Wir bauen den modernsten Schraubenhändler für den deutschen Mittelstand. Die Rolle schneiden wir um dich.
Was uns anders macht
Unsere Branche bestellt Spezialteile noch per Fax, E-Mail und Excel-Liste. Wir handeln selbst und bauen die Software dafür selbst: von der Anfrage bis zur Lieferung, auf Basis des GSF DataHub und mit AI-nativen Workflows. Wer jetzt dazukommt, ist früh genug dran, um zu prägen, wie alles funktioniert, und spät genug, dass es echte Kunden und echte Daten gibt.
Aufgaben
Daten & DataHub
- Den GSF DataHub weiterentwickeln, unsere zentrale Datenplattform auf PostgreSQL, BigQuery und firestore
- Pipelines in Python bauen, Datenmodelle testen und dokumentieren
Integration & Automatisierung
- ERP, CRM und Lieferanten per API anbinden
- Prozesse automatisieren: event-driven als Standard, n8n für schnelle MVPs
AI & LLM
- LLMs in echte Prozesse bringen, etwa für Dokumentenextraktion, Routing und Klassifikation
- RAG-Workflows bauen, die dank Guardrails und Fallbacks auch produktiv funktionieren
Plattform & Tools
- CI/CD mit GitHub Actions und Infrastructure as Code mit Terraform auf GCP betreiben
- Interne Tools bauen, die Vertrieb und Einkauf gerne nutzen
Unser Stack
Python · SQL · PostgreSQL · BigQuery · dbt · React · TypeScript · Google Cloud · Terraform · GitHub Actions · n8n · Claude Code
Qualifikation
Du passt zu uns, wenn …
- du sicher in Python und SQL bist und schon etwas gebaut hast, über das du gern erzählst, inklusive dem, was nicht funktioniert hat.
- du in Systemen denkst: Woher kommen die Daten, und was passiert, wenn ein Job um 3 Uhr nachts fehlschlägt?
- du MVP vor Perfektion stellst, aber weißt, wo diese Regel aufhört.
- du AI-Tools nicht nur nutzt, sondern an deinem Setup tüftelst und eine Meinung dazu hast, was funktioniert.
- du ein Problem lieber selbst in die Hand nimmst, als auf Anweisungen zu warten.
Pluspunkte sind Erfahrung mit dbt, GCP, Terraform, n8n oder RAG und Branchenwissen im B2B-Handel. Ob Berufseinstieg oder Senior: Uns interessiert, was du gebaut hast.
Benefits
- Stack-Ownership: Du gestaltest unsere Daten- und Integrations-Architektur aktiv mit. Vom API-Layer bis LLM-Workflow.
- AI-native by default: Cursor, Claude Code & Co. sind bei uns Werkzeug, nicht Diskussion. Wer Bock hat, prägt Best Practices fürs ganze Team.
- Starkes Umfeld: Du arbeitest direkt mit Technical Lead, Data und Automation Engineers zusammen für kurze Wege, echtes Feedback, schnelle Iteration.
- Spannende und herausfordernde Arbeit mit echtem Impact und Wachstum
- Transparente Vergütung – wir kommunizieren unser Vergütungsmodell klar und offen
- Regelmäßige Team-Events und Off-Sites
- Inspirierende Arbeitsumgebung: modernes, hochwertiges Office in Bielefeld mit top Anbindung
- Nah am Startup-Ökosystem in Berlin und OWL
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Hermès ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, die von Eleganz und Exzellenz geprägt ist. Mit einem starken Fokus auf Kundenservice und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der persönlichen Entwicklung, während es gleichzeitig außergewöhnliche Mitarbeiterleistungen und kreative Ideen wertschätzt. Die Möglichkeit, Teil eines renommierten Luxusunternehmens zu sein, das für seine Werte und seine Hingabe an Qualität bekannt ist, macht Hermès zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere im Einzelhandel anstreben.
