Weber Gruppe: Mitarbeiter Vertragsmanagement (m/w/d) Jetzt bewerben
Weber Gruppe: Mitarbeiter Vertragsmanagement (m/w/d)

Weber Gruppe: Mitarbeiter Vertragsmanagement (m/w/d)

Dillenburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Prüfe und erstelle Verträge, arbeite mit Fachbereichen und der Geschäftsführung zusammen.
  • Arbeitgeber: Die Weber Gruppe ist ein innovatives Familienunternehmen in der Kunststofftechnik mit globalen Standorten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und exklusive Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wertorientierten Teams und entwickle deine juristischen Fähigkeiten in spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit juristischem Schwerpunkt erforderlich.
  • Andere Informationen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit modernem Arbeitsplatz und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Weber Gruppe sucht eine/n Mitarbeiter Vertragsmanagement (m/w/d)

Die Weber Gruppe ist ein führendes Familienunternehmen der Kunststofftechnik-Branche mit Fertigungs- und Entwicklungsstandorten in Deutschland, Polen und China. Auf Basis einer werteorientierten Kultur entwickeln unsere rund 1300 Mitarbeiter faszinierende Produkte, die die Menschen täglich begleiten.

Aufgaben

  • Sie prüfen und erstellen Kunden- und sonstige Verträge bis zur Unterschriftsreife und sind verantwortlich für die Abstimmung der Inhalte mit den Fachbereichen und der Geschäftsführung.
  • Sie formulieren und bewerten eigenständig notwendige Änderungen und Ergänzungen zu unseren Verträgen und dokumentieren die gesamte Historie bis zur Vertragseinigung.
  • Sie bringen Ihre Kenntnisse bei der stetigen Weiterentwicklung der kunden- und lieferantenseitigen Vereinbarungen bei der Weber Gruppe ein.
  • Sie kommunizieren die vertraglichen Verpflichtungen gegenüber den zuständigen Fachabteilungen und agieren als Ansprechpartner für die Fachbereiche hinsichtlich rechtlicher Fragestellungen.
  • Neben Ihren alltäglichen Aufgaben übernehmen Sie zudem Projekte mit rechtlicher Relevanz.

Qualifikation

  • Ihre Kenntnisse haben Sie mit einer kaufmännischen Ausbildung mit juristischem Schwerpunkt oder einem betriebswirtschaftlich und juristisch orientierten Studium abgeschlossen.
  • Bestenfalls konnten Sie bereits erste berufliche Erfahrungen in diesem Bereich sammeln und besitzen umfangreiche juristische Grundlagenkenntnisse.
  • Der Umgang mit MS-Office ist Ihnen vertraut.
  • Sie besitzen gute Englischkenntnisse und Ihre Persönlichkeit ist geprägt durch Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Sie erfüllen nicht alle Anforderungen des Stellenprofils? Wir würden uns trotzdem freuen, Sie kennenzulernen.

Benefits

  • Top Rahmenbedingungen in einem international agierenden, werteorientierten und innovativen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien.
  • Ein partnerschaftliches Arbeitsklima in einem faszinierenden Team.
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto sowie mobiles Arbeiten.
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten an modernen Arbeitsplätzen.
  • Möglichkeit zur Teilnahme am „WEBER Fahrradleasing“ Programm und dem Weber-Fahrradtreff.
  • Weitere Benefits, wie z.B. exklusive Mitarbeiterrabatte, kostenlose Getränke, gute Verkehrsanbindung, ausreichend Parkplätze am Standort, Weiterbildungsangebote, Ansparungen des WEBER-Lebensarbeitszeitkontos sowie ein nachhaltiges betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem top ausgestatteten Arbeitsplatz im Büro und auch zu Hause.
  • 30 Tage Urlaub, 13. Gehalt und Sonderurlaub bei besonderen Anlässen.

Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen steht Ihnen Herr Jörn Benner gerne telefonisch unter 02771 / 394 – 214 zur Verfügung.#J-18808-Ljbffr

Weber Gruppe: Mitarbeiter Vertragsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: JOIN Solutions AG

Die Weber Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein wertschätzendes und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit fördern wir das persönliche Wachstum und die berufliche Entfaltung unserer rund 1300 Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, 30 Tagen Urlaub und einem nachhaltigen Gesundheitsmanagement, was die Weber Gruppe zu einem idealen Ort für Ihre Karriere im Vertragsmanagement macht.
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Kontaktperson:

JOIN Solutions AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Weber Gruppe: Mitarbeiter Vertragsmanagement (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei der Weber Gruppe herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die aktuellen Projekte und Entwicklungen der Weber Gruppe. Zeige in deinem Gespräch, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung der vertraglichen Vereinbarungen beizutragen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikations- und Teamfähigkeit zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Fachabteilungen zusammengearbeitet hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu rechtlichen Fragestellungen zu beantworten. Informiere dich über aktuelle Trends im Vertragsmanagement und bringe eigene Ideen ein, wie du die Prozesse bei der Weber Gruppe optimieren könntest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Weber Gruppe: Mitarbeiter Vertragsmanagement (m/w/d)

Vertragsprüfung
Vertragsgestaltung
Juristische Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
MS-Office Kenntnisse
Englischkenntnisse
Projektmanagement
Detailorientierung
Analytisches Denken
Verhandlungsgeschick
Rechtskenntnisse
Dokumentationsfähigkeiten
Abstimmung mit Fachbereichen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Weber Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Produkte und die aktuellen Entwicklungen zu erfahren.

Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben, Nachweise über deine Ausbildung und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und auf die Stelle zugeschnitten ist.

Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position im Vertragsmanagement darlegst. Betone deine juristischen Kenntnisse und Erfahrungen sowie deine Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website der Weber Gruppe ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JOIN Solutions AG vorbereitest

Vertrautheit mit Vertragsrecht

Stelle sicher, dass du ein gutes Verständnis für die Grundlagen des Vertragsrechts hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu rechtlichen Aspekten von Verträgen zu beantworten und zeige, dass du in der Lage bist, juristische Fragestellungen zu erkennen und zu lösen.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Rolle viel Kommunikation mit verschiedenen Fachabteilungen erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine Kommunikations- und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.

Kenntnisse in MS-Office hervorheben

Da der Umgang mit MS-Office ein wichtiger Bestandteil der Arbeit ist, solltest du deine Fähigkeiten in diesen Programmen betonen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv genutzt hast.

Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung zeigen

Die Weber Gruppe legt Wert auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du über relevante Weiterbildungsangebote sprichst, die du in der Vergangenheit genutzt hast oder nutzen möchtest.

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    Dillenburg
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    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-02-04

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