Auf einen Blick
- Aufgaben: Gib Nachhilfeunterricht bei Schülern zu Hause und unterstütze sie individuell.
- Unternehmen: Renommiertes Nachhilfeinstitut mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung durch das Team.
- Weitere Informationen: Ideal für Studierende, Lehrer im Ruhestand und Pädagogen.
- Warum dieser Job: Leiste einen wertvollen Beitrag zur Bildung junger Menschen in einer harmonischen Umgebung.
- Qualifikationen: Abitur oder vergleichbarer Abschluss und Freude an der Arbeit mit Schülern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2025 - 2475 € pro Monat.
Wir suchen Nachhilfelehrer: innen (m/w/d), die Einzelunterricht beim Schüler zu Hause geben.
Über uns
ABACUS Nachhilfe ist ein renommiertes Nachhilfeinstitut, das sich auf individuelle Einzelförderung von Schülerinnen und Schülern spezialisiert hat.
Unser einzigartiges Konzept ermöglicht es, Lernende in ihrer vertrauten Umgebung zu unterstützen und Lehrkräften ein optimales Arbeitsumfeld zu bieten, in dem Sie sich wohlfühlen und voll einbringen können.
Bildung bedeutet Verantwortung, und die tragen wir mit Stolz.
Als "fairstes Unternehmen" im Nachhilfesektor (ausgezeichnet durch Focus Money Deutschlandtest) bieten wir nicht nur Schüler: innen passgenaue Förderung, sondern auch Lehrkräften die volle Unterstützung.
Sie profitieren von der Rückendeckung einer starken Organisation und von unserer 30-jährigen Erfahrung im Nachhilfebereich.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell
Nachhilfelehrer: innen für alle Fächer: d. h.
Wirtschaftslehre, Mathe, Physik, Biologie, Latein, Deutsch, Englisch, Französisch, Spanisch, Informatik, u. s. w.
Unser Konzept
Kern unseres Konzepts ist die individuelle Einzelförderung unserer Schülerinnen und Schüler in deren Zuhause.
Wir legen großen Wert auf eine harmonische Zusammenarbeit zwischen Lehrkräften und Schüler: innen sowie auf maßgeschneiderte Lernkonzepte.
- Aufgaben
- Eigenständige Durchführung von Nachhilfeunterricht beim Schüler zu Hause.
- Organisation der Nachhilfetermine in Abstimmung mit den Eltern und Schülern.
- Direkte Kommunikation mit Eltern und Schülern bezüglich Stärken und Schwächen.
- Bereitstellung von regelmäßigem Feedback zum Nachhilfefortschritt.
- Qualifikation
- Abitur, abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss.
- Sehr gute Deutschkenntnisse.
- Freude an der Arbeit mit Schülerinnen und Schülern.
- Fachkenntnisse im angebotenen Nachhilfefach.
- Erfahrung in der Wissensvermittlung und im Unterrichten (erwünscht).
Geeignete Bewerber: innen
- Studierende (alle Fachrichtungen).
- Lehrerinnen und Lehrer (auch im Ruhestand).
- Akademiker: innen.
- Pädagogen, Wissensvermittler und Fachpersonal (z. B. Sozialpädagogen, Dolmetscherinnen, Sprachtrainer: innen).
- Rentner: innen.
Benefits
Was wir bieten
- Sinnvolle Tätigkeit in einem renommierten Nachhilfeinstitut.
- Auszeichnung als "fairstes Unternehmen" auf dem Nachhilfemarkt (drei Jahre in Folge).
- Überdurchschnittliche Bezahlung.
- Vermittlung von passenden Schülerinnen und Schülern.
- Möglichkeit, sich voll und ganz auf einen Schüler zu konzentrieren.
- Flexible Arbeitszeiten und freie Wahl der Fächer und Klassenstufen.
- Einsätze in Ihrer Nähe und freie Wahl des Einsatzradius.
- Unterstützung durch unsere Institutsleitung und das Team.
Bewerbung
Möchten Sie einen wertvollen Beitrag zur Bildung junger Menschen leisten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Schreiben Sie uns hier eine Nachricht oder rufen Sie uns unter 069 15394052.
#J-18808-Ljbffr
ABACUS Nachhilfe Frankfurt: Nachhilfelehrer:in (w/m/d) in Frankfurt gesucht Arbeitgeber: join.com
Die SATS Group GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Kundensupport und in der Auftragsabwicklung nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in der spannenden Welt des internationalen Autoimports. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und eine ausgewogene Work-Life-Balance bieten, die das Arbeiten in unserem Standort besonders angenehm macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so ABACUS Nachhilfe Frankfurt: Nachhilfelehrer:in (w/m/d) in Frankfurt gesucht erhalten könntest
✨Engagiere dich in der E-Learning-Community
Such dir digitale Bildungsprojekte oder Online-Foren, in denen sich Fachleute der Branche austauschen. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und die neusten Trends im E-Learning kennenlernen, was dir bei deiner Bewerbung helfen kann.
✨Nutze soziale Medien gezielt
Folge Influencern und Unternehmen im Bereich digitale Bildung auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter. Teile interessante Inhalte und diskutiere mit, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und vielleicht sogar die Aufmerksamkeit von join.com auf dich zu ziehen.
✨Schau dir Praktikumsmöglichkeiten genau an
Da du in Teilzeit arbeiten möchtest, fokussiere dich auf Unternehmen, die flexible Arbeitszeiten anbieten. Informiere dich über aktuelle Ausschreibungen auf unseren eigenen Seiten und nutze die Gelegenheit, Erfahrungen zu sammeln, während du dich weiter bildest.
✨Sei proaktiv bei join.com
Wenn dich join.com interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Stelle gezielte Fragen zu der Teilzeitstelle, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. Wer frühzeitig Interesse zeigt, bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ABACUS Nachhilfe Frankfurt: Nachhilfelehrer:in (w/m/d) in Frankfurt gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Erfahrungen im digitalen Lernen sichtbar!:In der e-Learning- und digitalen Bildungsbranche sind praktische Erfahrungen entscheidend. H ggf. deine bisherigen Projekte, wie Workshops oder Online-Kurse, in deinem Lebenslauf hervor und zeige, wie du digitale Tools verwendet hast, um Lerninhalte zu vermitteln oder Lernende zu unterstützen.
Zeige dein Engagement für Weiterbildung!:In einem Teilzeitjob in der digitalen Bildung ist es wichtig, dass du deine Lernbereitschaft und Weiterbildungsmaßnahmen im Lebenslauf oder Anschreiben präsentierst. Nenn spezielle Online-Kurse oder Zertifikate, die du absolviert hast, um deine Fähigkeiten auszubauen — das zeigt, dass du in diesem schnelllebigen Bereich am Puls der Zeit bist.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor!:Da die digitale Bildung oft hybride Formate verbindet, sind starke Kommunikationsfähigkeiten gefragt. Betone in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lernenden, Kollegen oder Stakeholdern kommuniziert hast, und nutze Beispiele, um das zu untermauern.
Pass deine Unterlagen an join.com an!:Jede Bewerbung sollte individuell sein! Schau dir die Vision und die Werte von join.com an und versuche, das in deinen Bewerbungsunterlagen widerzuspiegeln. Zeige, warum du perfekt zum Team passt, besonders bei einem Teilzeitjob, in dem du flexibel und engagiert sein solltest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei join.com vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für E-Learning zeigen
Erzähle im Interview, warum du E-Learning und digitale Bildung so spannend findest! Zeig auf, welche eigenen Erfahrungen du gemacht hast, sei es durch Online-Kurse oder eigene Projekte. Das hilft uns, deine Motivation und Affinität zum Tätigkeitsfeld zu verstehen.
✨Tools und Plattformen im E-Learning kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Plattformen vertraut, die in der digitalen Bildung verwendet werden, wie Moodle oder Articulate 360. Bei einem Teilzeitjob im E-Learning wirst du wahrscheinlich auch praktische Fragen dazu bekommen, wie man effektive Online-Lernmodule gestaltet.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Als Teilzeitkraft im E-Learning ist es wichtig, dass du deine Zeit gut managen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, bei denen du flexibel auf wechselnde Anforderungen reagiert hast. Das zeigt deinen zukünftigen Arbeitgebern, dass du dich gut in einem dynamischen Umfeld bewegen kannst.
✨Interaktive Inhalte in deiner Portfolio präsentieren
Wenn du bereits an E-Learning-Projekten gearbeitet hast, bringe deinen Lebenslauf oder dein Portfolio mit! Zeige dabei interaktive Inhalte, die du erstellt hast. Das gibt uns einen direkten Einblick in deine praktischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz im E-Learning.
