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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Pflege für demenzerkrankte Menschen und gestalte ihren Alltag mit.
- Arbeitgeber: Ein engagiertes Team, das sich der Pflege und Betreuung von Menschen mit Demenz widmet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und arbeite in einem kreativen, humorvollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegefachausbildung und Erfahrung in der Demenzpflege sind erforderlich.
- Andere Informationen: Nachtwache nach Absprache möglich; wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgabenbereich
- Tagesverantwortung auf der Pflegestation mit demenzerkrankten Menschen
- Verantwortung für den Pflegeprozess
- Arztvisiten vorbereiten und durchführen
- Beratung und Instruktion von Kunden und Angehörigen
- Umsetzung bedarfsgerechter und personenzentrierter Pflege und Betreuung
- Mitgestaltung einer auf die Kundenbedürfnisse angepassten Umwelt
- Nutzung und Implementierung vorhandener Assessmentinstrumente
- Umsetzung des Demenzkonzeptes
- Elektronische Dokumentation des Pflegeprozesses
- (Weiter-)Entwicklung eines gemeinsamen Pflegeverständnisses
- Nachtwache (nach Absprache)
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene Pflegefachausbildung HF (DNII, AKP)
- Erfahrung in der Langzeitpflege und Demenzpflege
- Kreativität, Geduld und Humor
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse im RAI-Erfassungs-und Dokumentationssystem von Vorteil
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Dipl. Pflegefachperson Schwerpunkt Demenz 80-100% Arbeitgeber: Joker Personal AG
Kontaktperson:
Joker Personal AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachperson Schwerpunkt Demenz 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Demenzpflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Thematik hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Langzeitpflege. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit demenzerkrankten Menschen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität und deinen Humor in der Pflege. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in den Alltag mit demenzerkrankten Menschen einbringen kannst, und teile diese Ideen im Gespräch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachperson Schwerpunkt Demenz 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Dipl. Pflegefachperson Schwerpunkt Demenz wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Langzeitpflege und Demenzpflege hervorhebt. Betone relevante Qualifikationen und Fähigkeiten, die im Anforderungsprofil genannt werden.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Kreativität, Geduld und Humor zur Arbeit mit demenzerkrankten Menschen beitragen können.
Dokumentation und Nachweise: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente, wie Zeugnisse und Nachweise über deine Pflegefachausbildung, beifügst. Überprüfe auch, ob du Kenntnisse im RAI-Erfassungs- und Dokumentationssystem nachweisen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Joker Personal AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Demenzpflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit demenzerkrankten Menschen zeigen.
✨Zeige deine Kreativität und Empathie
In der Pflege ist es wichtig, kreativ und einfühlsam zu sein. Bereite einige Ideen vor, wie du die Lebensqualität von Menschen mit Demenz verbessern kannst. Dies könnte auch Vorschläge zur Gestaltung ihrer Umgebung umfassen.
✨Kenntnisse über das RAI-System
Falls du Erfahrung mit dem RAI-Erfassungs- und Dokumentationssystem hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Wenn nicht, informiere dich im Vorfeld darüber, um zu zeigen, dass du bereit bist, dich in neue Systeme einzuarbeiten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Einrichtung, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team und der Pflegephilosophie.
