Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Ärzte und OP-Personal zu innovativen Schulterprothesen und organisiere spannende Workshops.
- Unternehmen: Dynamisches MedTech-Unternehmen mit Unternehmergeist und wissenschaftlicher Expertise.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, hohe Gestaltungsspielräume und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten mit viel Verantwortung und Reisebereitschaft in der Deutschschweiz.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Orthopädie mit.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Verkaufserfahrung im Medizinproduktebereich und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Sales Consultant Orthopädie / Schulterprothetik – Region Deutschschweiz
Job Description
Für den Bereich Schulterprothetik suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine beratungsstarke und kommunikative Persönlichkeit als Sales Consultant.
Streben Sie den Schritt in ein dynamisches, wirtschaftliches Umfeld an?
Einer motivierten, engagierten Person bieten wir eine vielseitige Aufgabe in einem dynamischen, modernen Unternehmen.
Als ausgewiesene Fachperson und starke Sales Persönlichkeit sind Sie Ansprechpartner für Orthopäden, OP-Leitungen und das OP-Personal in Spitälern und Kliniken.
Sie übernehmen eine zentrale Rolle bei der Koordination, Organisation, der korrekten Anwendung der hochwertigen und innovativen Produkte, erkennen frühzeitig Business-Möglichkeiten und setzen die entsprechenden Verkaufsprojekte in dem Ihnen zugewiesenen Verkaufsgebiet um.
- Ihren Aufgaben
- Umfassende Verkaufs- und Produktberatung im Klinikbereich Orthopädie / Schulterprothetik
- Systematische Planung und Organisation der eigenen Außendiensttätigkeit
- Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen zu Ärzten, OP-Personal, Einkäufern und anderen Entscheidungsträgern
- Stärkung bestehender Produktlinien, Einführung von Produktinnovationen
- Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen (Workshops, Kundenschulungen) für ärztliches und medizinisches Fachpersonal
- Verantwortlich für das Erreichen von allgemeinen und spezifischen Verkaufszielen hinsichtlich Marktdurchdringung und Umsatz
- Entwickeln und Umsetzen von Verkaufs- und Aktionsplänen im zugeteilten Verantwortungsbereich in Zusammenarbeit mit dem Verkaufsleiter
- Repräsentation des Geschäftsbereiches auf Kongressen
- Ihr Profil
- Mind. 2 Jahre Verkaufserfahrung, vorzugsweise im Medizinproduktebereich
- Hochschulabschluss (Uni/FH) von Vorteil
- Vertriebsstarke Persönlichkeit mit hoher Ausführungsqualität und überzeugendem, professionellem Auftreten
- Ausgezeichnetes Verhandlungsgeschick und Sicherheit im Abschluss
- Hohe Zielstrebigkeit, Selbstmotivation und Leistungsbereitschaft
- Starke Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
- Hohe Flexibilität und Bereitschaft zu Reisetätigkeit in der Region
- Kreativität, Offenheit für Veränderungen und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Selbständige, integre, dynamische, belastbare und unternehmerisch denkende Persönlichkeit
- Deutsch und Englisch, verhandlungssicher
- Fundierte MS Office-Kenntnisse
- Wir bieten
- Einzigartige Kombination aus Unternehmergeist und wissenschaftlicher Expertise im dynamischen Med Tech‑Umfeld
- Zusammenarbeit in einem engagierten, dynamischen Team innerhalb einer ergebnisorientierten Unternehmenskultur
- Hoher Gestaltungsspielraum verbunden mit persönlicher Verantwortung
- Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Johnson & Johnson (De Puy Synthes) Familie
- Attraktive und wettbewerbsfähige Anstellungsbedingungen
- Required Skills
- Accountability
- Business English
- Clinical Data Management
- Clinical Trials Operations
- Detail-Oriented
- Laboratory Operations
- Proactive Behavior
- Process Improvements
- Process Oriented
- Project Support
- Regulatory Environment
- Research and Development
- Research Ethics
- Sanitation Standard Operating Procedure (SSOP)
- Study Management
- Technical Credibility
- Time Management
- Preferred Skills
- Accountability
- Business English
- Clinical Data Management
- Clinical Trials Operations
- Detail-Oriented
- Laboratory Operations
- Proactive Behavior
- Process Improvements
- Process Oriented
- Project Support
- Regulatory Environment
- Research and Development
- Research Ethics
- Sanitation Standard Operating Procedure (SSOP)
- Study Management
- Technical Credibility
- Time Management
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StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Consultant Schulterprothetik Orthopaedics erhalten könnten
✨Lokal aktiv werden
Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie JOHNSON & JOHNSON ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Social Media effektiv
Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Sales Consultant Schulterprothetik Orthopaedics zu verstärken!
✨Direktbewerbungen
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie JOHNSON & JOHNSON zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!
✨Baue ein persönliches Netzwerk auf
Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Consultant Schulterprothetik Orthopaedics mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.
Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.
Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.
Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt JOHNSON & JOHNSON das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JOHNSON & JOHNSON vorbereitet
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.
✨Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig
Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von JOHNSON & JOHNSON haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.
✨Energie und Motivation zeigen
Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.
✨Netzwerken und Beziehungen aufbauen
Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.
