Germany Bids & Tenders Manager

DePuy Synthes sucht einen Germany Bids & Tenders Manager mit Sitz in Hamburg, Deutschland. Die Rolle ist verantwortlich für die Aufsicht eines Teams, die Durchführung effektiver Leistungsmanagementmaßnahmen und die Implementierung täglicher Prozesse zur Angebotserstellung, Vertragsentwicklung und Vertragsverwaltung.

Hauptaufgaben:

• Verfassen und Ausführen von vertraglichen Vereinbarungen.
• Primärer Ansprechpartner für interne Partner sein.
• Entwicklung strategischer Beziehungen zur Förderung von Vertragsmöglichkeiten.
• Management von Ausschreibungs- und Vertragsaktivitäten zur Erreichung der Ziele.
• Sicherstellen rechtzeitiger Angebotsabgaben und genauer Angebotsunterlagen.
• Enger Kontakt mit der Vertriebs- und Marketingorganisation zur Unterstützung reibungsloser Abläufe.

Verantwortlichkeiten:

• Überwachung und Mentoring von Einzelbeiträgen, Durchführung des Leistungsmanagements.
• Unterstützung von Managern bei der Umsetzung von Richtlinien und Verfahren für die Ausschreibungs-, Tender- und Vertragsverwaltung in Übereinstimmung mit den gesetzlichen Anforderungen.
• Unterstützung bei der Angebotserstellung, Verhandlungen zu Angeboten und Verwaltung von Verträgen unter allgemeiner Aufsicht.
• Koordination von Vorverkaufsaktivitäten wie das Verfassen von RFPs, Überprüfung von Angeboten und Vorbereitung von Antworten auf Due-Diligence-Anfragen.
• Nutzung von Leistungskennzahlen zur Bewertung der Prozesse vor und nach der Unterzeichnung von Verträgen.
• Sicherstellen, dass die operativen Aspekte des Teams (Arbeitsablauf, Leistung, Compliance) die Teamziele erreichen.
• Anwendung des Credos und der Führungsimperative von Johnson & Johnson in den täglichen Interaktionen mit dem Team.

Qualifikationen:

• Abschluss: Bachelor’s Degree.
• Starke Fähigkeiten im Vertragsmanagement mit Fokus auf Risikominderung und Compliance.
• Ausgezeichnete Schreib- und Bearbeitungsfähigkeiten.
• Versierte Büroverwaltung und Vertriebsunterstützungsfähigkeiten.
• Tiefes Verständnis der regulatorischen Compliance.
• Effektives Tender-Management und Detailorientierung.
• Erfahrung im Teammanagement, die Zusammenarbeit und Leistung fördert.

Reise: Reise erforderlich: 10% der Zeit, hauptsächlich national und gelegentlich international.

Erfahrung im Personalmanagement: Erforderliche Aufsichtserfahrung: 5+ Jahre Führung eines Teams.

Bevorzugte Qualifikationen:

• Erfahrung in einem internationalen Unternehmen.
• Effektive Präsentationsfähigkeiten.
• Fließendes Englisch.
• Gute Kenntnisse von MS Office.
• Bevorzugte Ausbildung: Bachelor’s Degree in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
• Bevorzugte Branchenerfahrung im relevanten Sektor.

Leistungen:

• Grundgehalt: €78.300,00 – €135.700,00.
• Jährlicher Bonus mit festgelegtem Ziel (% des Gehalts) basierend auf der Leistung.
• Verkaufsprovisionen.
• Bezahlte Urlaubstage und Elternzeit (mindestens 12 Wochen).
• Trauer-, Pflege- und Freiwilligenurlaub.
• Wohlfühlrückerstattung und Wellness-Programme.
• Versicherungspläne für Mitarbeiter und Angehörige, wo zutreffend.
• Anerkennungs- und Jubiläumsprämien.

Johnson & Johnson ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, nationaler Herkunft, Behinderung, geschütztem Veteranenstatus oder einer anderen gesetzlich geschützten Eigenschaft Berücksichtigung für eine Anstellung.