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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein großes Team in der Organisation von Hauswirtschaft und Gastronomie.
- Arbeitgeber: Gestalte aktiv die Zukunft einer innovativen Institution im Gesundheitsbereich.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe einen abwechslungsreichen Alltag mit der Möglichkeit, Veranstaltungen zu koordinieren.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in Hotellerie oder Hauswirtschaft sowie Führungserfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Werde Teil der Geschäftsleitung und fördere die bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Aufgabenbereich
- Organisation und Koordination der Hauswirtschaft und Gastronomie mit den Bereichen Service, Reinigung, Wäscherei, sowie Freizeit- und Beschäftigungsangebote
- Sie leiten und motivieren ein grosses Team
- Als Mitglied der Geschäftsleitung gestalten Sie aktiv die Zukunft der Institution
- Sie koordinieren Veranstaltungen und betreuungsnahe Angebote für einen abwechslungsreichen Alltag
- Sie fördern die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und koordinieren den Austausch
Anforderungsprofil
- Ausbildung als Bereichsleitung Hotellerie- Hauswirtschaft, Hauswirtschaftsleiter/in oder ähnlich
- Sie verfügen über fundierte Fachkompetenz im Gesundheitsbereich
- Mehrjährige Führungserfahrung auf dem genannten Aufgabenbereich
- Sie sind gut organisiert, denken vernetzt und handeln lösungsorientiert
- Sie sind kommunikativ, belastbar und mögen interdisziplinäre Zusammenarbeit
Kontakt: Sandra Büsser 058 316 05 08
Leitung Hauswirtschaft & Gastronomie Arbeitgeber: Joker Kaderselektion
Kontaktperson:
Joker Kaderselektion HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Hauswirtschaft & Gastronomie
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Hauswirtschaft und Gastronomie zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Gastronomie und Hauswirtschaft. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Verbesserung der Abläufe einbringen kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsstärke und Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Institution, indem du dich über deren Werte und Ziele informierst. Wenn du in deinem Gespräch oder Interview deutlich machst, dass du die Vision der Institution teilst, wird das deine Chancen erhöhen, als geeigneter Kandidat wahrgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Hauswirtschaft & Gastronomie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Betone deine Führungserfahrung und deine Fachkompetenz im Gesundheitsbereich, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der interdisziplinären Zusammenarbeit ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Joker Kaderselektion vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da du ein großes Team leiten wirst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Kenntnisse im Gesundheitsbereich betonen
Stelle sicher, dass du deine Fachkompetenz im Gesundheitsbereich hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du deine Kenntnisse erfolgreich angewendet hast.
✨Organisationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Organisation und Koordination eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten bereit haben. Zeige, wie du Veranstaltungen oder Projekte erfolgreich geplant und umgesetzt hast.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit ansprechen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit zu sprechen. Erkläre, wie du mit verschiedenen Abteilungen kommuniziert und kooperiert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
