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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Ganzheitliche Pflege und Betreuung von Patient*innen in akuten Situationen.
- Arbeitgeber: St. Josefs Krankenhaus Balserische Stiftung – ein modernes Akutkrankenhaus mit christlichen Werten.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, gute Erreichbarkeit, Jobbike-Leasing und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und individuelle Einsatzplanung vor der offiziellen Eröffnung.
- Warum dieser Job: Gestalte die neue interdisziplinäre Aufnahmestation aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder als Gesundheits- und Krankenpfleger/in.
Teilzeit oder Vollzeit unbefristet Start ab sofort oder zum 01.03.2026. Das St. Josefs Krankenhaus Balserische Stiftung ist ein frei-gemeinnütziges Akutkrankenhaus in der Trägerschaft der TGE Neumarkt und der Balserischen Stiftung. Mit über 850 Mitarbeitenden, 12 Fach- und Belegabteilungen, jährlich mehr als 13.000 stationären und 23.000 ambulanten Behandlungen sowie rund 1.000 Geburten stehen wir für hochwertige Versorgung, menschliche Zuwendung und christliche Werte. Zum 01.04.2026 eröffnen wir in direkter Nachbarschaft zu unserer Zentralen Notaufnahme eine neue, interdisziplinäre Aufnahmestation. Hier werden Patient*innen aus verschiedenen Fachdisziplinen initial stationär aufgenommen, klinisch beobachtet, diagnostisch weiter abgeklärt und für die Weiterbehandlung auf den Fachstationen vorbereitet. Für diesen neuen Bereich suchen wir Pflegefachpersonen und Pflegeassistenzkräfte, die den Aufbau von Beginn an mitgestalten möchten.
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche pflegerische Versorgung von Patient*innen in der Aufnahme- und Frühphase des stationären Aufenthalts
- Fachkompetente Betreuung in akuten, ungeplanten Aufnahmesituationen
- Eng abgestimmte Zusammenarbeit mit der Zentralen Notaufnahme, den Ärztinnen/Ärzten der Fachabteilungen
- Vorbereitung, Begleitung und Nachsorge diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen
- Überwachung, Stabilisierung und strukturierte Übergabe auf die weiterbehandelnden Stationen
- Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Abläufe auf einer neu aufzubauenden Station
Was unsere neue Aufnahmestation auszeichnet
- Moderne, helle und funktional geplante Räume in unmittelbarer Nähe zur Notaufnahme
- Klare Strukturen, standardisierte Prozesse und transparente Kommunikationswege
- Interdisziplinäres Arbeiten mit einem breiten medizinischen Spektrum
- Ein Arbeitsumfeld, das sowohl Dynamik als auch verlässliche Organisation bietet
- Ideal für Pflegekräfte, die akute Situationen souverän managen und gleichzeitig strukturierte, professionelle Pflege schätzen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder examinierte/r Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger/in (3-jährig)
- Oder abgeschlossene einjährige Ausbildung als Krankenpflegehelfer/in oder Altenpflegehelfer/in (KPH/APH)
- Sicheres, strukturiertes Arbeiten in akuten und wechselnden Patientensituationen
- Empathischer und zielorientierter Umgang mit Patient*innen
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und an der Mitgestaltung neuer Abläufe
- Serviceorientierte, zuverlässige und teamfähige Arbeitsweise
- Offenheit für neue Strukturen, Standards und digitale Dokumentation
- Identifikation mit unserem Leitbild und den christlichen Grundwerten
Wir bieten
- Unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit
- Mitarbeit in einem neuen, interdisziplinären Bereich mit hohem Gestaltungsanteil
- Strukturierte Einarbeitung, unterstützt durch erfahrene Kolleginnen und feste Ansprechpartnerinnen
- Vergütung nach AVR-Caritas inkl. betrieblicher Altersversorgung
- Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- RMV Premium Jobticket (auch privat nutzbar)
- Jobbike-Leasing für nachhaltige Mobilität
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Start ab sofort möglich. Ein Einstieg ist bereits vor der offiziellen Eröffnung zum 01.04.2026 möglich. In dieser Zeit nutzen wir die Zeit gezielt für eine strukturierte Einarbeitung und zum Kennenlernen unseres Hauses, unserer Abläufe und Werte. Je nach Vorerfahrung und persönlichen Interessen erfolgt bis zur offiziellen Inbetriebnahme ein vorübergehender Einsatz in verschiedenen Bereichen des Hauses. Einzelheiten stimmen wir individuell mit Ihnen ab – so entsteht ein passender Einarbeitungsplan für jede neue Kollegin und jeden neuen Kollegen.
Kontakt & Bewerbung
Für Auskünfte stehen Ihnen gerne zur Verfügung: Carola Nyundo, Bereichsleitung Innere / Geriatrie – Tel.: 0641 7002-572, Kai Weber, Bereichsleitung Chirurgie – Tel.: 0641 7002-554, Gertrud Hanis, Bereichsleitung ZNA – Tel.: 0641 7002-675, Petra Pompalla, Bereichsleitung ZNA – Tel.: 0641 7002-335, Simone Maikranz, Pflegedirektorin – Tel.: 0641 7002-619, Marco Meißner, Personal- & Pflegedirektor – Tel.: 0641 7002-288.
Unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer Herkunft, sexuellen Orientierung, Religion oder einer Behinderung freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Pflegefachpersonen & Pflegeassistenzkräfte – Interdisziplinäre Aufnahmestation Arbeitgeber: Jokbakrankenhaus
Kontaktperson:
Jokbakrankenhaus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachpersonen & Pflegeassistenzkräfte – Interdisziplinäre Aufnahmestation
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Krankenhaus anzurufen und nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitswesen arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte des St. Josefs Krankenhauses und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die neue Aufnahmestation einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachpersonen & Pflegeassistenzkräfte – Interdisziplinäre Aufnahmestation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du in akuten Situationen reagierst. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Teamfähigkeit.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir schnell auf deine Unterlagen zugreifen und dich kennenlernen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jokbakrankenhaus vorbereitest
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das St. Josefs Krankenhaus und seine Werte aneignen. Verstehe die Mission und die Vision des Hauses, um zu zeigen, dass du dich mit den christlichen Grundwerten identifizieren kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die interdisziplinäre Aufnahmestation zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Abläufe und das Team zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Herausforderungen in der neuen Station sind besonders relevant.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle interdisziplinäres Arbeiten erfordert, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du mit anderen Fachdisziplinen kommunizierst.