Sr Manager Data Analytics

Sr Manager Data Analytics

Zug Vollzeit 72000 - 108000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Datenprojekte und verbessere die Effizienz in der Gesundheitsversorgung.
  • Arbeitgeber: Johnson & Johnson, ein führendes Unternehmen im Bereich innovative Medizin.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, internationale Reisen und ein unterstützendes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit datengetriebenen Lösungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in Datenmanagement und -analyse.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.

Bei Johnson & Johnson glauben wir, dass Gesundheit alles ist. Unsere Stärke in der Gesundheitsinnovation ermöglicht es uns, eine Welt aufzubauen, in der komplexe Krankheiten verhindert, behandelt und geheilt werden, in der Behandlungen intelligenter und weniger invasiv sind und Lösungen persönlich sind. Durch unsere Expertise in innovativer Medizin und MedTech sind wir einzigartig positioniert, um im gesamten Spektrum der Gesundheitslösungen von heute zu innovieren und die Durchbrüche von morgen zu liefern und die Gesundheit der Menschheit tiefgreifend zu beeinflussen.

IM Transcend ist ein globales Transformationsprogramm, das unsere grundlegenden Transaktionsprozesse modernisieren und sie in eine standardisierte Plattform für Wachstum, Agilität und Effizienzgewinne harmonisieren wird. Das Programm wird die SAP ERP-Landschaft vereinfachen und Prozesse standardisieren, um ein kosteneffizientes, passendes digitales Rückgrat zu schaffen, das uns unterstützt, das IM-Geschäft mit Agilität zu unterstützen. Darüber hinaus wird das Programm die Risiken im Zusammenhang mit dem Ende des Lebenszyklus von Systemen, die wir bis zum Ende dieses Jahrzehnts haben, beheben.

Wir gedeihen in einer vielfältigen Unternehmenskultur, feiern die Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter und setzen uns für Inklusion ein. Bewerben Sie sich noch heute für diese spannende Gelegenheit!

Hauptverantwortlichkeiten:
  • Arbeiten Sie mit funktionalen Leitern und Geschäftsteams zusammen, um spezifische Anforderungen der Lieferkette in die Geschäftsanforderungen zu integrieren, während Sie mit Verfahren und globalen Standards in Einklang bleiben.
  • Besitzen und verwalten Sie den Backlog der Geschäftsanforderungen und stellen Sie die Ausrichtung auf den SAP S/4 Clean Core sicher.
  • Entwerfen und verwalten Sie globale Vorlagen für Analysen in Zusammenarbeit mit wichtigen Interessengruppen (IM Transcend-Teams; IMSC-Datenstrategie und -operationen).
  • Leiten Sie Standardisierungsinitiativen zur Verbesserung der Effizienz und Konsistenz über Regionen hinweg.
  • Definieren Sie Governance-Richtlinien, um die genaue Nutzung, Aktualisierung und Wartung der globalen Analysen und verwandten Vorlagen sicherzustellen.
  • Überprüfen und verfeinern Sie regelmäßig Vorlagen basierend auf Benutzerfeedback und sich ändernden Geschäftsbedürfnissen.
  • Stellen Sie detaillierte Geschäftsanforderungen (BUS) für die Bereitstellungsteams bereit.
  • Unterstützen Sie die technische Bereitstellung.
  • Dienen Sie als zentraler Ansprechpartner für Vorlagenbenutzer in der gesamten Organisation während des Projekts.
  • Handeln Sie als inspirierender Führer und wichtiger Berater zu aufkommenden Trends im Datenmanagement und in der Analysetechnologie.
  • Leiten Sie alle Aspekte des Lebenszyklusmanagements von Datenprodukten.
Qualifikationen:
  • Mindestens einen Bachelor-Abschluss oder gleichwertigen Abschluss erforderlich; bevorzugt ein fokussierter Abschluss in Lieferkette, Daten & Analytik oder einem verwandten Bereich.
  • Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung.
  • Nachweisliche Erfolge im Management von Datenressourcen und Sicherstellung der Datenqualität und -governance.
  • Starkes Verständnis des Datenlebenszyklusmanagements, der Datenmodellierung und der Prinzipien der Datenarchitektur.
  • Vertrautheit mit Datenmanagement-Tools, Datenmanagement-Plattformen und Praktiken des Datenqualitätsmanagements.
  • Starker Hintergrund mit SAP S/4.
  • Tiefes Wissen über die Abläufe in der Lieferkette, einschließlich des Verständnisses von Prozessen, Regeln und Datenanforderungen.
  • Gute Fähigkeiten zur Förderung der Datenstrategie zur Unterstützung von Geschäftsauswirkungen.
  • Große Zusammenarbeit und Fähigkeit, die Bedürfnisse der Endbenutzer zu interpretieren.
Bevorzugte Erfahrungen und Fähigkeiten:
  • Erfahrung in der Pharma- und/oder Gesundheitsbranche.
  • Technische Expertise und Wissen zur Implementierung und Bereitstellung digitaler Lösungen.
  • Nachweisliche Softwareprogrammierkenntnisse und fortgeschrittenes Datenbankwissen.
  • Kombinierte Geschäftskompetenz mit Hintergrund in der Datenmodellierung.
  • Erfahrung in der Gestaltung von Service-Level-Vereinbarungen für Daten mit verschiedenen Endbenutzergruppen.
  • Kenntnisse in Verfahren des Datenlebenszyklusmanagements und bewährten Methoden.
  • Analytische Fähigkeiten und kritisches Denken.
  • Führen mit Zielstrebigkeit und Dringlichkeit.
Weitere Informationen:
  • Diese Position kann bis zu 20% nationale oder internationale Reisen erfordern.
  • Erfordert die Fähigkeit, gemäß unserer flexiblen Arbeitsrichtlinie mindestens drei Tage pro Woche vor Ort zu arbeiten, mit der Option für zwei Remote-Arbeitstage pro Woche.

Bitte beachten Sie, dass diese Rolle in mehreren Ländern verfügbar ist und möglicherweise unter verschiedenen Ausschreibungsnummern veröffentlicht wird, um lokalen Anforderungen gerecht zu werden. Während Sie sich gerne auf alle oder einige der Ausschreibungen bewerben können, empfehlen wir, sich auf die spezifischen Länder zu konzentrieren, die mit Ihren bevorzugten Standorten übereinstimmen.

Sr Manager Data Analytics Arbeitgeber: Johnson & Johnson Innovative Medicine

Johnson & Johnson ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine vielfältige Unternehmenskultur pflegt und die Einzigartigkeit seiner Mitarbeiter feiert. In Zug, Schweiz, profitieren Sie von einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das auf Innovation und Zusammenarbeit ausgerichtet ist, sowie von umfangreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in der Gesundheitsbranche. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter bietet das Unternehmen eine bedeutungsvolle und erfüllende Karriere im Bereich Datenanalyse.
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Kontaktperson:

Johnson & Johnson Innovative Medicine HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sr Manager Data Analytics

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Rolle zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Netzwerke mit Leuten aus der Branche! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die speziell für die Datenanalyse relevant sind. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sr Manager Data Analytics

Datenanalyse
Datenqualitätsmanagement
Datenlebenszyklusmanagement
Datenmodellierung
Datenarchitekturprinzipien
SAP S/4
Datenmanagementplattformen
Governance-Politiken
Zusammenarbeit
Technische Bereitstellung
Analytische Fähigkeiten
Kritisches Denken
Fähigkeit zur Interpretation von Benutzerbedürfnissen
Führungskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!

Verbindung zur Stelle herstellen!: Mach deutlich, warum du genau für diese Position bei Johnson & Johnson geeignet bist. Verknüpfe deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen der Stelle, um uns zu zeigen, dass du die perfekte Wahl bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johnson & Johnson Innovative Medicine vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission von Johnson & Johnson vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Datenanalyse, Projektmanagement und Teamführung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und prägnant zu präsentieren.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten im IM Transcend Programm.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den neuesten Trends in der Datenanalyse und den spezifischen Tools, die Johnson & Johnson verwendet, vertraut bist. Sei bereit, über SAP S/4 und Datenmanagement-Praktiken zu sprechen, um deine technische Kompetenz zu unterstreichen.

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