Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Vertriebsteam und entwickle strategische Vertriebspläne.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines globalen Unternehmens, das innovative Lösungen für eine nachhaltige Zukunft bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, Firmenwagen und umfangreiche Schulungen in einem kreativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und führe ein Team, das Innovation und Nachhaltigkeit lebt.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in BWL oder Ingenieurwesen; 5 Jahre Vertriebserfahrung in HVAC oder Kältetechnik erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Reisen nach Wien sind notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 112000 € pro Jahr.
Vertriebsleiter/in Service – HVACR und MSR
Standorte: Wien, Graz, Linz oder Innsbruck (regelmäßige Reisebereitschaft nach Wien erforderlich)
Gemeinsam schaffen wir eine Welt, die sicher, komfortabel und nachhaltig ist. Unser vielfältiges globales Team von 100.000 Mitarbeiter in mehr als 150 Ländern entwickelt innovative, integrierte Heizungs-, Klima-, Lüftungs-, industrielle Kältetechnik, Gebäudeautomations-, Brandschutz- und Sicherheitslösungen, um Städte besser zu vernetzen, Gebäude intelligenter und Umgebungen komfortabler, sicherer und nachhaltiger zu machen.
Für unsere Standorte in Wien, Graz, Linz oder Innsbruck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Vertriebsleiter/in Service im Bereich industrielle Kältetechnik, HVAC und MSR Anlagen österreichweit.
Aufgabenfeld:
- Vertriebsführung: Entwicklung und Umsetzung eines strategischen Vertriebsplans, Führung und Motivation des Teams zur Erreichung der Verkaufsziele.
- Marktentwicklung: Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Durchführung von Marktanalysen.
- Kundenbeziehungsmanagement: Aufbau langfristiger Beziehungen und enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit.
- Vertriebsoperationen: Überwachung von Prognosen, Budgetierung und Verkaufskennzahlen.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Kooperation mit Produktmanagement und Technik zur Entwicklung innovativer Lösungen.
Qualifikationen:
- Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder vergleichbar; Master von Vorteil.
- Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung in den Bereichen Kältetechnik, HVAC oder MSR.
- Erfolgreiche Führung von Vertriebsteams und nachweisliche Umsatzsteigerung.
- Fundiertes Wissen in HVAC- und Kältetechniksystemen.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
Wir bieten:
- Führungsposition in einem innovativen, globalen Unternehmen.
- Möglichkeit, ein dynamisches Team innerhalb eines global anerkannten Unternehmens zu führen, das für Innovation und Nachhaltigkeit steht.
- Entwicklungsmöglichkeiten und umfangreiche Schulungen.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt, plus Boni und Zusatzleistungen.
- Homeoffice und Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Gehalt: Ab € 80.000,- Jahresbrutto laut Kollektivvertrag Metallindustrie, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.
Interessiert? Bitte bewerben Sie sich mit allen relevanten Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal.
Ihr Ansprechpartner: Herr Saudin Mujic
Tel: +43 664 811 47 75
Gemeinsam gestalten wir eine sichere Zukunft!
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Vertriebsleiter/In Service HVACR und MSR Arbeitgeber: Johnson Controls, Inc.

Kontaktperson:
Johnson Controls, Inc. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsleiter/In Service HVACR und MSR
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der HVACR- und MSR-Branche zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen, um persönliche Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends und Herausforderungen in der Branche zu erfahren.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Kältetechnik und HVAC-Branche. Lies Fachzeitschriften, Blogs und nimm an Webinaren teil, um dein Wissen zu erweitern und deine Expertise zu zeigen, wenn du mit potenziellen Arbeitgebern sprichst.
✨Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Vertriebsleiter-Position gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Erfolge im Vertrieb unter Beweis stellen.
✨Kundenbeziehungen betonen
Sei bereit, konkrete Beispiele für erfolgreiche Kundenbeziehungen und deren Entwicklung zu teilen. Zeige, wie du langfristige Partnerschaften aufgebaut hast und welche Strategien du verwendet hast, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsleiter/In Service HVACR und MSR
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Vertriebserfahrung im Bereich HVACR und MSR.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Erfolge in der Führung von Teams darstellst. Gehe auf spezifische Beispiele ein, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Bewerbungsunterlagen sorgfältig auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle geforderten Dokumente, wie Zeugnisse und Nachweise, beigefügt sind, bevor du deine Bewerbung über unser Karriereportal einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johnson Controls, Inc. vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der HVACR- und MSR-Branche. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen hast, die diese Branche bietet.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Vertriebsteams geleitet oder Umsatzsteigerungen erzielt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungsphilosophie und deinem Teammanagement zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und welche Strategien du zur Erreichung von Verkaufszielen einsetzt.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.