Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Datenqualitätsoperationen und sorge für genaue, vollständige und konsistente Daten.
- Unternehmen: Johnson & Johnson, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Wachstumschancen und einem inklusiven Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsdaten und mache einen echten Unterschied in der Branche.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 5+ Jahre Erfahrung in Datenmanagement und -analyse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Bei Johnson & Johnson glauben wir, dass Gesundheit alles ist. Unsere Stärke in der Gesundheitsinnovation ermöglicht es uns, eine Welt aufzubauen, in der komplexe Krankheiten verhindert, behandelt und geheilt werden, in der Behandlungen intelligenter und weniger invasiv sind und Lösungen persönlich sind. Durch unsere Expertise in innovativer Medizin und MedTech sind wir einzigartig positioniert, um im gesamten Spektrum der Gesundheitslösungen von heute zu innovieren und die Durchbrüche von morgen zu liefern und die Gesundheit der Menschheit tiefgreifend zu beeinflussen.
Als Teil unseres Master Data Process and Capability-Teams schaffen wir diese Rolle, während wir unsere Datenstrategie und Betriebsorganisation aufbauen. Zu unseren Hauptverantwortlichkeiten gehören das Design und die Pflege von Governance-Richtlinien und -verfahren für das Master Data Management, die mit den Geschäftszielen und regulatorischen Anforderungen übereinstimmen. Unser Team ermöglicht End-to-End-Master-Datenmanagement-Workflows und stellt sicher, dass standardisierte globale MDM-Prozesse genutzt werden, um die rechtzeitige Einrichtung von Stammdaten zu automatisieren und zu orchestrieren. Wir koordinieren die Prozesse des Master Data Managements, pflegen wichtige Datenelemente, lösen Probleme mit Stammdaten und überwachen die Datenqualität.
Der Manager für Datenqualitätsoperationen leitet und überwacht Aktivitäten, um die Genauigkeit, Vollständigkeit und Konsistenz der Daten sicherzustellen, und fungiert als entscheidende Verbindung zwischen den Geschäftsabläufen und der IT. Er definiert Datenstandards, implementiert Validierungsregeln, überwacht die Datenintegrität und beaufsichtigt Maßnahmen zur Behebung, um sicherzustellen, dass die Daten vertrauenswürdig für Entscheidungen sind.
Hauptverantwortlichkeiten
- Strategie & Governance: Beitrag zur Definition von Richtlinien, Standards und Zielen für die Datenqualität.
- Datenüberwachung & Analyse: Überprüfung von Daten auf Fehler, Ungenauigkeiten oder fehlende Informationen.
- Fehlerverwaltung & Behebung: Leitung der Ursachenanalyse von Fehlern in der Datenqualität und Koordination von Behebungsplänen.
- Stakeholder-Zusammenarbeit: Zusammenarbeit mit Datenverwaltern, IT, Supply Chain-Funktionen und Betrieb.
- Prozessoptimierung und Automatisierung: Analyse der Prozesse des Datenqualitätsmanagements zur Identifizierung von Ineffizienzen.
- Datenberichterstattung & Geschäftseinblicke: Erstellung regelmäßiger und ad-hoc Berichte über die Datenqualität.
- Daten-Governance-Arbeitsgruppe Master Data Quality: Teilnahme an der Arbeitsgruppe zur operativen Datenqualität.
- Daten- und Geschäftsbewertung: Beitrag zur Analyse von Daten- und Geschäftsbewertungsregeln.
Qualifikationen
Ein Mindestmaß an Bachelor-/Universitätsabschluss oder gleichwertiger Erfahrung ist erforderlich. Mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung. Nachgewiesene Erfahrung in der Verwaltung von Prozessen, Funktionen und Teams in einem operativen Umfeld.
Erforderliche Fähigkeiten
- Tiefe Expertise in Unternehmens-ERP-Systemen (z.B. SAP/S4HANA).
- Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Excel, Power BI, Tableau und/oder SQL.
- Starkes Verständnis der Prinzipien der Stammdaten-Governance.
- Außergewöhnliche analytische und problemlösende Fähigkeiten.
- Starke organisatorische und Priorisierungsfähigkeiten.
- Fähigkeit, starke kollaborative Beziehungen aufzubauen.
Bevorzugte Fähigkeiten
- Erfahrung mit Datenmigration oder Projekten zur Transformation von Stammdaten.
- Kenntnisse der Anforderungen an Stammdaten in regulierten Branchen.
- Kenntnisse in agilen Projektmanagementmethoden oder Zertifizierung in PMP.
Führungskompetenzen
- Visionäre Führung: Entwicklung und Kommunikation einer klaren Strategie für die Datenqualität.
- Entscheidungsfindung: Fähigkeit, fundierte Entscheidungen unter Druck zu treffen.
- Zusammenarbeit: Aufbau und Pflege starker Beziehungen über verschiedene Teams hinweg.
- Kontinuierliche Verbesserung: Förderung der Prozessoptimierung und Innovation in den Praktiken des Stammdatenmanagements.
Zusätzliche Kernkompetenzen
- Fortgeschrittene Analytik, Coaching, kritisches Denken, funktionsübergreifende Zusammenarbeit.
- Datenmanagement, Datenschutzstandards, Datensicherheit, Risikomanagement.
Manager, Data Quality Operations Arbeitgeber: JOHNSON & JOHNSON
Johnson & Johnson bietet eine inklusive und respektvolle Arbeitsumgebung, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder Mitarbeiter als Individuum anerkannt ist. Mit einem starken Fokus auf Innovation im Gesundheitswesen ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die das Leben von Menschen weltweit verbessern. Zudem fördert Johnson & Johnson kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter in ihrer Karriere wachsen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager, Data Quality Operations erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder sogar LinkedIn-Kontakten über die Position, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und kann sich einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von Johnson & Johnson genau studierst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Verbesserung der Datenqualität beitragen können. Zeige, dass du die Mission des Unternehmens verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die Stelle perfekt ist – oft sind es die Bewerber, die Initiative zeigen, die den Job bekommen.
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen, aber sei auch bereit, spontan zu sein. Zeige deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungskompetenzen, indem du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit teilst, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager, Data Quality Operations mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und ihre Persönlichkeit einbringen.
Betone deine Erfahrungen:Stelle sicher, dass du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die zu der Position passen. Zeige uns, wie deine bisherigen Erfolge dich für die Rolle des Managers für Datenqualitätsoperationen qualifizieren.
Verwende klare Sprache:Halte deine Bewerbung klar und präzise. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht notwendig ist, und achte darauf, dass deine Punkte leicht verständlich sind. Wir möchten schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere offizielle Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JOHNSON & JOHNSON vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Johnson & Johnson vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du ihre Philosophie verstehst und wie deine eigenen Werte dazu passen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Unternehmenskultur.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Datenqualität und Teamführung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Kenntnisse über Datenmanagement zeigen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit ERP-Systemen wie SAP/S4HANA zu sprechen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und erkläre, wie du Datenqualitätsprobleme in der Vergangenheit gelöst hast. Das zeigt dein Fachwissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Fragen zur Zusammenarbeit stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen beziehen. Frage nach, wie das Unternehmen sicherstellt, dass alle Stakeholder in den Datenmanagementprozess eingebunden sind. Das zeigt dein Interesse an Teamarbeit und interdisziplinärer Kommunikation.
