Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team, das innovative Lösungen für HVAC, Brandschutz und Gebäudemanagement entwickelt.
- Unternehmen: Johnson Controls, ein globaler Marktführer in der Gebäudeautomation und Energieeffizienz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit globalen Einflussmöglichkeiten und innovativen Technologien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Gebäudetechnologien und arbeite an nachhaltigen Projekten.
- Qualifikationen: 10-15 Jahre Erfahrung in Gebäudesystemen und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Die Rolle des Basisdesignleiters für EMEA ist verantwortlich für die Gestaltung von Projektspezifikationen in der frühesten Entwurfsphase und stellt sicher, dass die Lösungen von Johnson Controls als bevorzugter oder spezifizierter Standard in den Bereichen HVAC, Brandschutz, Sicherheit und Gebäude-Management-Systeme integriert werden. Diese Rolle leitet ein regionales Team von BoD-Ingenieuren und fungiert als Brücke zwischen Beratern, Entwurfsingenieuren und kommerziellen Teams, um den Einfluss auf die Spezifikation zu fördern, der in eine nachhaltige, qualitativ hochwertige Pipeline umgewandelt wird. Dies ist keine reaktive Rolle. Es ist ein Wachstumsantrieb an der Front.
Hauptverantwortlichkeiten
- Spezifikationsbeeinflussung & Frühe Einbindung: Engagement-Modell mit Beratern und Ingenieurbüros aufbauen und leiten; Lösungen in Projektspezifikationen entwerfen; Strategie zur Spezifikation über HVAC, Brandschutz, Sicherheit und BMS vorantreiben.
- Teamführung & Kompetenzaufbau: BoD-Ingenieurteam leiten und entwickeln; Standardarbeitsanweisungen und Playbooks erstellen; Team zu vertrauenswürdigen Beratern erheben.
- Berater- & Ökosystemstrategie: Wichtige Berater kartieren und priorisieren; Langfristige Partnerschaften aufbauen; Unternehmen als Vordenker positionieren.
- Kommerzielle Pipeline-Erstellung: Spezifikation in Pipeline umwandeln; Konversionsraten verfolgen; In Pipeline-Governance integrieren.
- Produkt- & Lösungspositionierung: Team mit Differenzierungs- und Wertversprechen ausstatten; Produkt-Roadmap beeinflussen.
- Prozess- & digitale Befähigung: Spezifikationsgewinne und -abdeckung verfolgen; CRM- und KI-Tools zur Priorisierung nutzen.
- Funktionale Führung: Vertrieb, Produkt, Engineering und Service abstimmen.
Zusätzliche strategische Mandate
- Eigentum des Design-to-Win-Playbooks: Globales Playbook für den Erfolg von Spezifikationen entwickeln und standardisieren; Modelle für die Einbindung von Beratern, technische Positionierung und wettbewerbliche Differenzierung definieren; Konsistente Ausführung über Regionen hinweg sicherstellen; Kontinuierlich basierend auf Erkenntnissen aus Gewinnen/Verlusten verfeinern.
- KI-gestützte Spezifikationszielsetzung: KI-Modelle einsetzen, um Projekte mit hoher Wahrscheinlichkeit in der frühen Entwurfsphase zu identifizieren; Beraterengagement basierend auf prädiktiver Bewertung priorisieren; KI-unterstützte Wertversprechen erstellen, die auf die Projektbedürfnisse zugeschnitten sind; Konversion durch datengestützte Zielsetzung verbessern.
Wichtige Erfolgskennzahlen
- % der Projekte, die in der BoD-Phase spezifiziert sind;
- Spezifikation-zu-Bestellung-Konversionsrate;
- Generierte Pipeline;
- Beraterabdeckung;
- Gewinnquote im Vergleich zu Wettbewerbern;
- Multi-System-Spezifikationsrate.
Kandidatenprofil
Erfahrung: 10–15+ Jahre in Gebäudesystemen oder verwandten Branchen; Erfahrung mit Beratern und Spezifikationsumgebungen; Führung von multikulturellen Teams.
Fähigkeiten: Starke technische und kommerzielle Kompetenz; Beeinflussungsfähigkeiten; Strukturierte und prozessorientierte Denkweise.
Führung: Glaubwürdigkeit über Funktionen hinweg aufbauen; Verantwortung vorantreiben; Kundenorientierte Denkweise.
Über Johnson Controls
Johnson Controls, ein globaler Marktführer im Bereich thermisches Management, mission-critical Gebäudesysteme, Energieeffizienz und Dekarbonisierung, hilft Kunden, Energie produktiver zu nutzen, Kohlenstoffemissionen zu reduzieren und mit der Präzision und Resilienz zu arbeiten, die in schnell wachsenden Branchen wie Rechenzentren, Gesundheitswesen, Pharmazie, fortschrittlicher Fertigung und Hochschulbildung erforderlich sind. Seit mehr als 140 Jahren liefert Johnson Controls Leistung, wo es wirklich zählt. Unterstützt durch fortschrittliche Technologie, Lebenszyklusdienste und eine branchenführende Außendienstorganisation steigern wir die Leistung unserer Kunden, verwandeln Ziele in greifbare Ergebnisse und helfen, die Gesellschaft voranzubringen.
Bases of Design Director Commercial EMEA Arbeitgeber: Johnson Controls
Johnson Controls ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der EMEA-Region die Möglichkeit bietet, an vorderster Front innovative Lösungen im Bereich HVAC, Brandschutz und Gebäudemanagement zu gestalten. Mit einem starken Fokus auf Teamführung und persönlicher Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine dynamische Arbeitskultur, die Kreativität und Zusammenarbeit schätzt. Zudem profitieren Mitarbeiter von einer globalen Präsenz und der Chance, als Vordenker in einem sich schnell entwickelnden Markt zu agieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bases of Design Director Commercial EMEA erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Ideen und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und Beziehungen aufzubauen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du dich schnell meldest und deine Leidenschaft für die Rolle deutlich machst.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für Feedback. Wenn du nach einem Gespräch Rückmeldungen erhältst, nutze diese, um dich weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du lernwillig bist und dich kontinuierlich verbessern möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bases of Design Director Commercial EMEA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserem Team passen!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und wie du in die Rolle passen könntest.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johnson Controls vorbereitet
✨Verstehe die Rolle in der Tiefe
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Basis of Design Directors vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Aufgaben bei Johnson Controls zutreffen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Netzwerk und Beziehungen aufbauen
Da die Rolle stark auf die Zusammenarbeit mit Beratern und Ingenieuren ausgerichtet ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du bestehende Beziehungen nutzen oder neue aufbauen kannst. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an langfristigen Partnerschaften interessiert bist.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über die neuesten Trends und Technologien im Bereich HVAC, Brandschutz und Gebäudemanagementsysteme informiert bist. Dies wird dir helfen, während des Interviews kompetent zu wirken und deine technische Expertise zu demonstrieren.
✨Erfolge quantifizieren
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich Spezifikationen beeinflusst oder Projekte geleitet hast. Zeige, wie du durch deine Arbeit zur Umsatzsteigerung oder zur Verbesserung der Effizienz beigetragen hast, um deine Erfolge messbar zu machen.
