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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verknüpfe Theorie und Praxis im dualen Studium bei Johnson Controls.
- Arbeitgeber: Johnson Controls ist ein globaler Anbieter innovativer Gebäudetechnik.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und mobile Arbeitsausstattung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft in einem dynamischen Team mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter Schulabschluss, Motivation und idealerweise Vorerfahrungen im pädagogischen Bereich.
- Andere Informationen: Flexibler Studienstart und unbefristete Übernahmeoptionen nach dem Abschluss.
Lass uns gemeinsam mit unserer innovativen Gebäudetechnik eine sichere und nachhaltige Zukunft gestalten. Johnson Controls bietet weltweit das größte Portfolio an Produkten, Technologien, Software und Dienstleistungen für Gebäude. Damit gestalten wir die Umgebung, in der Menschen leben, arbeiten, lernen und sicherholen. Von der Optimierung der Gebäudeleistung bis zur Verbesserung der Sicherheit und des Komforts – unsere Kernkompetenzen liegen im Bereich Brandschutz- und Sicherheitstechnik, Kälte- und Klimalösungen sowie der Gebäudeautomation.
Bereits während des Studiums verknüpfst du theoretische Vorlesungen an der Hochschule mit deiner praktischen Arbeit im Unternehmen. Dabei steht die professionelle Aufbereitung von Lerninhalten mithilfe verschiedener digitaler Medien auf Basis der didaktischen Grundkonzepte sowie Umgang mit aktuellen Software-Tools, Kompetenzen und fundiertes Know-how über psychologische Grundkonzepte, Bildung, Personalentwicklung und digitales Marketing im Fokus.
Im dreijährigen Studium werden Dir folgende Inhalte vermittelt:
- Begleitung von Erwachsenen in unterschiedlichen Bereichen der Aus- und Weiterbildung
- Pädagogisches Handeln und Reflektion
- Erlernen und Anwendung verschiedener Forschungsmethoden
- Vertiefungen in Themen wie Projektmanagement, Organisation, Veranstaltungsplanung und Konfliktmanagement
- Abschluss als Bachelor of Arts (B.A.)
Deine Benefits:
- Attraktive & jährlich steigende Vergütung während des Studiums
- Vollumfängliche Übernahme der Studienkosten
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- 30 Tage Urlaub
- Unbefristete Übernahmeoptionen & Karriereperspektiven
- Ausstattung für das mobile Arbeiten mit eigenem Laptop & Diensthandy
- Exklusiver Zugang zur simpleclub Lernapp
- Digitalisierung der Ausbildungsinhalte (z.B. ein digitales Berichtsheft)
- Corporate Benefits (Fitness, Fashion, Elektronik u.v.m.)
Was Du für die Ausbildung mitbringen solltest:
- Guter Schulabschluss
- Motivation, Neugierde und Initiative
- Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Im Idealfall hast du bereits in einem pädagogischen Bereich Vorerfahrungen sammeln dürfen
- Begeisterung für die Mitarbeit in einem dynamischen Team und innovativen Umfeld
Bewirb Dich jetzt und werde Teil von Johnson Controls! Mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf & letzte Zeugnisse, Anschreiben optional) über unsere Karriereseite. Wir haben Dich neugierig gemacht oder Du hast noch Fragen? Kontaktiere uns unter der Mail.
Duales Studium – Young Talent Development (m / w / d) Arbeitgeber: Johnson Controls
Kontaktperson:
Johnson Controls HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Duales Studium – Young Talent Development (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der Gebäudetechnik und digitalen Medien. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an den Technologien hast, die Johnson Controls einsetzt, und wie sie zur nachhaltigen Zukunft beitragen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte zu Mitarbeitern von Johnson Controls zu knüpfen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich mit Gebäudetechnik und Bildung beschäftigen, um mehr über das Unternehmen und die Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Motivation und deinen Erfahrungen im pädagogischen Bereich vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Neugierde und Initiative unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität in Gesprächen. Johnson Controls sucht nach dynamischen Talenten, die bereit sind, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Duales Studium – Young Talent Development (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über Johnson Controls: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich intensiv mit Johnson Controls und deren Produkten sowie Dienstleistungen auseinandersetzen. Verstehe die Unternehmensmission und die Werte, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Obwohl das Anschreiben optional ist, kann es dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Nutze es, um deine Motivation für das duale Studium und deine Begeisterung für die Gebäudetechnik zu zeigen. Verknüpfe deine bisherigen Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen hervorhebt. Betone insbesondere deine Fähigkeiten im pädagogischen Bereich und deine Selbstständigkeit, da diese für die Position wichtig sind.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johnson Controls vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Johnson Controls informieren. Verstehe die Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen im pädagogischen Bereich verdeutlichen. Diese können dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle und das Team erfahren möchtest.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Chancen auf eine Zusage erhöhen.
