Auf einen Blick
- Aufgaben: Pädagogische Betreuung und Unterstützung von Jugendlichen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Jonas Better Place Stiftung gGmbH, ein innovativer Träger der Jugendhilfe.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexibles Gehalt, Fahrtkostenzuschuss und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem flexiblen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erforderlich: Qualifikation als pädagogische Fachkraft und C1 Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Zukunft gemeinsam gestalten – die Jonas Better Place Stiftung gGmbH ist zertifizierter Träger der stationären und ambulanten Jugendhilfe. Derzeit werden vier Wohngruppen für männliche Jugendliche und junge Erwachsene mit und ohne Flucht- und Migrationshintergrund angeboten sowie ambulante Betreuung.
Pädagogische Betreuung von 12 Klienten im Schicht- und Bereitschaftsdienst an 365 Tagen.
- Systemisch-lösungsorientierte Unterstützung bei der Entwicklung umsetzbarer Ziele
- Unterstützung bei Verselbstständigung sowie schulischer und beruflicher Integration
- Ressourcenorientiertes Arbeiten sowie Zusammenarbeit im Netzwerk
Eine Qualifikation als pädagogische Fachkraft mit mehrjähriger Berufserfahrung in der stationären Jugendhilfe und C1 Deutschkenntnissen: SOZIALPÄDAGOG:IN, ERZIEHER:IN, HEILERZIEHUNGSPFLEGER:IN, PSYCHOLOG:IN oder VERGLEICHBARE QUALIFIKATION.
WIR BIETEN IHNEN EINEN SICHEREN ARBEITSPLATZ:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Gehalt orientiert am TVÖD mit flexibler Eingruppierung sowie Bonus
- Fahrtkostenzuschuss
- Regelmäßige Supervisionen und Fortbildungen zu Ihrer Weiterentwicklung und zur Teamkooperation
- Teilweise Homeoffice-Möglichkeiten
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten bei einem kleinen, flexiblen Träger
Pädagogische Fachkraft als stellv. Leitung (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: Jonas Better Place Stiftung gGmbH
Die Jonas Better Place Stiftung gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach TVÖD bietet, sondern auch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur fördert. In Ingolstadt profitieren Sie von regelmäßigen Supervisionen und Fortbildungen, die Ihre berufliche Entwicklung vorantreiben, sowie von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen.
Kontaktdaten:
Jonas Better Place Stiftung gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft als stellv. Leitung (m/w/d) in Vollzeit erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Werte der Jonas Better Place Stiftung verstehst und wie du zur Vision beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und deinen Einsatz unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle bei der Jonas Better Place Stiftung.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft als stellv. Leitung (m/w/d) in Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Stelle als pädagogische Fachkraft bist.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu unserer Arbeit in der Jugendhilfe passen.
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und dich schnell zu kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jonas Better Place Stiftung gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über die Jonas Better Place Stiftung gGmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission der Organisation verstehst und wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Jugendlichen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur pädagogischen Betreuung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Wohngruppe aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Netzwerk wichtig ist, betone deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachkräften zusammengearbeitet hast.
