Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue Beziehungen auf und rekrutiere Fachkräfte im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Junges, dynamisches Zeitarbeitsunternehmen in Hannover.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office und ein attraktives Gehaltspaket.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb oder Personaldisposition, Kommunikationsstärke und Empathie.
Personaldisponent / Recruiting & Vertrieb (m/w/d) – Pflege & Medizin
Einsatzort: Hannover] | Arbeitszeit: Teilzeit (20 -24 Std./Woche) | Ab sofort
Wir sind ein junges, dynamisches Zeitarbeitsunternehmen, das sich auf die Überlassung von Fachkräften im Pflegebereich (Altenheime und Krankenhäuser) spezialisiert hat. Nach zwei erfolgreichen Jahren am Markt wachsen wir weiter und suchen Unterstützung für unser Team.
Ihre Aufgaben (70% Vertrieb / 30% Recruiting):
- Aufbau langfristiger Kunden- und Kandidatenbeziehungen sowie Netzwerkpflege
- Rekrutierung und Betreuung von Fachkräften (Verantwortung des gesamten Such- und Auswahlprozesses)
- Kommunikation mit Entscheidungsträgern
- Koordination und Disposition von Mitarbeitereinsätzen
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Dokumentation
Ihr Profil:
- Erfahrung: Berufserfahrung in der Personaldisposition oder im Vertrieb mit Bezug zum Gesundheitswesen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/frau oder vergleichbar sowie Erfahrung im Bereich der Personaldienstleistung
- Kenntnisse: Erste Berührungspunkte mit dem Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) sind von Vorteil.
- Persönlichkeit: Kommunikationsstark, empathisch im Umgang mit Pflegekräften und durchsetzungsstark im Vertrieb.
Wir bieten:
- Flexibilität: Eine faire 20-24 Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeitgestaltung.(inklusiv Home office)
- Mitgestaltung: Kurze Entscheidungswege in einem inhabergeführten, jungen Unternehmen.
- Attraktives Paket: Festgehalt zzgl. erfolgsorientierter Komponenten nach Absprache.
#J-18808-Ljbffr
Vertriebsdisponent in Teilzeit Arbeitgeber: Jokabed Personal GmbH
Als junges, dynamisches Zeitarbeitsunternehmen in Hannover bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem flexiblen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das auf die Bedürfnisse von Fachkräften im Pflegebereich ausgerichtet ist. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie durch kurze Entscheidungswege aktiv an der Gestaltung unseres Wachstums teilnehmen können. Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket und der Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten, einschließlich der Option auf Homeoffice.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsdisponent in Teilzeit erhalten könntest
✨Networking in der Branche nutzen
Im Personalmanagement ist Networking alles! Schau dir lokale HR-Events oder Workshops an, die häufig von Unternehmen oder Universitäten organisiert werden. Dort kannst du direkt mit Personalern und anderen Professionals ins Gespräch kommen und dich ins Gespräch bringen.
✨Direkte Bewerbung und Ungezwungenheit
Eine Bewerbung über unsere Website ist super, aber fühl dich auch frei, direkt bei Jokabed Personal GmbH anzufragen! Zeig deinen Enthusiasmus und deine Flexibilität, indem du dich für Teilzeitstellen gerade in Zeiten von Personalbedarf bewirbst – oft sind die Stellen nicht einmal online ausgeschrieben.
✨Lerne von anderen
Engagiere dich in Online-Communities zum Thema Personalmanagement, wie z.B. auf LinkedIn oder spezifischen HR-Foren. Dort kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Tipps von Profis bekommen, die dir helfen, deinen Einstieg ins Teilzeit-Personalmanagement zu erleichtern.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Nutze Praktika oder Volunteer-Positionen im HR-Bereich, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das gibt dir nicht nur Skills, die du in deinem Teilzeitjob anwenden kannst, sondern erweitert auch dein Netzwerk, was für zukünftige Stellen von Vorteil ist. Denk daran, dass wir auch häufig Studenten und Teilzeitkräfte suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsdisponent in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Soft Skills hervor!:Im Personalmanagement sind zwischenmenschliche Fähigkeiten einfach unerlässlich. Vergewissere dich, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben Beispiele deiner Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Konfliktlösungskompetenz beinhalten. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen umgegangen bist!
Erwähne passende Zertifikate:Falls du über spezifische Qualifikationen im Personalmanagement verfügst, wie zum Beispiel ein Zertifikat in Human Resources, solltest du das unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du die nötigen Kenntnisse hast und dich für den Bereich interessierst!
Motivation ist der Schlüssel!:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist unser Augenmerk auf deine Motivation besonders wichtig. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du gerade in dieser Teilzeitposition arbeiten möchtest und was du dir von der Zusammenarbeit mit Jokabed Personal GmbH erhoffst.
Zeige deine Flexibilität:In einer Teilzeitstelle im Personalmanagement kann es auch mal hektisch werden. Mach deutlich, dass du flexibel bist, was Arbeitszeiten angeht, und bereit, dich in neuen Situationen einzubringen. Das kannst du gut in deinem Lebenslauf an der Stelle unter 'Verfügbarkeit' festhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jokabed Personal GmbH vorbereitet
✨Kompetenzen im Personalmanagement zeigen
Mach dich bereit, deine Kenntnisse in Personalmanagement zu demonstrieren. Sei bereit, über spezifische Methoden zu sprechen, wie du Talente identifiziert und entwickelt hast. Wenn du bereits mit Tools wie HR-Software oder E-Learning-Plattformen gearbeitet hast, bring das zur Sprache!
✨Verhaltensfragen meistern
In Teilzeit-Interviews wird häufig Wert auf Verhaltensfragen gelegt. Erwarte Fragen wie "Wie gehst du mit Konflikten im Team um?" oder "Erzähle von einer Herausforderung, die du erfolgreich gemeistert hast." Halte konkrete Beispiele bereit, um deine Fähigkeiten zu untermauern!
✨Flexibilität und Eigenverantwortung betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Selbstorganisation zu betonen. Arbeitgeber möchten sicherstellen, dass du deine Zeit gut managen kannst und auch in einem reduzierten Zeitrahmen effektive Ergebnisse lieferst!
✨Bereite deine Fragen vor
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Erkundige dich nach den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht oder wie die Integration neuer Systeme im Personalmanagement erfolgt. Das zeigt dein Interesse und dass du schon darüber nachgedacht hast, wie du zum Erfolg von Jokabed Personal GmbH beitragen kannst!
