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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fachliche Führung im Gesundheitswesen und rechtliche Beratung.
- Arbeitgeber: Gesundheitsamt Kanton Solothurn mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Gesundheitswesens mit und übernehme Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Rechtswissenschaften und Erfahrung im Gesundheitsrecht.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Departement des Innern - Gesundheitsamt Kanton Solothurn. Der Kanton Solothurn engagiert sich für eine qualitativ hochstehende, bedarfsgerechte und wirtschaftliche Gesundheitsversorgung. Sie möchten die Weiterentwicklung des Gesundheitswesens aktiv mitgestalten und Verantwortung im regulatorischen Umfeld übernehmen? Dann erwartet Sie bei uns eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit hoher Wirkung.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Führung des Themenbereichs Aufsicht und Bewilligungswesen
- Stellvertretung der Leiterin Gesundheitsversorgung
- Verantwortung für den rechtkonformen und rechtsgleichen Vollzug des Gesundheits- und Zulassungsrechts
- Fachlich-rechtliche Umsetzung der Zulassungsbeschränkung für Ärztinnen und Ärzte
- Bearbeitung aufsichtsrechtlich relevanter Fragestellungen in Zusammenarbeit mit dem Rechtsdienst des Departements des Innern
- Durchführung von Inspektionen vor Ort in Einrichtungen des Gesundheitswesens mit der Kantonsärztin und der Kantonsapothekerin
- Weiterentwicklung von Bewilligungs- und Zulassungsprozessen inkl. Digitalisierung
- Juristische Beratung der Amts- und Departementsleitung
- Mitwirkung bei Gesetzgebungsprozessen und Erstellung von Stellungnahmen
- Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern sowie Vertretung in Fachgremien
Ihr Profil:
- Hochschulabschluss in Rechtswissenschaften
- Mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitsrecht, ergänzt durch fundierte Kenntnisse des öffentlichen Verfahrensprozessrechts
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Hohe Eigeninitiative sowie selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung in Projektleitung und interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick und hohe Sozialkompetenz
- Interesse an digitalen Entwicklungen im Verwaltungsumfeld
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum
- Spannende juristische Fragestellungen im dynamischen Gesundheitswesen
- Zusammenarbeit mit engagierten Fachpersonen in einem interdisziplinären Team
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Gestaltung der Arbeitsweise (mind. 3 Tage pro Woche vor Ort)
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, inkl. Motivationsschreiben per E-Mail.
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in Aufsicht & Bewilligungswesen Arbeitgeber: JOHN RESEARCH
Kontaktperson:
JOHN RESEARCH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in Aufsicht & Bewilligungswesen
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder schon bei der Institution sind, die dich interessiert. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei der Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über aktuelle Themen im Gesundheitsrecht und über die spezifischen Herausforderungen des Kanton Solothurn. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Workshops teilzunehmen, die mit dem Gesundheitswesen zu tun haben, mach mit! Das zeigt Engagement und kann dir wertvolle Kontakte bringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle geforderten Informationen bereitstellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in Aufsicht & Bewilligungswesen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Motivationsschreiben persönlich: Zeig uns, warum du genau für diese Position brennst! Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Gesundheitsrecht und wie du die Weiterentwicklung des Gesundheitswesens aktiv mitgestalten möchtest. Lass deine Leidenschaft durchscheinen!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können!
Betone deine Teamfähigkeit: Da du in einem interdisziplinären Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine sozialen Kompetenzen und dein Verhandlungsgeschick betonst. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JOHN RESEARCH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Gesundheitsamts eingehen.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da es sich um eine Position im Gesundheitsrecht handelt, solltest du dich auf spezifische rechtliche Fragestellungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse im Gesundheits- und Zulassungsrecht unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, souverän und klar zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen präzise zu antworten. Das zeigt, dass du sowohl in Verhandlungen als auch in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern kompetent bist.
✨Interesse an Digitalisierung zeigen
Da die Weiterentwicklung von Bewilligungs- und Zulassungsprozessen sowie die Digitalisierung Teil der Aufgaben sind, solltest du aktuelle Trends und Technologien im Verwaltungsumfeld kennen. Bereite einige Ideen vor, wie du digitale Entwicklungen in die Arbeit einbringen könntest.