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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Beratung der Kundschaft, Ausführung von Rezepten und administrative Aufgaben.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen im Gesundheitswesen, das sich auf Kundenservice spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit stabilen Arbeitszeiten und einem freundlichen Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage zur Gesundheit der Gemeinschaft bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Pharma-Assistent/in und gute EDV-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten eine langfristige Perspektive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgabenbereich
- Betreuung und Beratung der Kundschaft
- Ausführung von Rezepten
- Erledigung administrativer Aufgaben
- Sortimentspflege
Anforderungsprofil
- Ausbildung als Pharma-Assistentin / Pharma-Assistent EFZ
- Gute EDV-Anwenderkenntnisse
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Verkaufstalent sowie selbständige Arbeitsweise
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Pharma-Assistent/in 100% Arbeitgeber: Joker Personal AG
Kontaktperson:
Joker Personal AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pharma-Assistent/in 100%
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Pharmaindustrie. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du über aktuelle Trends und Produkte Bescheid weißt, um dein Interesse und deine Fachkenntnisse zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Dienstleistungsorientierung und Verkaufstalent zu geben. Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kunden erfolgreich beraten oder verkauft hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von StudySmarter zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um wertvolle Einblicke zu gewinnen, die dir im Gespräch helfen können.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Selbstständigkeit und Eigenverantwortung in der Arbeit. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit selbstständig Aufgaben erledigt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pharma-Assistent/in 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Pharma-Assistent/in wichtig sind.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenanzeige gefordert werden, wie z.B. deine Ausbildung und EDV-Kenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Dienstleistungsorientierung und dein Verkaufstalent betonst. Erkläre, warum du gut zu dem Unternehmen passt und was dich an der Stelle interessiert.
Bewerbung überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Joker Personal AG vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen im Kundenservice oder wie du mit schwierigen Kunden umgehst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Dienstleistungsorientierung
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Gib Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich auf die Bedürfnisse von Kunden eingegangen bist.
✨Präsentiere deine EDV-Kenntnisse
Da gute EDV-Anwenderkenntnisse gefordert sind, solltest du konkrete Programme oder Systeme nennen, mit denen du bereits gearbeitet hast. Das zeigt, dass du die technischen Anforderungen der Position erfüllst.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung, indem du Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
