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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie Verantwortung in der Gebäudeautomation und gestalten Sie innovative Projekte.
- Arbeitgeber: Internationales Unternehmen mit einem dynamischen Team in Nürnberg.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Gebäudetechnik und arbeiten Sie an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie möchten Verantwortung übernehmen, Ihr technisches Know-how einbringen und in einem internationalen Umfeld durchstarten? Werden Sie Teil unseres Neuanlagen-Teams der Gebäudeautomation in Nürnberg und gestalten Sie die Zukunft der Gebäudetechnik mit!
Nach einer umfassenden Einarbeitung übernehmen Sie selbstständig Projekte, arbeiten eng mit unseren Kunden und Projektleitern zusammen und sorgen für die reibungslose technische Umsetzung.
Ihre Aufgaben:
- Programmierung und Konfiguration von MSR-Anlagen (z. B. Gebäudeleittechnik-Systeme wie ADS / ADX / OWS, Feldregler und Automatisierungssysteme mit einfachen Regelkreisen).
- Enge Zusammenarbeit mit dem Projektleiter zur Sicherstellung aller technischen Anforderungen.
- Inbetriebnahme der Anlagen beim Kunden, inklusive Übergabe und Einweisung für den weiteren Betrieb.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung in Automatisierungstechnik, Betriebstechnik, MSR-Technik oder eine vergleichbare technische Qualifikation.
- Erfahrung in der Inbetriebnahme von MSR-Anlagen.
- Gute Programmierungskenntnisse wünschenswert.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung.
Das bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung, angelehnt an den IG Metall-Tarifvertrag.
- Flexibles Arbeiten: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und keine Kernarbeitszeit – Sie gestalten Ihren Arbeitstag!
- Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.
- Umfassendes Onboarding: Ein 2-tägiges Willkommensprogramm und ein strukturierter 10-Wochen-Onboarding-Programm.
- Weiterentwicklung: Zugang zu einer internen Trainingsbibliothek und fachspezifischen Kursen nach Bedarf.
- Gesundheit und Mobilität: Günstige Konditionen für ein Firmen-Fahrrad-Leasing.
- Absicherung: Umfassende Unfallversicherung, die auch privat greift.
- Vergünstigungen: Corporate Benefits und Altersvermögenswirksame Leistungen.
Werden Sie Teil unseres Teams! Bewerben Sie sich jetzt online über den Button „Jetzt bewerben“. Fragen? Kontaktieren Sie Frau Elisabeth Seidel unter 0174 / .
Techniker Gebäudeautomation (m/w/d) Arbeitgeber: Johnson Controls
Kontaktperson:
Johnson Controls HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Techniker Gebäudeautomation (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte im Bereich Gebäudeautomation. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Vision für die Zukunft der Gebäudetechnik.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Stelle Fragen während des Interviews! Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Bereite ein paar gute Fragen vor, die du stellen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker Gebäudeautomation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Technisches Know-how betonen: Da wir einen Techniker für Gebäudeautomation suchen, ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Erzähl uns von deinen Projekten und wie du MSR-Anlagen in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
Anpassung an die Stelle: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, dass du die Anforderungen verstehst und wie du mit deinem Wissen und deinen Fähigkeiten zur Gestaltung der Zukunft der Gebäudetechnik beitragen kannst.
Online bewerben!: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Klicke einfach auf den Button „Jetzt bewerben“ und leg los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johnson Controls vorbereitest
✨Technisches Know-how präsentieren
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über MSR-Anlagen und Gebäudeautomation zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Programmierung und Inbetriebnahme zeigen.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da enge Zusammenarbeit mit Projektleitern und Kunden wichtig ist, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du technische Konzepte einfach erklären kannst, um deine Teamorientierung zu zeigen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur vorbereiten
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und wie du dich in das Team einfügen kannst.
✨Flexibilität und Eigenverantwortung betonen
Da die Position viel Eigenverantwortung erfordert, solltest du Beispiele nennen, wo du selbstständig Projekte geleitet hast. Zeige, dass du flexibel bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen, um die technischen Anforderungen zu erfüllen.