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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Pflegeprozess und berate Klienten und Angehörige umfassend.
- Arbeitgeber: advita ist ein bundesweit tätiger Pflegedienst mit über 50 Niederlassungen seit 1994.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Dienstwagen, kostenlose Fortbildungen und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Genieße eine tolle Work-Life-Balance und entwickle dich in einem neuen, modernen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Weiterbildung zur Pflegedienstleitung.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit familiärer Atmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Im Schwarzbachtal in Waibstadt entsteht ein neues advita Haus mit Betreutem Wohnen, einer Pflege-Wohngemeinschaft und einer Tagespflege für interne und externe Gäste. Das neue Haus bietet ein wunderbares Umfeld zum Arbeiten und Leben.
Wir suchen eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für den Bereich des ambulanten Dienstes. Die Position ist in Vollzeit zu besetzen.
- Überwachung und Steuerung des Pflege- und Betreuungsprozesses
- Umfassende Beratung unserer Pflegeklienten und deren Angehöriger im Bereich Pflege sowie der Einschätzung des Versorgungsbedarfs
- Projektarbeit
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein vergleichbarer Abschluss
Wir bieten:
- Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Dienstwagen zur privaten Nutzung
- Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
- Tolle Entwicklungschancen in unserem neuen advita Haus
- Krisensicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen
- Vorteilsportal für Mitarbeiterrabatte
- Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Work-Life-Balance
- Kostenfreie Getränke & Team-/ Firmenevents
Pflegedienstleiter /in - Altenheim - Vollzeit (m/w/d) (Pflegedienstleiter/in) Arbeitgeber: Jooble
Kontaktperson:
Jooble HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleiter /in - Altenheim - Vollzeit (m/w/d) (Pflegedienstleiter/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die advita Pflegedienst GmbH und ihre Philosophie. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf individuelle Pflege und die Work-Life-Balance.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Überwachung und Steuerung von Pflegeprozessen belegen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst und bereits praktische Erfahrungen gesammelt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die neue Einrichtung im Schwarzbachtal zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Insider-Informationen können dir helfen, gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Vision für die Pflegeleitung zu sprechen. Überlege dir, wie du die Qualität der Pflege verbessern und das Team motivieren kannst. Dies zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch proaktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleiter /in - Altenheim - Vollzeit (m/w/d) (Pflegedienstleiter/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die advita Pflegedienst GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Pflegedienstleiter/in hervorhebt. Achte darauf, deine Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie deine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine Eignung für die Rolle als Pflegedienstleiter/in darlegst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Projektarbeit und der Beratung von Pflegeklienten ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jooble vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Altenpflege und deiner Fähigkeit, ein Team zu leiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Führungsqualitäten und dein Fachwissen unter Beweis stellen.
✨Informiere dich über advita
Mache dich mit der Philosophie und den Werten von advita vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese umzusetzen.
✨Betone deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Pflegedienstleiter/in ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit Pflegeklienten, Angehörigen und deinem Team kommuniziert hast.
✨Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an deiner beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens. Frage nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die advita bietet, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
