Für unseren Mandanten, ein international tätiges, produzierendes Unternehmen im Bereich Bauchemie, suchen wir:
einen Personalleiter (m/w/d) für den Standort Mannheim.
Das Unternehmen verfügt über mehrere Produktions- und Vertriebsstandorte in Deutschland und beschäftigt insgesamt rund 700 Mitarbeitende. Gesucht wird eine erfahrene HR-Persönlichkeit, die den Personalbereich strategisch weiterentwickelt und gleichzeitig nah am operativen Geschäft arbeitet.
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für den Personalbereich und Führung der bestehenden HR-Teams an mehreren deutschen Standorten
- Weiterentwicklung und Umsetzung der HR-Strategie sowie der operativen Personalprozesse
- Beratung der Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen, arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen
- Sicherstellung einer effizienten und rechtssicheren Personaladministration einschließlich Entgeltabrechnung
- Gesamtverantwortung für Recruiting, Personalbedarfsplanung und Vergütungsplanung
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Standort- und Werksleitungen sowie Betriebsrat und Gewerkschaften
- Steuerung und Umsetzung strategischer HR-Projekte, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung, Prozessoptimierung und Integration
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung in einer Personalleitungsfunktion oder vergleichbaren HR-Position
- Erfahrung in tarifgebundenen Unternehmen, idealerweise im industriellen bzw. produzierenden Umfeld
- Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Gewerkschaften sowie idealerweise mit Tarifverhandlungen
- Sicherer Umgang mit HR-Systemen, Recruiting-Tools und MS Office, insbesondere Excel
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Selbstständige, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Gestaltungswillen
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands, ca 15%
Benefits
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit direktem Einfluss auf die strategische Weiterentwicklung des Personalbereichs
- Großen Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
- Ein internationales und zugleich mittelständisch geprägtes Unternehmensumfeld
- Attraktive Vergütung
- Firmenwagen
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Moderne HR-Strukturen und die Möglichkeit, Digitalisierungs- und Optimierungsprozesse aktiv mitzugestalten
- Gerne stehen wir für einen vertraulichen Austausch zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Personalleiter (m/w/d) Baugewerbe | Mannheim Arbeitgeber: JOIN
Hermès ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, die von Eleganz und Exzellenz geprägt ist. Mit einem starken Fokus auf Kundenservice und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der persönlichen Entwicklung, während es gleichzeitig außergewöhnliche Mitarbeiterleistungen und kreative Ideen wertschätzt. Die Möglichkeit, Teil eines renommierten Luxusunternehmens zu sein, das für seine Werte und seine Hingabe an Qualität bekannt ist, macht Hermès zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere im Einzelhandel anstreben.
