Für unseren Mandanten aus der Pharmabranche suchen wir in unbefristeter Direktvermittlung.
Aufgaben
- Beschaffungsstrategien für General Services entwickeln: Du entwickelst und implementierst eigenverantwortlich Beschaffungsstrategien für General Services im Factory-/Lab-Umfeld (u. a. Facility Management, technische Dienstleistungen, Maintenance sowie CAPEX-Projekte) - mit Fokus auf Verfügbarkeit, Qualität, Kosten und Nachhaltigkeit.
- Stakeholder im Werk koordinieren: Du führst relevante Abstimmungen mit internen Schnittstellen wie Produktion, Engineering, EHS, Quality, Finance und Legal, damit Anforderungen sauber definiert, bewertet und entlang des Lebenszyklus umgesetzt werden.
- Servicepartner & Lieferanten steuern und weiterentwickeln: Du baust ein leistungsfähiges Dienstleister- und Lieferantennetzwerk auf (z. B. FM-Partner, Instandhaltungsdienstleister, technische Gewerke), bewertest Risiken (Single Source, Kapazitäten, SLA-Erfüllung) und stärkst die Resilienz der Versorgung.
- Ausschreibungen für Services, Maintenance & CAPEX managen: Du bereitest RFIs/RFPs/RFQs für Dienstleistungen, Rahmenverträge und Investitionsbedarfe vor, koordinierst die Angebote mit den Fachbereichen und sorgst für eine strukturierte, vergleichbare Bewertung (inkl. Leistungsbeschreibung, KPIs, SLA/Servicekonzept).
- Verhandlungen & Vertragswerke verantworten: Du verhandelst Preise, Konditionen und Vertragswerke (z. B. Rahmenverträge, Serviceverträge, Werkverträge) eigenständig und stellst sicher, dass Leistungsumfang, Haftung, Compliance und Governance-Anforderungen passend berücksichtigt sind.
- Kosten, Risiken und CAPEX/Working Capital im Blick behalten: Du analysierst Märkte, Kostentreiber und Risiken, führst Value-Analysen/TCO-Rechnungen durch und treibst Kosten- und Effizienzprogramme voran – inklusive Lifecycle-Kosten, Budgettreue sowie Transparenz zu CAPEX-Planung und -Umsetzung.
Qualifikation
- Erfahrung im Pharma-Einkauf: Du bringst 7-10 Jahre Berufserfahrung mit, davon idealerweise 5-6 Jahre im strategischen oder taktischen Einkauf im Pharma-, Chemie- oder Life-Sciences-Umfeld.
- Passender fachlicher Background: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Supply Chain, Wirtschaftsingenieurwesen, Pharmazie, Chemie) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung in General Services / FM / Maintenance: Du bringst fundierte Erfahrung im Einkauf oder in der Steuerung von technischen Services, Facility-Management-Leistungen und Instandhaltung mit – idealerweise in einem Produktions- oder Laborumfeld.
- Kompetenz im Ausschreibungs- und Vergabeprozess: Du kennst dich mit RFx-Prozessen, Angebotsbewertungen und der Erstellung klarer Leistungsbeschreibungen aus und kannst komplexe Services in messbare Anforderungen und KPIs übersetzen.
- Verhandlungsstärke & Vertragsverständnis: Du verhandelst sicher auf Augenhöhe, führst Gespräche strukturiert und bringst ein gutes Verständnis für Vertragslogik, Leistungsabgrenzung, SLA-Mechaniken und kommerzielle Hebel mit.
- Analytisches Denken & TCO-Fokus: Du arbeitest datenbasiert, erkennst Kostentreiber, bewertest Risiken und triffst Entscheidungen mit Blick auf Total Cost of Ownership, Nutzen und Umsetzbarkeit.
- Stakeholder-Management & klare Kommunikation: Du koordinierst viele Schnittstellen gleichzeitig, moderierst Anforderungen sauber und schaffst Verbindlichkeit – auch bei unterschiedlichen Prioritäten zwischen Engineering, Betrieb und Finance.
- Struktur, Eigenverantwortung & Umsetzungsstärke: Du arbeitest selbstständig, priorisierst pragmatisch und bringst Themen konsequent ins Ziel – von der Strategie über die Ausschreibung bis zur erfolgreichen Implementierung im Werk.
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Strategic Buyer - Technical Services, FM & CAPEX (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: JOIN
Hermès ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, die von Eleganz und Exzellenz geprägt ist. Mit einem starken Fokus auf Kundenservice und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der persönlichen Entwicklung, während es gleichzeitig außergewöhnliche Mitarbeiterleistungen und kreative Ideen wertschätzt. Die Möglichkeit, Teil eines renommierten Luxusunternehmens zu sein, das für seine Werte und seine Hingabe an Qualität bekannt ist, macht Hermès zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere im Einzelhandel anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Strategic Buyer - Technical Services, FM & CAPEX (m/w/d) in Frankfurt am Main erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von JOIN zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei JOIN bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JOIN vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
