in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet haben. Zeigen Sie, dass Sie teamorientiert sind und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.

Vertrautheit mit den Anforderungen eines zertifizierten Brustzentrums

Informieren Sie sich über die spezifischen Anforderungen und Standards eines zertifizierten Brustzentrums. Seien Sie bereit, zu erläutern, wie Sie diese Anforderungen in Ihrer täglichen Arbeit umsetzen können.

Engagement für Weiterbildung zeigen

Das Johanniter-Krankenhaus bietet Unterstützung für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Teilen Sie Ihre Pläne zur Weiterbildung und wie Sie sich in Ihrem Fachgebiet weiterentwickeln möchten, um zu zeigen, dass Sie motiviert sind, stets auf dem neuesten Stand zu bleiben.

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