Werkstudent (m/w/d) - Human Resources (Open)
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Werkstudent (m/w/d) - Human Resources (Open)

Frankfurt am Main Werkstudent Home Office möglich (teilweise)
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Jones Lang LaSalle SE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Zeugnisse und unterstütze bei administrativen HR-Aufgaben.
  • Arbeitgeber: JLL ist ein internationales Unternehmen, das in der Immobilienbranche tätig ist.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, internationales Team und Raum für persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Lerne von Profis und setze Theorie in die Praxis um – ideal für deine Karriere!
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL, Psychologie oder ähnlichem; gute Microsoft Office Kenntnisse.
  • Andere Informationen: Bewerbungen nur online über unser Jobportal, keine Papierbewerbungen.

Für unser Human Resources Team in Frankfurt am Main suchen wir Dich ab sofort als Werkstudent (w/m/d) – Human Resources.

Deine Aufgaben:

  • Erstellen von Zeugnissen sowie von Aushilfs- und Praktikantenverträgen
  • Unterstützen bei allgemeinen administrativen Tätigkeiten
  • Aktualisieren und Pflegen der digitalen Personalakten
  • Eigenständige Datenpflege in unseren HR-Systemen
  • Mitwirken an HR-Projekten

Dein Profil:

  • Du absolvierst ein Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder vergleichbarer Studienrichtung
  • Gute Microsoft Office Kenntnisse – insbesondere in Excel und Word
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Du arbeitest eigeninitiativ, gewissenhaft und zuverlässig
  • Du bist teamfähig und hast eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung

Unser Angebot:

  • Einen vollwertigen Platz im Team von Beginn an
  • Das Vertrauen, schon früh Projekte selbstständig anzugehen
  • Genug Raum, die gelernte Theorie auch in der Praxis umzusetzen
  • Ein internationales Team aus Profis, von denen Du lernen kannst
  • Ein Miteinander auf Augenhöhe - vom Assistenten bis zur Chefetage
  • Eine Anerkennung Deiner Leistung
  • Die Möglichkeit, sich Deine Arbeitszeit flexibel einzuteilen
  • Die Perspektive, Deine Karriere bei uns fortzusetzen

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung online über unser Jobportal mit Deinem Lebenslauf, Deinem Anschreiben inkl. Angabe Deines frühestmöglichen Starttermins und der Stundenzahl sowie Deiner Zeugnisse. Wir bitten um Dein Verständnis, dass Papierbewerbungen leider nicht berücksichtigt werden können und aus Datenschutzgründen vernichtet werden.

Jones Lang LaSalle SE
Human Resources
Deine Ansprechpartnerin: Marta Marunchak
marta.marunchak@jll.com

Werkstudent (m/w/d) - Human Resources (Open) Arbeitgeber: Jones Lang LaSalle SE

Jones Lang LaSalle SE bietet Dir als Werkstudent im Bereich Human Resources in Frankfurt am Main eine hervorragende Möglichkeit, praktische Erfahrungen in einem internationalen Team zu sammeln. Du erhältst von Anfang an einen vollwertigen Platz im Team und die Chance, Deine theoretischen Kenntnisse in der Praxis anzuwenden, während Du gleichzeitig von erfahrenen Profis lernst. Flexible Arbeitszeiten und die Perspektive auf eine Karriere bei uns machen JLL zu einem attraktiven Arbeitgeber für engagierte Studierende.
Jones Lang LaSalle SE

Kontaktperson:

Jones Lang LaSalle SE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Werkstudent (m/w/d) - Human Resources (Open)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits im HR-Bereich arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für die Bewerbung.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Human Resources Bereich. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du dich mit Themen wie Digitalisierung im HR oder Mitarbeiterbindung auseinandersetzt. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position. Informiere dich über die Unternehmenskultur von JLL und überlege dir, wie du dich aktiv einbringen kannst. Ein authentisches Interesse kann den Unterschied machen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent (m/w/d) - Human Resources (Open)

Kenntnisse in Microsoft Office (insbesondere Excel und Word)
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Eigeninitiative
Gewissenhaftigkeit
Zuverlässigkeit
Teamfähigkeit
Dienstleistungsorientierung
Vertrautheit mit HR-Systemen
Fähigkeit zur Datenpflege
Projektmitarbeit
Organisationsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Jones Lang LaSalle SE und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle HR-Projekte zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Werkstudentenstelle im Bereich Human Resources wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel und Word.

Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Gehe darauf ein, wie du deine theoretischen Kenntnisse in der Praxis umsetzen möchtest und warum du gut ins Team passt.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse, vollständig und korrekt sind. Achte darauf, den frühestmöglichen Starttermin und die gewünschte Stundenzahl anzugeben.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jones Lang LaSalle SE vorbereitest

Bereite Dich gut vor

Informiere Dich über das Unternehmen und die spezifischen Aufgaben im Human Resources Team. Zeige, dass Du die Werte und die Kultur des Unternehmens verstehst und schätzt.

Präsentiere Deine Fähigkeiten

Betone Deine Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere in Excel und Word. Bereite Beispiele vor, wie Du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit angewendet hast, um Deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.

Zeige Deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, bringe konkrete Beispiele aus Deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, die Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Deine Dienstleistungsorientierung demonstrieren.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt Dein Interesse an der Position und hilft Dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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