Supervisory Intelligence Specialist (Operations Support)

Diese Position gehört zum Defense Civilian Intelligence Personnel System (DCIPS). Mitarbeiter in DCIPS-Positionen sind im Excepted Service und müssen den U.S. Code, Titel 10, sowie die Department of Defense Instruction 1400.25 einhalten. Diese Position befindet sich im Hauptquartier des U.S. Africa Command Operations Directorate Joint Intelligence Center in Stuttgart, Deutschland.

Wer sich bewerben kann: Nur Bewerber, die eine der folgenden Beschäftigungsbehördenkategorien erfüllen, sind berechtigt, sich für diese Stelle zu bewerben. Sie werden gebeten, anzugeben, welche Kategorie oder Kategorien Sie erfüllen, und Dokumente vorzulegen, die nachweisen, dass Sie die ausgewählte(n) Kategorie(n) erfüllen.

• 10-Punkte-Bewertung für andere Veteranen
• 30 Prozent oder mehr behinderte Veteranen
• 5-Punkte-Veteranenpräferenz
• Aktuelle Mitarbeiter des Army Defense Civilian Intelligence Personnel System (DCIPS)
• Aktuelle zivile Mitarbeiter des Department of Army
• Aktuelle zivile Mitarbeiter des Department of Defense (DOD) (nicht-Army)
• Aktuelle DoD Defense Civilian Intelligence Personnel System (DCIPS) Mitarbeiter (nicht-Army)
• Defense Civilian Intelligence Personnel System (DCIPS) Interchange Agreement
• Behinderter Veteran mit einer dienstbedingten Behinderung, mehr als 10 %, weniger als 30 %
• Nicht-Department of Defense (DoD) Transfer
• Prior Federal Service Employee
• Priority Placement Program, DoD Military Reserve (MR) und National Guard (NG) Technician Eligible
• Priority Placement Program, DoD MR und NG Preference Eligible Tech Receiving Disability Retirement
• Priority Placement Program, DoD Retained Grade Preference Eligible
• US-Bürger, der sich auf eine DCIPS-Position bewirbt

Army DCIPS-Positionen wenden die Veteranenpräferenz auf präferenzberechtigte Kandidaten an, wie sie in Abschnitt 2108 von Titel 5 U.S.C. definiert sind, gemäß den Verfahren, die in DoD Instruction 1400.25, Volume 2005, DCIPS Employment and Placement bereitgestellt werden. Um sich zu qualifizieren, müssen Sie die unten beschriebenen Erfahrungsvoraussetzungen erfüllen. Erfahrung bezieht sich auf bezahlte und unbezahlte Erfahrungen, einschließlich freiwilliger Arbeit, die durch nationale Dienstprogramme (z.B. Peace Corps, AmeriCorps) und andere Organisationen (z.B. professionell; philanthropisch; religiös; spirituell; gemeinschaftlich; studentisch; sozial) geleistet wurde. Sie erhalten Anerkennung für alle qualifizierenden Erfahrungen, einschließlich freiwilliger Erfahrungen. Ihr Lebenslauf muss Ihre relevanten Erfahrungen klar beschreiben; wenn Sie sich aufgrund von Bildung qualifizieren, sind Ihre Transkripte Teil Ihrer Bewerbung. Zusätzliche Informationen zu Transkripten finden Sie in diesem Dokument.

Spezialisierte Erfahrung wird definiert als Erfahrung in:

• Human Intelligence und Counterintelligence-Prozesse und -verfahren zur Planung, Entwicklung oder Durchführung von Geheimdienstoperationen;
• Erfahrung in der Bestimmung der benötigten Ressourcen zur Erfüllung der Missionsanforderungen.

Fortschreitend verantwortungsvolle Erfahrung ist die, die intelligenzbezogene Forschung, Analyse, Sammlung und/oder Operationen umfasst. Diese Erfahrung sollte die Analyse und/oder Produktion von Geheimdienstinformationen, die Sammlung und/oder Durchführung von Geheimdienstoperationen, Gegenintelligenz oder Bedrohungsunterstützung umfassen, die direkt mit der zu besetzenden Position verbunden sind. Diese Erfahrung sollte Folgendes demonstrieren:

• Kenntnis der Geheimdienstprozesse, -zyklen und -organisationen;
• Kenntnis und/oder Fähigkeit zur Nutzung von Forschungswerkzeugen wie Bibliotheksbeständen, Fotografien, Statistiken, Grafiken und Karten;
• Kenntnis der Systeme, Verfahren und Methoden zur Analyse, Zusammenstellung, Berichterstattung und Verbreitung von Geheimdienstdaten;
• und/oder Kenntnis der Organisation(en) und Methoden zur Sammlung und Analyse von Geheimdienstdaten.

Bitte beachten Sie: Mitarbeiter (und ihre Familienangehörigen), die im Ausland medizinische oder zahnmedizinische Versorgung benötigen, können erhebliche Einschränkungen beim Zugang zu medizinischer Versorgung sowohl auf der Militärbasis als auch in der lokalen Wirtschaft erfahren und könnten auch kostspielige medizinische Ausgaben haben. In den Überseegebieten erfolgt der Zugang für zivile Mitarbeiter und deren Familien zu militärischen medizinischen und zahnmedizinischen Behandlungseinrichtungen nur auf einer verfügbaren und erstattungsfähigen Basis. Medizinische Versorgung kann von Anbietern des Gastlandes bereitgestellt werden. Die Verfügbarkeit und das Niveau der Versorgung in medizinischen Einrichtungen des Gastlandes variieren je nach Standort. Ein Umzug ins Ausland kann erfordern, dass Sie eine Änderung Ihres Gesundheitsversicherungsplans initiieren, um den Versicherungsschutz sicherzustellen.

Wenn ein Mitarbeiter ein Kind an einen Überseeort bringt und dieses Kind Anspruch auf den Besuch einer DoD-Schule auf einer platzpflichtigen Basis gemäß der DoDEA-Verordnung 1342.13 hat, stellen die DoDEA und das Militärministerium, das für die Bereitstellung verwandter Dienstleistungen verantwortlich ist, sicher, dass das Kind, sofern es für Sonderpädagogik berechtigt ist, eine kostenlose angemessene öffentliche Bildung erhält, einschließlich verwandter Dienstleistungen gemäß DoDI 1342.12 und DoDM 1342.12.

Wenn ein Mitarbeiter ein Kleinkind oder ein Kleinkind (bis zu 3 Jahre alt) an einen Überseeort bringt und dieses Kleinkind oder Kleinkind, wäre es nicht für das Alter des Kindes berechtigt, die DoDEA auf einer platzpflichtigen Basis gemäß der DoDEA-Verordnung #J-18808-Ljbffr zu besuchen.