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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im Bereich Sicherheitstechnik und gewinne neue Aufträge.
- Arbeitgeber: Ein internationaler Konzern mit Fokus auf innovative Sicherheitssysteme.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Firmenwagen, umfangreiche Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit kritischer Infrastrukturen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder Ausbildung mit Erfahrung im Vertrieb von Sicherheitssystemen erforderlich.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub und eine kollegiale Atmosphäre warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 64800 € pro Jahr.
Für die Region Ost-Deutschland suchen wir einen Außendienst Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Sicherheitstechnik.
Ihre Aufgaben:
- Hauptfokus liegt auf der Beratung von Neu- und Bestandskunden im Kundensegment kritische Infrastrukturen „KRITIS“ im Sinne der europäischen NIS-2/CER Richtlinien. Beratungsschwerpunkt auf den sicherheitstechnischen Gewerken Zutrittskontrolle, CCTV, Einbruchmeldeanlagen, Perimeterschutz sowie auf einem Erstberatungsansatz für unsere übergeordneten Managementsysteme TISM und OpenBlue.
- Gewinnung von Neukunden zur Sicherstellung und Ausweitung des Kerngeschäfts im Bereich der Sicherheitstechnik.
- Erhöhen des „Share of wallet” durch gezielte Ansprache identifizierter Bestandskunden hinsichtlich KRITIS.
- Erstellen von Account Plänen. Bei größeren Kunden arbeiten Sie im Team mit unserem Key-Account und Technologieexperten.
- Aufbau und Pflege von Partnerschaften mit Stakeholdern (wie Investoren, Entwicklern, Architekten, Fachplaner und Gutachter).
- Mitwirkung an der Ausarbeitung von Angeboten, oft einhergehend mit Vor-Ort-Begehung zur Aufnahme des erforderlichen Umfangs.
- Enge Zusammenarbeit mit dem zuständigen Projektteam.
- Angebotsverfolgung und Grundlagenermittlung für Auftragseingangs-Forecast einschließlich Pflege und Überwachung der Daten in Salesforce.
- Cross-Sales Vertrieb in alle Richtungen des Konzern-Angebotsspektrums.
- Mitwirkung bei Messen etc.
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossene technisches oder wirtschaftliches Studium (z.B. Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich elektronischer Systeme.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Beratung oder des Verkaufs von Sicherheitssystemen, vorzugsweise im Midsize- und Large Customer Bereich.
- Kenntnisse der Richtlinien VdS/VDE/KRITIS, sicherheitstechnischen Anlagen betreffend, sind von Vorteil.
- Bisherige Erfahrung im Vertrieb / Grundkenntnisse in der Angebotserstellung von Vorteil.
- Gute PC-Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Software.
- KfZ Führerschein Klasse B.
- Gute Englisch Kenntnisse.
Was wir Ihnen bieten:
- Unsere Kultur: Eine kollegiale Atmosphäre in einem internationalen Konzernumfeld und Betriebsrat.
- Ihre Vergütung: Leistungsgerecht und marktkonform.
- Ihre Arbeitszeit: 40 Stunden (Vertrauensarbeitszeit) mit 30 Tagen Urlaub.
- Ihr Arbeitsort: In der Niederlassung, mobil, flexibel oder beim Kunden vor Ort – Sie bestimmen Ihren Arbeitsort.
- Ihre Ausstattung: Firmenwagen mit Privatnutzung, ein moderner Laptop, ein Handy und ein Tablet gehören zu Ihrer Grundausstattung.
- Ihre Einarbeitung: Umfangreich und intensiv – ein detaillierter Einarbeitungsplan an Ihre Bedürfnisse angepasst.
- Ihre Weiterbildung: Nutzen Sie unsere interne Trainingsbibliothek und fachspezifische Kurse je nach Bedarf.
- Ihre Absicherung: Eine Unfallversicherung 24/7, die im beruflichen und privaten Umfeld greift.
- Ihre Benefits: Nutzen Sie interessante Angebote von Corporate Benefits.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung am besten über unser Online Portal.
Außendienst Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Sicherheitstechnik Arbeitgeber: Johnson Controls
Kontaktperson:
Johnson Controls HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienst Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Sicherheitstechnik
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Sicherheitsbranche zu knüpfen. Suche gezielt nach Personen, die bereits bei uns oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Sicherheitstechnik und die relevanten Richtlinien wie NIS-2/CER. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Trends und Herausforderungen informiert bist.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im Vertrieb und in der Kundenberatung belegen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Übe typische Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch für Vertriebspositionen gestellt werden könnten. Sei bereit, deine Verkaufsstrategien und Ansätze zur Neukundengewinnung detailliert zu erläutern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienst Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Sicherheitstechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bereich Sicherheitstechnik und Vertrieb, sowie deine Erfahrungen mit KRITIS.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Aufgaben beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johnson Controls vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Sicherheitstechnik, insbesondere in Bezug auf kritische Infrastrukturen. Zeige im Interview, dass du die NIS-2/CER Richtlinien verstehst und wie sie die Branche beeinflussen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder Bestandskunden betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenberatung zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über Produkte und Dienstleistungen
Mach dich mit den sicherheitstechnischen Gewerken wie Zutrittskontrolle, CCTV und Einbruchmeldeanlagen vertraut. Sei bereit, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, wie du diese Lösungen potenziellen Kunden präsentieren würdest.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit Key-Account-Managern und Technologieexperten erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte aus deiner Vergangenheit parat haben. Betone deine Fähigkeit, effektiv im Team zu arbeiten und Partnerschaften aufzubauen.
