Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Anträge für die Tagesbetreuung von Kindern und berate Tagespflegepersonen.
- Unternehmen: Modernes Amt für Schulen, Jugend und Kultur im Rhein-Main-Gebiet.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Teilzeit möglich, Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bevorzugt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinderbetreuung und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
- Das Amt für Schulen, Jugend und Kultur des Main-Taunus-Kreises sucht zur Verstärkung einen
- Sachbearbeiter
- (w/m/d) für den Bereich „Tagesbetreuung für Kinder“
- Über uns und das zukünftige Aufgabengebiet
Wir sind ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit mehr als 1.700 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region.
Unser Team übernimmt zentrale Aufgaben im Bereich Tagesbetreuung für Kinder.
Ihre zukünftige Tätigkeit ist abwechslungsreich und befasst sich mit unterschiedlichen Rechtsgrundlagen.
Bei allen Aufgaben können Sie Ihr serviceorientiertes und strukturiertes Vorgehen sinnvoll einbringen.
In kooperativer Zusammenarbeit arbeiten Sie eng mit Ihrem modernen und motivierten Team sowie den Gruppenleitungen und tragen damit dazu bei, Verwaltungsprozesse bürgernah und effizient umzusetzen.
- Aufgaben
- Ihre Hauptaufgaben
- Sie bearbeiten Anträge für laufende Geldleistungen für die Kindertagesbetreuung in der Kindertagespflege nach §§22ff. SGB VII.
- Sie erstatten Aufwendungen zur gesetzlichen Unfallversicherung und zu den Sozialversicherungsleistungen nach §23 (2) SGB VIII an die Tagespflegepersonen.
- Sie beraten die Tagespflegepersonen auf Grundlage des geltenden Rechts und der geltenden Standards.
- Sie erstellen eine fehlerfreie und rechtssichere Kostenberechnung und bearbeiten Anträge auf Erlass von Kostenbeiträgen nach §90 SGB VIII.
- Sie überprüfen die rechtlichen Rahmenbedingungen von Integrationsanträgen nach der geltenden Rahmenvereinbarung unter Berücksichtigung des SGB VIII sowie des HKJGB.
- Sie treffen Entscheidungen nach fachgerechtem Ermessen in Kooperation mit den Trägerschaften von Kindertageseinrichtungen und dem Amt für Soziales.
- Sie überprüfen Fortbildungsstunden für befristete Bescheide nach §25b (3) Satz 1 Nr. 8 HKJGB.
- Qualifikation
- Ihre fachlichen Kompetenzen
- Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) bzw. im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit mind.
- DQR-Level 4, die zur Ausübung der genannten Tätigkeit befähigt
- Sicherer Umgang mit der MS-Office Standardsoftware und die Affinität, sich schnell in weitere Anwendungen einzuarbeiten
- Mind. erste Kenntnisse der gesetzlichen Regelungen der Sozialgesetzbücher I, VIII, X und XII, des Hessischen Kinder- und Jugendhilfegesetzbuches und des Ki FöG
- Idealerweise Kenntnisse der Fachanwendungen NSK, PROSOZ 14 Plus, camp. Ass , Enaio
- Ihre persönlichen Kompetenzen
- Als teamorientierte und flexible Persönlichkeit überzeugen Sie durch Kommunikationsstärke und Dienstleistungsbereitschaft.
- Sie arbeiten gerne im Team, stellen sich flexibel auf neue Situationen ein und haben Freude am Umgang mit Menschen.
- Sie sind mental belastbar und zeichnen sich durch einen professionellen, reflektierten Umgang mit Konflikten und Kritik aus.
Benefits
- Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst z. B. auch…
- eine Bezahlung nach Entgeltgruppe E8TVöD-in einem unbefristeten
- Arbeitsverhältnis
- ein kostenfreies Premium-Jobticket
- das (mobile) Arbeiten von zuhause im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle
- ein flexibles und familienfreundliches Gleitzeitsystem mit Jahresarbeitszeit
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten mit einem Fortbildungsprogramm
- kostenlose Parkplätze und einen E-Fuhrpark mit privater Entleihoption
- die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte
- eine betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Förderung von Sportkursen, gesunde Speisenauswahl in der Kantine, höhenverstellbare Schreibtische etc.)
- zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte sowie weitere Leistungen
- freie Tage an Heiligabend und Silvester
- „Corporate Benefits“ für Mitarbeitende des Main-Taunus-Kreises
Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss beizufügen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht.
Diese finden Sie hier: Datenschutzhinweise.
#J-18808-Ljbffr
Sachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich „Tagesbetreuung für Kinder\" in Hofheim am Taunus Arbeitgeber: JOIN
Hermès ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, die von Eleganz und Exzellenz geprägt ist. Mit einem starken Fokus auf Kundenservice und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der persönlichen Entwicklung, während es gleichzeitig außergewöhnliche Mitarbeiterleistungen und kreative Ideen wertschätzt. Die Möglichkeit, Teil eines renommierten Luxusunternehmens zu sein, das für seine Werte und seine Hingabe an Qualität bekannt ist, macht Hermès zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere im Einzelhandel anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich „Tagesbetreuung für Kinder\" in Hofheim am Taunus erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei JOIN
Wenn du auf der Website von JOIN stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich „Tagesbetreuung für Kinder\" in Hofheim am Taunus mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei JOIN erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JOIN vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
