Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von Klima- und Kältetechnik, enge Zusammenarbeit mit dem Serviceteam.
- Unternehmen: Johnson Controls, ein innovatives Unternehmen im Bereich HVACR.
- Vorteile: 35 Stunden Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub, Firmenfahrzeug und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Klimatechnik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Kältetechnik oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Standort in Hannover suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Service Klima- und Kältetechnik.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen eine Vertriebsposition im Bereich HVACR (Klima- /Kältetechnik, Wärmepumpenlösungen) Servicegeschäft und setzen die Vertriebsstrategie von Johnson Controls um.
- Vertrieb von Wartungsverträgen einschließlich Erweiterung bestehender Verträge.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Serviceteam.
- Beratung und Betreuung von Bestands- und Kettenkunden.
- Angebotsverfolgung und Grundlagenermittlung für Auftragseingangs-Forecast einschl. Pflege und Überwachung der Daten in SF.com.
- Vergabeverhandlung und Kundenkorrespondenz.
- Akquisition von Service-Neukunden sowie Sicherstellung von Auftragseingängen im zugeordneten Vertriebsgebiet.
- Cross-Sales Vertrieb, d.h. Mitberaten von Kundenbedarf zu sicherheitstechnischen Anlagen und MSR Technik.
Ihre Qualifikationen:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich oder einen abgeschlossenen Fach-/Hochschulabschluss in Kältetechnik/ Versorgungstechnik/Verfahrenstechnik/Maschinenbau.
- Sie bringen gute Produkt- und Anwendungskenntnisse in der Kälte- und Wärmepumpentechnik mit.
- Strategisches Denken, selbstständige Arbeitsweise, Zielorientierung, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick.
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit PC-Anwendungen, Planungs- und Kalkulationstools.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Unser Angebot:
- Ihre Arbeitszeit: 35 Stunden mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten.
- Ihre Mobilität: Ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.
- Ihr Onboarding: Eine 2-tägige Willkommensveranstaltung und ein 10-wöchiges Onboarding Programm.
- Ihre Weiterbildung: Nutzen Sie unsere interne Trainingsbibliothek und fachspezifische Kurse je nach Bedarf.
- Ihre Fitness: Sie wollen etwas für Ihre Fitness tun? Dann nutzen Sie unsere günstigen Konditionen und leasen Sie sich ein Firmen-Fahrrad.
- Ihre Absicherung: Eine Unfallversicherung 24/7, die im beruflichen und privaten Umfeld greift.
- Ihre Benefits: Corporate Benefits, Altersvermögenswirksame Leistungen.
Kontakt: Bewerben Sie sich online über den “jetzt bewerben” Button. Bei Fragen: Frau Yasmina Bahr 0174 / .
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Service Klima- und Kältetechnik Arbeitgeber: Johnson Controls
Johnson Controls ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Vertriebsmitarbeitern im Bereich Klima- und Kältetechnik in Hannover nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub bietet. Die Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch interne Schulungen und ein strukturiertes Onboarding-Programm, während die Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenfahrzeugs und günstige Fitnessangebote das Arbeitsumfeld zusätzlich bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Service Klima- und Kältetechnik erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Vertriebsmitarbeitern. Wer weiß, vielleicht hat jemand einen heißen Tipp für dich!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Vertriebsstrategie von Johnson Controls verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie umzusetzen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter bei uns interessierst, bewirb dich direkt über den 'jetzt bewerben' Button auf unserer Website. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt ankommt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Service Klima- und Kältetechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Lass uns wissen, warum du genau zu uns und der Position passt.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Klima- und Kältetechnik. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Nutze den 'jetzt bewerben' Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist direkt im richtigen System!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johnson Controls vorbereitet
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Klima- und Kältetechnik. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Herausforderungen und Chancen, die der Markt bietet.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Vertriebsstrategien umgesetzt oder Kunden beraten hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Zielen des Serviceteams oder wie die Zusammenarbeit zwischen Vertrieb und Service aussieht.
✨Präsentiere deine Verhandlungskompetenz
Da Verhandlungsgeschick eine wichtige Fähigkeit für diese Position ist, solltest du im Interview darauf eingehen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich verhandelt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
