Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das tägliche Geschäft und sorge für erstklassigen Kundenservice.
- Unternehmen: Gemeinschaftsorientiertes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, 401(k) Plan, Krankenversicherung und bezahlte Freizeit.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte eine positive Store-Kultur.
- Qualifikationen: Mindestens 18 Jahre alt, Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wir sind ein privat geführtes, gemeinschaftsorientiertes Unternehmen. Unsere Teammitglieder setzen den Kundenservice an erste Stelle! Unsere Teammitglieder sind Teamplayer und arbeiten gut mit ihrem Team zusammen, indem sie engagiert und mit einer angenehmen und enthusiastischen Einstellung auftreten. Alle Teammitglieder werden fair mit Würde und Respekt behandelt. Teammitglieder sind verpflichtet, die standortspezifischen / markenspezifischen Verfahren zu befolgen, um konsistente und qualitativ hochwertige Kundenerlebnisse zu bieten.
Diese Filiale, die von Convenience Stores Inc. betrieben wird - einer Tochtergesellschaft von Jones Petroleum, sucht hochqualifizierte, selbstmotivierte Personen, die in unserem wachsenden Einzelhandelsbetrieb helfen möchten. Der Food Retail Manager wird die täglichen Abläufe des zugewiesenen Standorts verwalten, leiten und überwachen, während er den Kunden gemäß den Unternehmenszielen, -richtlinien und -verfahren einen angenehmen und höflichen Service bietet.
Diese Position erfordert ein hohes Maß an Initiative und Aufmerksamkeit für Details, fortgeschrittene Problemlösungs-, Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, das gewünschte Unternehmensimage eines höflichen und freundlichen Services für die Kunden zu projizieren. Zu den Aufgaben und Verantwortlichkeiten gehören Kundenservice, Merchandising, Lebensmittelservice, Betrieb, Personalbesetzung, Entwicklung, Mitarbeiterbeziehungen und Rentabilität des Geschäfts. Sie werden eine positive Geschäftskultur schaffen, indem Sie die Mitarbeiter fair und respektvoll behandeln.
Erforderliche Qualifikationen:
- Mindestens 18 Jahre alt
- Aktueller, gültiger, uneingeschränkter Führerschein mit versicherbarem Fahrverhalten
- Grundlegende Sprach- und mathematische Fähigkeiten
- Fähigkeit zum Multitasking
- Fähigkeit, einfache Anweisungen, kurze Korrespondenz und Memos zu lesen und zu verstehen
- Bereitschaft, 50 Stunden pro Woche zu arbeiten
- Verfügbarkeit, um alle Schichten, Wochenenden und Feiertage zu arbeiten, wie es die Bedürfnisse des Unternehmens erfordern
- Zuverlässige Pünktlichkeit zur Arbeit
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Akzeptanz von Veränderungen
Physische Anforderungen: Physische Anforderungen umfassen das Stehen bis zu 10 Stunden während einer Schicht und die Fähigkeit, bis zu 60 Pfund zu heben, sich zu bücken, zu knien und gelegentlich eine Leiter zu besteigen. Es erfordert Bewegungen, die Schieben, Ziehen, Strecken und die kontinuierliche bilaterale Nutzung von Fingern und Handgelenken beinhalten.
Hinweis: Dieses Unternehmen nimmt am E-Verify-Programm teil. Diese Position unterliegt einer 90-tägigen Probezeit. Diese Probezeit dient hauptsächlich dazu, sowohl dem Unternehmen als auch dem Mitarbeiter die Möglichkeit zu geben, festzustellen, ob der Mitarbeiter in der Lage ist, die ihm zugewiesene Position angemessen auszuführen. Am Ende der Probezeit wird Ihre Leistung überprüft und eine Entscheidung über Ihre weitere Beschäftigung oder eine verlängerte Probezeit getroffen. Alle Mitarbeiter werden als vorübergehende Mitarbeiter eingestellt, bis ihre Probezeit abgelaufen ist. Vorübergehende Mitarbeiter sind während der Probezeit nicht für Leistungen berechtigt.
SUBWAY FOOD MANAGER Arbeitgeber: Jones Petroleum Co
Convenience Stores Inc. ist ein privat geführtes, gemeinschaftsorientiertes Unternehmen, das seinen Mitarbeitern eine positive Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und Kundenservice an erster Stelle stehen. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, einem der besten 401(k)-Rentenpläne der Branche sowie umfassenden Gesundheitsleistungen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt dafür, dass alle fair und respektvoll behandelt werden. Diese Position als Subway Food Manager bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Schaffung einer positiven Unternehmenskultur beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SUBWAY FOOD MANAGER erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Subway Food Manager interessierst, schau dir die Website von Jones Petroleum an und bewirb dich direkt dort. Zeig, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche oder besuche lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von Convenience Stores Inc. und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Unternehmenskultur einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Kundenservice! In deiner Kommunikation, sei es im Gespräch oder in der Bewerbung, betone, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist und wie du dazu beitragen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SUBWAY FOOD MANAGER mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch gut ins Team passen!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Kundenservice und Teamführung. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und wie du ein positives Arbeitsumfeld geschaffen hast.
Achte auf Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und ordentliches Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir bei StudySmarter schätzen!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System für den nächsten Schritt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jones Petroleum Co vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von Convenience Stores Inc. vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Kundenservice und Teamarbeit verstehst und bereit bist, diese Werte zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungs- und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Food Service Manager zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle Schichtarbeit und Wochenendarbeit erfordert, sei bereit, deine Verfügbarkeit klar darzulegen. Betone deine Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und dich an wechselnde Anforderungen anzupassen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen in der Rolle sind immer gut!
