STOREMANAGER* / FILIALLEITER* INKL. 3.000 € WILLKOMMENSPRÄMIE in Rastatt

STOREMANAGER* / FILIALLEITER* INKL. 3.000 € WILLKOMMENSPRÄMIE in Rastatt

Rastatt Vollzeit 28350 - 34650 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
joinimagine

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unsere Filiale und motiviere dein Team für den Erfolg.
  • Unternehmen: NEW YORKER – ein dynamisches Modeunternehmen mit über 1.200 Filialen.
  • Vorteile: 3.000 € Willkommensprämie, 30% Personalrabatt und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und viele Entwicklungsperspektiven warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mode und entwickle deine Karriere in einem kreativen Umfeld.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, Führungserfahrung im Einzelhandel.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 28350 - 34650 € pro Jahr.

  • STOREMANAGER* / FILIALLEITER* INKL. 3.000 € WILLKOMMENSPRÄMIE
  • DAS SIND WIR

„Dress for the moment.“ ist mehr als nur ein Slogan für uns.

NEW YORKER macht Mode für echte Momente.

Die Stores sind unser Aushängeschild - hier sind wir nah an unseren Kunden und begeistern sie für unsere Marke. Über 23.000 Vertriebsmitarbeiter in mehr als 1.200 Filialen geben jeden Tag ihr Bestes und machen NEW YORKER zu dem, was es ist – erfolgreich und einzigartig.

Du suchst einen Einstieg in einem attraktiven und dynamischen Umfeld, in welchem du jeden Tag etwas bewirken kannst?

Dann starte jetzt deine Karriere in der schönsten Branche der Welt!

Wir suchen dich für unsere Filiale in Rastatt als:
STOREMANAGER* / FILIALLEITER*
DAS IST DER JOB

  • Leitung der Filiale nach zentralseitigen Vorgaben
  • Verantwortlich für Umsatz, Inventurergebnisse und Personaleinsatzplanung
  • Gewährleisten des operativen Geschäftsablaufes
  • Souveräner Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
  • Führung und Motivation des Teams sowie durchführen von Mitarbeiterschulungen
  • Administrative Aufgaben und Recruiting der Aushilfskräfte
  • DAS ÜBERZEUGT UNS
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein betriebswirtschaftliches Studium
  • (Führungs-)Erfahrung mit Umsatzverantwortung vorzugsweise im Textileinzelhandel
  • Engagierte und erfolgsorientierte Führungspersönlichkeit mit unternehmerischer Denkweise
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Planungs- und Organisationstalent
  • Kommunikationsstärke und Flexibilität
  • Modeaffinität und Identifikation mit NEW YORKER
  • DAS BIETEN WIR DIR

Benefits.

  • Gestaffelte Willkommensprämie in Höhe von 3.000€
  • 30% Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen
  • Attraktive Verdienstmöglichkeiten, u. a. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Regelmäßige NEW YORKER-Gutscheine
  • Wertschätzung durch unsere Jubiläumsregelung
  • Eine Umsatzbeteiligung gemessen am Erfolg der Filiale
  • Corporate Benefits

Fairness.

  • Zur perfekten Erholung: 2 freie Samstage im Monat nach Möglichkeit und 30 Tage Urlaub
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Eine Tariforientierte Bezahlung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sicherer Job in einem sehr erfolgreichen Unternehmen

Entwicklung.

  • Viele Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen
  • Umfassende Einarbeitung und interne Schulungen
  • Regelmäßige Teamevents

*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle – Hauptsache, du passt zu uns!

Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.

Aber NEW YORKER ist offen für alle Menschen, die zu unserem Unternehmenserfolg beitragen möchten.

  • SO SIND WIR ERREICHBAR
  • NEW YORKER Süd Jeans & Sportswear Gmb H & Co. KG
  • Dein Recruiting-Team
    +49 531 2135 - 9840
    www. newyorker. de/Jobs
  • #J-18808-Ljbffr

STOREMANAGER* / FILIALLEITER* INKL. 3.000 € WILLKOMMENSPRÄMIE in Rastatt Arbeitgeber: joinimagine

Axel Springer SE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Talente sucht, um die Zukunft des Journalismus in Berlin zu gestalten. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld, das auf agiler Zusammenarbeit basiert, bietet das Unternehmen nicht nur die Möglichkeit, an spannenden Projekten mit modernsten Technologien zu arbeiten, sondern auch zahlreiche Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter. Die Unternehmenskultur fördert Kreativität und Teamarbeit, was Axel Springer zu einem attraktiven Ort für alle macht, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.

joinimagine

Kontaktdaten:

joinimagine Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so STOREMANAGER* / FILIALLEITER* INKL. 3.000 € WILLKOMMENSPRÄMIE in Rastatt erhalten könntest

✨Nutze lokale Jobmessen

Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von joinimagine zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!

✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison

Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.

✨Präsentation ist alles!

Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von joinimagine, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.

✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich

Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie joinimagine besonders interessant!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um STOREMANAGER* / FILIALLEITER* INKL. 3.000 € WILLKOMMENSPRÄMIE in Rastatt mit Bravour zu bestehen

Leitung der Filiale
Umsatzverantwortung
Inventurergebnisse
Personaleinsatzplanung
Betriebswirtschaftliche Kennzahlen
Führungskompetenz
Mitarbeitermotivation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit joinimagine das Potenzial in dir erkennt!

Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!

Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von joinimagine widerspiegelt.

Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei joinimagine verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei joinimagine vorbereitet

✨Das Verkaufsgespräch üben

Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.

✨Produktkenntnis ist alles

Mach dich mit den Produkten vertraut, die joinimagine vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.

✨Teamarbeit im Vordergrund

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.

✨Bereit für praktische Aufgaben

Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.