Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellen der Einhaltung von Vorschriften und Leitung eines Produktionsteams in der pharmazeutischen Fertigung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Pharma mit Fokus auf Compliance und Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Team mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der pharmazeutischen Produktion und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im pharmazeutischen Bereich und Erfahrung in GMP-Umgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Compliance Specialist / Teamlead Operations (m/w) — CM&T F2P2This role is responsible for implementing and ensuring compliance with new regulatory requirements, supporting other production team leaders in GMP‑compliant manufacturing, leading a team that produces clinical products (compounding, filling, visual inspection, and device assembly), and supporting projects within CM&T production.
Responsibilities (summary)Support and implement measures to ensure compliance with Annex 1 requirements.
Lead and schedule a production team in a two‑shift operation, with responsibility for target achievement and overall performance.
Ensure on‑time delivery of clinical and commercial batches in coordination with global and local planning.
Ensure EHS, GMP, and regulatory compliance, including audit readiness.
Manage and execute NPI and operational projects; support qualification and validation activities.
Contribute to MES/PAS‑X adjustments, MBR/ESP management, and document maintenance.
Coach and develop team members and promote continuous improvement (Lean).
Provide role coverage during absences, deputising for other team leads or department management.
Your profile Completed vocational training in the pharmaceutical field or a BSc in Pharmaceutical, Biochemical, Chemical sciences, or equivalent.
Minimum of 2 years’ experience in a GMP environment.
Production leadership experience in a two‑shift operation; project management experience is an advantage.
Strong problem‑solving skills, effective cross‑functional collaboration, and clear communication.
Excellent German and English skills, both written and spoken.#DPDSPreferred
Skills: Agile Manufacturing, Analytics Dashboards, Chemistry, Manufacturing, and Control (CMC), Communication, Data Compilation, Data Savvy, Empowering People, Execution Focus, Gap Analysis, Give Feedback, Good Manufacturing Practices (GMP), Operational Excellence, Plant Operations, Proactive Behavior, Problem Solving, Process Optimization, Project Administration, Resource Allocation, Standard Operating Procedure (SOP) Similar jobs Senior Operations Process Specialist Supply Chain Engineering
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Compliance Specialist Operations Supply Chain Manufacturing Schaffhausen Save Saved Arbeitgeber: JOHNSON & JOHNSON
Johnson & Johnson bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die von einer starken Unternehmenskultur geprägt ist, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Als Global Head, IDAR Strategy & Business Operations haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das sich der Entwicklung lebensrettender Medikamente widmet, während Sie gleichzeitig von umfangreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten profitieren. Die Standorte in Allschwil, Basel und anderen internationalen Büros bieten nicht nur eine attraktive Lebensqualität, sondern auch ein inspirierendes Umfeld, das Vielfalt und Inklusion schätzt.
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✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von JOHNSON & JOHNSON treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei JOHNSON & JOHNSON verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei JOHNSON & JOHNSON bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei JOHNSON & JOHNSON zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei JOHNSON & JOHNSON den entscheidenden Vorteil verschaffen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für JOHNSON & JOHNSON wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei JOHNSON & JOHNSON interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von JOHNSON & JOHNSON oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JOHNSON & JOHNSON vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
